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安徽

2023年安徽蚌埠市衛(wèi)健委委屬單位招聘社會化用人257人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2023-05-31 10:02      來源:蚌埠市衛(wèi)生健康委員會
【字體: 】              

2023年度蚌埠市衛(wèi)健委委屬單位公開招聘社會化用人公告

 

為加快我市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展,滿足人民群眾的醫(yī)療服務(wù)需求,緩解衛(wèi)生健康系統(tǒng)人員緊缺的矛盾,蚌埠市衛(wèi)健委委屬單位面向社會公開招聘257名社會化用人,現(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計劃

經(jīng)核準(zhǔn),市衛(wèi)健委委屬單位面向社會公開招聘257名社會化用人,招聘計劃(崗位)等信息于2023年5月31日起在蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(http://wjw.bengbu.gov.cn)及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)??萍耙陨袭厴I(yè)生,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,無不良行為記錄;

(四)崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

(五)崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“30周歲及以下”為“1992年5月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);工作經(jīng)歷要求,截止時間為2023年5月31日,因工作單位變化而中斷時間的可以累計,在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、考試方式

此次招聘考試采取筆試+結(jié)構(gòu)化面試的方式,其中,普通崗位開考比例不低于2:1;緊缺專業(yè)崗位不設(shè)開考比例。具體情況見《2023年度蚌埠市衛(wèi)健委委屬單位公開招聘社會化用人崗位計劃表》。

五、網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審

(一)報名程序:

1.網(wǎng)絡(luò)報名。報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行,報考人員登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://bbldbz.pzhl.net/)報名。報名時間2023年6月12日9:00至 2023年6月19日11:00,逾期不再補(bǔ)報。報考人員要仔細(xì)閱讀本公告和誠信承諾。每位報考人員限報1個崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

2.報名需錄入的信息。報考人員登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://bbldbz.pzhl.net/)進(jìn)行報名,報考人員報名時,請認(rèn)真閱讀《考試須知》,并簽署“誠信承諾書”,填報相關(guān)信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb)、畢業(yè)證書電子照片、學(xué)位證書電子照片,并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。

3.查詢資格審查結(jié)果。報考人員報名后(指“提交審核”),于2023年6月19日11:00之前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://bbldbz.pzhl.net/)查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的可在2023年6月19日17:00前改報。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格審查的報考人員,請于2023年6月19日23:00前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://bbldbz.pzhl.net/)按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用,逾期未繳費(fèi)的視為自動放棄。

根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用。

5. 崗位取消、核減和改報。對于設(shè)置開考比例的普通崗位,報考同一崗位的報考人員,確認(rèn)報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達(dá)到規(guī)定比例方可開考,未達(dá)到開考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。減少招聘計劃數(shù)崗位的報考人員不得改報其它崗位;已繳費(fèi)成功但招聘崗位被取消的報考人員可于2023年6月20日14:00-16:00登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)改報其它符合崗位要求的崗位,改報審核時間2023年6月20日14:00-16:00,逾期不再改報。符合改報而未改報或改報后審查不合格的報考人員退回所收考試費(fèi)用。

取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)并于2023年6月20日10:00前在蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(http://wjw.bengbu.gov.cn)公示。

6.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報名確認(rèn)成功后,報考人員于2023年6月23日上午9:00至2023年6月25日上午9:00前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://bbldbz.pzhl.net/)下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

六、筆試

1.考試科目:詳見《2023年度蚌埠市衛(wèi)健委委屬單位公開招聘社會化用人崗位計劃表》,滿分為100分。

2.筆試時間: 2023年6月25日上午9:00~11:00

考試地點等相關(guān)事宜詳見準(zhǔn)考證。

筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分,考生筆試成績低于60分的,取消進(jìn)入面試資格。

七、現(xiàn)場資格復(fù)審

根據(jù)招聘計劃數(shù),依筆試成績從高到低按3:1的比例確定各崗位參加面試人選,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件材料、或提供的材料與報名時提交的信息不符,或不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的,取消其參加下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人選缺額的,依筆試成績從高分到低分,在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。

資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、筆試準(zhǔn)考證、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。

資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,面試按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

八、面試

面試總成績滿分按100分計算。采取結(jié)構(gòu)化面試,主要考查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、管理能力及潛能等。

對因招考人數(shù)較多,需要安排2個及以上面試小組的職位,為平衡不同面試小組考官評分的差異,保證公平公正,采取修正系數(shù)法計算考生面試最終成績。具體方法為:考生面試最終成績=考生面試原始成績×修正系數(shù)(修正系數(shù)=同職位全部考生面試平均成績÷同職位本小組考生面試平均成績)。

設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為65分,對面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。

九、成績合成

報考人員考試最終成績按筆試成績占總成績50%、面試成績占總成績50%的比例合成確定后在蚌埠市衛(wèi)生健康委員會(http://wjw.bengbu.gov.cn)公布。

最終成績=(筆試成績+面試成績)×50%。

最終成績以百分制計算,保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。

根據(jù)報考人員最終成績由高分到低分的順序,每個招聘崗位按1:1比例確定體檢和考察對象。如最終成績相同,依次以筆試成績、面試成績排序。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。

十、體檢與考察

體檢由市衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織實施;考察由市衛(wèi)生健康委及各招聘單位負(fù)責(zé)組織實施。

體檢工作參照省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生和計劃生育委員會、省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部國家衛(wèi)生計生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)和按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報考人員自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察結(jié)果為不合格。

體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

十一、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在市衛(wèi)生健康委和招聘單位網(wǎng)站公示7天。

十二、簽約聘用

公示無異議的或雖有反映但經(jīng)核查不影響聘用的擬聘用人員,按有關(guān)規(guī)定和相關(guān)報批程序,辦理聘用手續(xù),并按規(guī)定簽訂勞動合同。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。

對違反公開招聘規(guī)定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求的相關(guān)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員,取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員,取消其聘用資格。

此次公開招聘中的醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)人員,待符合公立醫(yī)院周轉(zhuǎn)池編制進(jìn)入條件的,可按有關(guān)程序,擇優(yōu)納入公立醫(yī)院周轉(zhuǎn)池編制管理。

十三、招聘監(jiān)督

為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保招聘工作公開、公平、公正,招聘全過程接受市紀(jì)委監(jiān)委部門監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員,凡與報考人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的,一律按規(guī)定回避。

十四、其他事項

1.本《公告》由蚌埠市衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。

2.招聘各環(huán)節(jié)及后續(xù)相關(guān)事宜均在蚌埠市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站上發(fā)布,不再通過電話或短信通知,逾期責(zé)任自負(fù),請考生及時關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

3.本次招聘不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

政策咨詢電話: 0552—3110982(蚌埠市衛(wèi)生健康委組織人事科)

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:0552—2043088

監(jiān)督舉報電話:0552—3132033(蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢組)、0552—3125632(蚌埠市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科)

附:2023年度蚌埠市衛(wèi)健委委屬單位公開招聘社會化用人崗位計劃表.xlsx

2023年5月31日



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