根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）等文件規(guī)定，現(xiàn)就2023年池州市傳媒中心使用編制面向社會(huì)公開(kāi)招聘電視播音員主持人有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。

（二）考試考察、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。

（三）統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

本次公開(kāi)招聘電視播音員主持人1名。具體崗位計(jì)劃見(jiàn)下表：

招聘公告等信息于6月8日起在池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(https://czsrsj.chizhou.gov.cn/home.html)、池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)（http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn/）、池州新聞網(wǎng)(http://www.chiznews.com/)等媒體發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對(duì)象須具有崗位所需條件，且必須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德和社會(huì)公德，品行端正;

2、熱愛(ài)新聞事業(yè)，服從安排；有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、奉獻(xiàn)精神；

3、身體健康;

4、崗位所需的其他條件；

“年齡條件”中“35周歲及以下”為1987年6月1日后出生。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1、不符合崗位招聘條件的人員；

2、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、現(xiàn)役軍人；

4、在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

6、按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

7、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘步驟

（一）報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)（http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn/），報(bào)名時(shí)間為2023年6月15日08:00至6月19日16:00，逾期不再受理。

報(bào)考人員登陸池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb），并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。

資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程，由市招聘主管部門(mén)和事業(yè)單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

每位報(bào)考人員必須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

報(bào)考人員提交報(bào)名信息后至6月20日10：00前可登陸池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。

（二）資格復(fù)審

為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例不低于3:1，達(dá)不到的取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

報(bào)名資格審查合格的人員參加資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的，發(fā)放測(cè)試通知書(shū)；不在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審的，按自動(dòng)放棄處理。

資格復(fù)審時(shí)間：2023年6月29日08:00至16:00（上班時(shí)間）。

資格復(fù)審地點(diǎn)：池州市傳媒中心2006室（石城大道339號(hào)，聯(lián)系電話：0566-2030648）。

資格復(fù)審須攜帶的證件材料：

1、本人有效居民身份證及復(fù)印件；

2、近期2寸正面免冠同底彩色照片2張；

3、報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印的報(bào)名資格審查表；

4、普通話等級(jí)證書(shū)原件和復(fù)印件；

5、學(xué)歷證書(shū)的原件和復(fù)印件；屬2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書(shū)的，須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。至2023年7月31日仍不能提供學(xué)歷證書(shū)原件的，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

6、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

（三）測(cè)試

本次電視播音員主持人招聘，采取出鏡測(cè)試和筆試方式進(jìn)行。

1、出鏡測(cè)試

考生憑本人身份證和測(cè)試通知書(shū)參加出鏡測(cè)試。

測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)：2023年7月1日，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)測(cè)試通知書(shū)。

測(cè)試內(nèi)容：應(yīng)試者的形象氣質(zhì)、語(yǔ)音面貌、語(yǔ)言組織和表達(dá)能力、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力及綜合素質(zhì)。

測(cè)試方式：播讀指定的新聞稿、自備新聞?lì)}材模擬現(xiàn)場(chǎng)出鏡報(bào)道和評(píng)論、根據(jù)提供的視頻素材模擬現(xiàn)場(chǎng)出鏡報(bào)道和評(píng)論等三部分。

現(xiàn)場(chǎng)出鏡測(cè)試成績(jī)滿(mǎn)分100分，達(dá)到或超過(guò)70分的考生，方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

2、筆試

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)，滿(mǎn)分100分，達(dá)到或超過(guò)60分的考生，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

筆試時(shí)間地點(diǎn)在池州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知。

3、成績(jī)合成：

應(yīng)聘人員最終成績(jī)=出鏡測(cè)試成績(jī)×60%+筆試成績(jī)×40%(合成后保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入)。

應(yīng)聘人員最終成績(jī)合成確定后在池州市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。

（四）體檢考察

根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察人選。最終成績(jī)?nèi)缬型值模船F(xiàn)場(chǎng)出境測(cè)試成績(jī)高者為確定人選。按以上辦法，如仍有同分的，則一并進(jìn)入體檢考察，由招聘單位全面衡量，擇優(yōu)聘用。

考生體檢由池州傳媒中心組織實(shí)施。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。

考察工作由池州市傳媒中心組織實(shí)施。選派2名以上人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與招聘職位的適合程度等進(jìn)行全面考察，核實(shí)相關(guān)情況(如違紀(jì)違規(guī)情況、社會(huì)信用記錄等)。

體檢考察出現(xiàn)缺額的，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。

（五）公示與聘用

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員并公示，公示期為7天。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理報(bào)批聘用手續(xù)。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到上班造成的缺額，按照規(guī)定程序和時(shí)限，按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

五、紀(jì)律

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

六、有關(guān)事宜

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，招聘主管機(jī)關(guān)、招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

筆試考務(wù)、體檢、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)及時(shí)登陸池州市人力資源和社會(huì)保障局、池州市傳媒中心網(wǎng)站查詢(xún)、查閱。

本公告由池州市人力資源和社會(huì)保障局、池州市傳媒中心負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按照《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》執(zhí)行。

政策咨詢(xún)電話：

0566-2030648（市傳媒中心人力資源部）

0566-2023221（市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)科）

考務(wù)咨詢(xún)電話：

0566-2617353（市人事考試指導(dǎo)中心）

監(jiān)督舉報(bào)電話：

0566-2088620（市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢組）

上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

池州市傳媒中心池州市人力資源和社會(huì)保障局

2023年6月8日