為全面貫徹黨的二十大精神，貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》等有關(guān)法律法規(guī)，市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局決定開展2022年度市直機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)單位，下同）公開遴選公務(wù)員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開遴選計(jì)劃

本次計(jì)劃公開遴選四級(jí)主任科員以下及其他相當(dāng)職級(jí)層次的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員15名。

二、報(bào)名范圍和條件

（一）報(bào)名人員范圍

1.本市縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的副科級(jí)以下公務(wù)員。

2.本市縣（區(qū)）參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的副科級(jí)以下工作人員。

（二）報(bào)名資格條件

報(bào)名人員應(yīng)具備下列資格條件：

1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。

3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和3年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷，近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。

基層工作經(jīng)歷，是指在縣（市、區(qū)、旗）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政機(jī)關(guān)，村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會(huì)，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過（參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列）。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。直轄市區(qū)（縣）機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷視同為基層工作經(jīng)歷。基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間按人社廳發(fā)〔2010〕59號(hào)文件計(jì)算，因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。

選調(diào)生應(yīng)符合基層鍛煉的規(guī)定要求。

4.一般應(yīng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。

報(bào)名人員均應(yīng)符合在本級(jí)機(jī)關(guān)工作的最低年限要求，沒有規(guī)定的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。

5.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。報(bào)名人員年齡一般在35周歲以下（1986年11月之后出生）。

6.具有大學(xué)本科及以上文化程度。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

8.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限的計(jì)算時(shí)間截至2022年12月。

（三）不得報(bào)名情形

具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的（含試用期）。

6.按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、程序

（一）發(fā)布公告

2022年11月3日在安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)、馬鞍山先鋒網(wǎng)（www.masxf.gov.cn）、馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（rsj.mas.gov.cn）發(fā)布公開遴選公務(wù)員公告及職位表。咨詢職位有關(guān)事項(xiàng)，可撥打職位表中公布的咨詢電話。

（二）報(bào)名和資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名。本次公開遴選采用報(bào)名人員個(gè)人自愿與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)，報(bào)名人員提交報(bào)名申請(qǐng)時(shí)間為2022年11月6日9：00至11月8日16：00。報(bào)名人員報(bào)名前，須通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”，報(bào)名時(shí)，應(yīng)認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》并簽訂誠信承諾書，按照要求填寫報(bào)名表，上傳本人電子照片。每位報(bào)名人員限報(bào)一個(gè)職位，提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，與報(bào)考條件和所報(bào)考的職位要求相一致。

2.資格審查。資格審查在安徽省人事考試網(wǎng)上進(jìn)行，時(shí)間為11月6日9:00至11月9日16:00，分為“預(yù)審”和“復(fù)核”兩個(gè)階段。

（1）預(yù)審。各遴選單位按照規(guī)定的報(bào)考條件和職位要求，對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行預(yù)審。報(bào)名人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注預(yù)審結(jié)果。通過預(yù)審的，不能改報(bào)其他職位；未通過預(yù)審的，應(yīng)于11月9日12:00前改報(bào)其他職位。

（2）復(fù)核。通過預(yù)審的，報(bào)名人員須從安徽省人事考試網(wǎng)下載打印自動(dòng)生成的《2022年度安徽省公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》（以下簡稱“報(bào)名表”），不得進(jìn)行改動(dòng)，報(bào)請(qǐng)所在單位和縣（區(qū)）委組織部審核。審核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行把關(guān)責(zé)任，充分考慮人選的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績和一貫表現(xiàn)，對(duì)符合報(bào)名資格條件的，根據(jù)報(bào)名人員檔案記錄情況及相關(guān)證明材料，認(rèn)真審核報(bào)名表中的填報(bào)信息，簽署報(bào)考意見并蓋黨委（組）章；對(duì)不符合報(bào)名資格條件的，不得同意或者推薦報(bào)名。報(bào)名人員須于11月9日12:00前將審核蓋章后的報(bào)名表，轉(zhuǎn)換為電子圖片（彩色圖片，jpg格式，尺寸為1000*1414像素，大小為1MB以內(nèi)），通過報(bào)名系統(tǒng)上傳。各遴選單位對(duì)報(bào)名人員上傳的蓋章報(bào)名表進(jìn)行復(fù)核，未上傳的不予復(fù)核。

報(bào)名人員只進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)或預(yù)審?fù)ㄟ^但未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳蓋章報(bào)名表的，視為放棄報(bào)名。

資格審查貫穿公開遴選全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的，可取消其報(bào)考資格或者終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

3.繳費(fèi)確認(rèn)。通過資格審查（預(yù)審和復(fù)核均合格）的報(bào)名人員應(yīng)于11月10日12:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)通過第三方支付平臺(tái)（易寶）繳納筆試費(fèi)用（40元/人）。未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。

報(bào)名截止后，確認(rèn)報(bào)名人數(shù)與職位計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該職位計(jì)劃數(shù)。被取消職位的報(bào)名人員，可于11月11日10:00—16:00改報(bào)其他職位。改報(bào)人員的資格審查工作于11月11日17:00前完成。

報(bào)名人員應(yīng)于11月17日至11月18日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。

（三）考試

考試分為筆試和面試，重點(diǎn)測查用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力，滿分均為100分。各遴選單位可根據(jù)需要在面試環(huán)節(jié)開展職位業(yè)務(wù)水平加試，時(shí)間安排在面試之前，滿分為100分。加試成績與面試成績按4:6比例合成為面試合成成績。筆試成績、面試成績（或面試合成成績）按照6:4的比例，合成考試綜合成績。筆試、面試、考試綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試。筆試時(shí)間為2022年11月19日（星期六）上午8:30-11:30?？紙鲈O(shè)在馬鞍山市，地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)名人員須持本人有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。筆試閱卷完成后，由市委組織部研究確定并公布筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。

2.面試。面試由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，報(bào)名人員可登錄馬鞍山先鋒網(wǎng)、馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)查看面試公告。

面試人選從同職位合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按筆試成績從高分到低分確定，與職位計(jì)劃數(shù)的比例一般為3:1。最后一名如有多名人員筆試成績相同的，一并確定為面試人選。需要加試的職位，加試、面試人選從同職位合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分按人選數(shù)與職位計(jì)劃數(shù)的比例6:1確定。加試具體事宜另行公告。

面試前，各遴選單位須對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審材料包括本人有效身份證件、報(bào)名表原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件、誠信承諾書以及遴選職位要求的其他有關(guān)證件和基層工作經(jīng)歷證明等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。出現(xiàn)面試人選缺額的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)等額遞補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。除現(xiàn)場面試外，根據(jù)需要，可以進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程面試、錄像面試等。實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于職位計(jì)劃數(shù)的，面試成績須達(dá)到75分或當(dāng)天該考場實(shí)際面試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（四）考察

考察工作由各遴選單位負(fù)責(zé)組織?？疾鞂?duì)象根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序（考試綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排序）等額確定。擬遴選人選缺額的，按考試綜合成績依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過一次。

各遴選單位派出2名及以上正式工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況以及政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)?？疾旖M還將查閱干部（人事）檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況（如違紀(jì)違規(guī)情況、社會(huì)信用記錄等）?？疾鞂?duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。

報(bào)名人員自愿放棄遴選資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，將記入報(bào)名人員誠信記錄。

（五）公示和辦理手續(xù)

1.公示。各遴選單位根據(jù)考察情況和職位要求，集體討論確定擬遴選人選。擬遴選人選分別在馬鞍山先鋒網(wǎng)、馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、遴選單位網(wǎng)站和擬遴選人選所在單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

2.辦理手續(xù)。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響任用的，經(jīng)市委組織部同意后，辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在機(jī)關(guān)（單位）組織（人事）部門。

公示期間擬遴選人選缺額的，由遴選機(jī)關(guān)提出是否遞補(bǔ)的建議，經(jīng)市委組織部審核確定后按規(guī)定進(jìn)行。

四、其他

在公開遴選組織實(shí)施過程中，根據(jù)疫情情況和實(shí)際需要，可以對(duì)筆試、面試、考察的時(shí)間、地點(diǎn)、組織方式等作出適當(dāng)調(diào)整，確保各項(xiàng)工作安全平穩(wěn)順利完成。

遴選工作過程中，將按照程序和規(guī)定陸續(xù)在馬鞍山先鋒網(wǎng)、馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，公布遴選計(jì)劃、職位表和報(bào)名人員的筆試、面試、考察、公示等各個(gè)環(huán)節(jié)相關(guān)信息，報(bào)名人員應(yīng)及時(shí)查詢。

政策咨詢電話：0555-8355861（報(bào)名期間政策咨詢電話調(diào)整為：0555-8880237）

考務(wù)咨詢電話：0555-8880232

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：0551-63457903

監(jiān)督舉報(bào)電話：0555-8358517

中共馬鞍山市委組織部

馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局

2022年11月3日

附件：2022年度馬鞍山市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表.xls

附件：2022年度馬鞍山市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員政策解答1.哪些人員可以報(bào)考？

符合《2022年度馬鞍山市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告》（以下簡稱《公告》）規(guī)定的報(bào)名范圍和資格條件的副科級(jí)以下公務(wù)員均可報(bào)考。

（1）本市縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的副科級(jí)以下公務(wù)員。

（2）本市縣（區(qū)）參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的副科級(jí)以下工作人員。

2.哪些人員不能報(bào)考？

（1）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

（5）新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的（含試用期）。

（6）按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

（7）尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

（8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

3.哪些選調(diào)生可以報(bào)考？

根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)選調(diào)生工作的意見》（組通字〔2018〕17號(hào)）和《安徽省選調(diào)生管理暫行辦法》（皖組發(fā)〔2018〕12號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，符合基層鍛煉規(guī)定要求、《公告》規(guī)定報(bào)考條件和職位資格條件的選調(diào)生，可以報(bào)考。

4.副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員能否報(bào)考？

符合報(bào)考資格條件的可以報(bào)考，但遴選到新單位后領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不再保留。

5.職位要求政治面貌為中共黨員的，預(yù)備黨員能否報(bào)考？

可以報(bào)考。

6.通過非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式獲得學(xué)歷學(xué)位的能否報(bào)考？

報(bào)名人員通過非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）獲得學(xué)歷學(xué)位證書，符合職位要求的，可以報(bào)考。

7.報(bào)名人員能否以輔修專業(yè)報(bào)考？

不能報(bào)考。

8.開發(fā)區(qū)（高新區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等各類園區(qū)）的工作經(jīng)歷能否認(rèn)定基層工作經(jīng)歷？

認(rèn)定基層工作經(jīng)歷。

9.市公安局所屬交通管理、治安管理、刑事犯罪偵查等一線實(shí)戰(zhàn)單位的工作經(jīng)歷能否認(rèn)定基層工作經(jīng)歷？

不認(rèn)定基層工作經(jīng)歷。

10.在本級(jí)機(jī)關(guān)的工作時(shí)間應(yīng)該如何計(jì)算？

在本級(jí)機(jī)關(guān)工作的時(shí)間以正式任職時(shí)間（含試用期）計(jì)算，在本級(jí)機(jī)關(guān)借調(diào)工作的時(shí)間不能計(jì)算在內(nèi)。在同一層級(jí)不同機(jī)關(guān)的工作時(shí)間，可以累積計(jì)算。

11.公務(wù)員工作經(jīng)歷與參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷能否累計(jì)計(jì)算?

可以累計(jì)。

12.新批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員，工作經(jīng)歷如何計(jì)算？

新批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員，直接登記的以單位批準(zhǔn)參照管理的日期起算工作經(jīng)歷；通過考試登記的，以登記日期起算。

13.報(bào)名表如何審核？

報(bào)名人員須下載《2022年度安徽省公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》，報(bào)請(qǐng)所在單位和縣（區(qū)）委組織部審核，簽署報(bào)考意見并蓋黨委（組）章。

14.報(bào)名時(shí)符合報(bào)考條件，但報(bào)名后報(bào)名人員工作單位、職務(wù)等發(fā)生變化，應(yīng)該如何處理？

報(bào)名時(shí)符合條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)名人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的，應(yīng)如實(shí)向遴選單位報(bào)告情況，并中止報(bào)考行為，遴選單位不再將其列為面試、體檢、考察或擬遴選人選。

15.報(bào)名人員作為遴選單位擬遴選人選公示后，能否晉升職級(jí)？

根據(jù)公務(wù)員轉(zhuǎn)任有關(guān)規(guī)定，擬遴選人選公示后，在辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)前不得晉升職級(jí)。

16.是否有指定的考試教材和培訓(xùn)班？

此次遴選不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

17.《2022年度馬鞍山市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員政策解答》的適用范圍是什么？

答：《2022年度馬鞍山市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員政策解答》僅適用于2022年度馬鞍山市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。

中共馬鞍山市委組織部

馬鞍山市人力資資源和社會(huì)保障局

2022年11月3日