為提高農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導能力和治理水平，夯實基層基礎(chǔ)，為村級培養(yǎng)和儲備德才兼?zhèn)涞暮髠淙瞬拧＝?jīng)研究，長豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府決定面向社會公開招聘村（社區(qū)）后備干部15名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

公開 競爭 平等 擇優(yōu)

二、招聘崗位及條件

1、招聘對象為國家承認學歷的大專及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，合肥市戶籍或常住地在合肥市；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

2、崗位及要求中“年齡”“35周歲及以下”為“1987年3月15日（含）以后出生”。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)在2023年3月15日前取得報考崗位要求的學歷學位證書（含教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書），學歷學位以國家教育行政機關(guān)認可的相應(yīng)證件文書為準。

持香港、澳門大學學歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明；持國外學歷證書的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門學歷認證證書。

4、有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員、存在“村霸”和涉黑涉惡等問題，涉黃涉賭涉毒受到刑事處罰的人員。

三、招聘程序

此次招聘工作按照網(wǎng)上報名和資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢和考察、公示等程序進行。

（一）網(wǎng)上報名和資格初審

1、報名方式。報考人員注冊登錄長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)報名，統(tǒng)一報名時間為2023年3月15日9:00至3月21日16:00，逾期不再接受報名。報名時，按要求逐項填寫相關(guān)信息，上傳本人電子照片，并提供有效通訊方式。報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試，所提交的報考信息必須真實無誤。資格審查貫穿招考全流程，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、錄聘資格，已經(jīng)聘用的解除勞動合同并追究相關(guān)法律責任。

2、資格初審和繳費。報考人員必須于個人報名后24小時至2023年3月22日16:00前登錄長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報考人員須于2023年3月24日16:00前通過長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)繳納筆試費用，繳費成功的人員，將進入筆試環(huán)節(jié)，逾期未繳費的，視為自動放棄報名。已繳費但未參加考試的應(yīng)聘者，費用不予退回。

3、開考比例。報名結(jié)束后，崗位招聘計劃數(shù)與繳費人數(shù)的比例達到1:3方可開考，未達到以上開考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)，考試結(jié)束后退回所收費用。其他情況不參加考試的，一律不予辦理退費，請考生慎重報考。

4、筆試時間：2023年4月1日，地點詳見準考證。完成繳費的報考人員請于2023年3月29日8:30至4月1日8:30至報名網(wǎng)站長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)自行下載打印準考證。報考人員應(yīng)按準考證指定的時間、地點，并攜帶準考證和本人有效身份證原件參加筆試。逾期未打印的或未到考場參加考試的視為自動放棄。

（二）筆試

1、筆試采取閉卷形式進行，考試科目《綜合知識》，內(nèi)容主要包括政治理論、鄉(xiāng)村治理、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)農(nóng)村知識、時事政治、語文基礎(chǔ)知識、職業(yè)能力測試、公文處理和寫作能力等，滿分100分（筆試成績保留至小數(shù)點后兩位)。

2、筆試成績在筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布。

3、依據(jù)筆試成績，從高分到低分，按照招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員名單，若同一崗位最后一名如有多名考生成績相同的，同分人員均進入下一環(huán)節(jié)（以下遞補環(huán)節(jié)也按此原則決定取舍）。崗位招聘計劃數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的，按實際參加筆試人數(shù)確定進入下一環(huán)節(jié)。

（三）資格復審

1、入圍面試的人員須進行資格復審，資格復審時，考生須提供以下材料：

（1）戶口本首頁及本人頁原件及復印件2份；常住合肥市相關(guān)證明材料1份；

（2）本人有效居民身份證原件及復印件各2份；

（3）2寸白底證件照1張；

（4）學歷（畢業(yè)證、學位證）證書原件及復印件各1份；

（5）提供“中國高等教育學生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）”下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份；持香港、澳門大學學歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明；持國外學歷證書的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門學歷認證證書。

（6）長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)打印的報名資格審查表；

（7）招聘崗位要求的相關(guān)證書原件及復印件各1份；

（8）其他證明材料原件及復印件等。

若本人不能親自前往辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書，被委托人需攜帶個人有效身份證件。

2、凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復審不合格：

（1）與報考條件不符的；

（2）不能提供規(guī)定證件材料的；

（3）不能在規(guī)定時間內(nèi)接受資格復審的。

資格復審不合格或放棄的取消面試資格，所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。若出現(xiàn)筆試合成成績并列，同分人員均進入下一環(huán)節(jié)。

3、資格復審合格的報考人員，繳納面試費用并領(lǐng)取面試通知書。

4、資格復審公告在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布。

（四）面試

1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等，滿分100分，面試成績現(xiàn)場發(fā)布（保留到小數(shù)點后兩位，第三位四舍五入）。不能按時參加面試的考生，取消其面試資格，所空名額不再遞補。

2、面試設(shè)定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)，面試時間、地點以面試通知書為準，請考生關(guān)注長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)。

（五）總成績

筆試與面試成績按6：4權(quán)重合成總成績，總成績在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布。

（六）體檢和考察

根據(jù)總成績按所報考崗位計劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員（若出現(xiàn)總成績并列的，以筆試成績高低決定取舍）。初選人員進入體檢環(huán)節(jié)。

1、體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定執(zhí)行，費用由考生自理。

2、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴?，根?jù)擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)及工作經(jīng)歷等。

3、若初選人員自動放棄或在體檢、考察中不合格的，則在同崗位考生中參照確定初選人員方式依次等額有效遞補。初選人員需提供本人戶籍所在地公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》，需提供介紹信的，可前往合肥豐創(chuàng)人才服務(wù)有限責任公司（合肥市長豐縣南部綜合政務(wù)服務(wù)中心北樓608室）領(lǐng)取。

（七）公示

體檢、考察合格的考生作為擬錄用人員，擬錄用人員在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)公示3天，公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員取消錄用資格。公示無異議的或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的人員，按規(guī)定程序辦理手續(xù)。

（八）錄用和待遇

1、聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到，無正當理由或未按時報到的，視為自動放棄。本人與第三方人力資源公司簽訂《勞動合同》，派遣到崗集鎮(zhèn)村（社區(qū)）工作。首期合同期2年，試用期2個月。試用期包含在合同期內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式錄用，不合格的取消錄用。

2、本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應(yīng)自行和原用人單位解除勞動合同（或事業(yè)單位聘用合同）關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

3、聘用人員服從崗集鎮(zhèn)統(tǒng)籌安排工作崗位、地點。

4、薪酬待遇：工資待遇參照現(xiàn)行的崗集鎮(zhèn)村（社區(qū)）兩委一般干部標準執(zhí)行。

5、建立考生備選庫。本次招聘對已參加面試的考生進行備選登記。用工單位如出現(xiàn)人員空缺，依據(jù)相關(guān)程序和規(guī)則，在該批次考試中依據(jù)考生總成績從高分到低分的原則等額遞補（如遇分數(shù)相同的，則按照確定初選人員方法），每人只有一次遞補機會，遞補有效期設(shè)置為半年（自第一批擬聘用人員公示截止日期起計算）。

四、其它

1、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

2、根據(jù)皖價費〔2009〕118號等文件，筆試費用45元/人/科、面試費用80元/人。

3、應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負責，報名資料恕不退還，招聘單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

4、招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，本公告最終解釋權(quán)歸長豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府所有。

5、應(yīng)聘人員要嚴格遵守招聘紀律，不得弄虛作假，資格審查貫穿招聘全過程，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動關(guān)系。

6、咨詢電話

(1)政策咨詢電話：0551-66777013(崗集鎮(zhèn)組織辦)

(2)報名平臺故障處理電話：0551-66891909（豐創(chuàng)人才公司）

(3)咨詢時間：周一至周五(上午8:00--11:30;下午14:30--17:00)。

7、查詢網(wǎng)站：長豐英才網(wǎng)（http://www.ahcfrc.com/）                     

長豐縣崗集鎮(zhèn)人民政府

                       合肥豐創(chuàng)人才服務(wù)有限責任公司

                            2023年3月7日