安徽六安葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)選調(diào)事業(yè)人員公告
安徽六安葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員公告
經(jīng)區(qū)委編委同意,由區(qū)委組織部統(tǒng)一組織開展安徽六安葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員工作。為做好此次公開選調(diào)工作,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)的原則
(一)堅(jiān)持公平、公正、公開的原則;
(二)堅(jiān)持單位用人自主權(quán)與組織調(diào)控相結(jié)合的原則;
(三)堅(jiān)持本人自愿和組織決定相結(jié)合的原則;
(四)堅(jiān)持規(guī)范、穩(wěn)妥、有序的原則,確保干部隊(duì)伍穩(wěn)定、思想穩(wěn)定、工作穩(wěn)定。
二、選調(diào)數(shù)量及范圍
(一)選調(diào)數(shù)量:本次公開選調(diào)事業(yè)人員1名,選調(diào)要求詳見《安徽葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員崗位表》(附件1)。
(二)選調(diào)范圍:全區(qū)在編在崗的事業(yè)單位工作人員。
三、選調(diào)條件
(一)基本條件:
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,愛崗敬業(yè),工作勤奮,作風(fēng)務(wù)實(shí),群眾公認(rèn)度較高;
2.年齡在35周歲以下(1987年6月25日后出生);
3.除試用期外歷年年度考核均為合格以上等次;
4.服從組織安排,符合選調(diào)崗位規(guī)定的身份、學(xué)歷、學(xué)位、經(jīng)歷等條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
具有下列情形之一的,不得參加選調(diào):①涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;②受處分期間或者未滿影響期限的;③按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;④試用期內(nèi)的工作人員;⑤法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)其他有關(guān)要求:
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)任職回避的規(guī)定,不得報(bào)考選調(diào)后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
四、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間:2023年6月29日-30日(工作日上午8:00-下午5:30)
(二)報(bào)名地點(diǎn):區(qū)委組織部427室
(三)報(bào)名者需攜帶的材料:報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須提交《安徽六安葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員報(bào)名表》(附件2)和《報(bào)名誠信承諾書》(附件3),提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、資格證書及相關(guān)證書(證件)、證明等材料原件及復(fù)印件(各1份),并提供近期二寸正面免冠同底照片2張。本次選調(diào)考試不收取報(bào)名費(fèi)用。
考生報(bào)名時(shí)所提供的證件資料,以及填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、選調(diào)條件和所選調(diào)崗位資格條件要求一致,并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與選調(diào)條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),隨即取消選調(diào)資格。
五、考試
考試由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織,考試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。報(bào)名人員數(shù)與選調(diào)名額數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到3:1方可開考,不足3:1時(shí),經(jīng)研究后可放寬到2:1開考。
通過資格審查的報(bào)考者,于2023年7月7日下午2:30-5:30,到考點(diǎn)辦公室(區(qū)委組織部427室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)持準(zhǔn)考證和身份證參加考試。
考試時(shí)間:2023年7月8日
六、考察
1.考察由區(qū)委組織部牽頭,由選調(diào)單位派出2名以上人員組成考察組實(shí)施考察。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績的原則,全面了解德、能、勤、績、廉等方面情況,并查閱干部(人事)檔案核實(shí)相關(guān)信息??疾鞂?duì)象所在單位應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。考察對(duì)象需提交近三年的工作小結(jié)(1500字左右)。
2.考察出現(xiàn)放棄人選時(shí),按分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
3.考察后,各選調(diào)單位根據(jù)考察情況和職位要求,形成綜合評(píng)價(jià)報(bào)告,經(jīng)單位黨組織研究后按照1:1的比例確定擬選調(diào)人員。
七、公示和調(diào)動(dòng)
擬選調(diào)錄用人員名單在葉集政府網(wǎng)、葉集先鋒網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)無異議或反映問題不影響選調(diào)的,按照干部管理權(quán)限辦理試用手續(xù)。試用期3個(gè)月,試用期期間,選調(diào)人員在原單位的一切關(guān)系、待遇不變。試用期滿由選調(diào)單位負(fù)責(zé)考核,考核合格的,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);考核不合格的,仍回原單位工作。經(jīng)選調(diào)到經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工作的事業(yè)人員按照《安徽六安葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)體制機(jī)制改革人員聘任分流工作方案》執(zhí)行“雙軌運(yùn)行”機(jī)制。
八、其他有關(guān)事宜
本公告由葉集區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。
本次選調(diào)相關(guān)信息在葉集政府網(wǎng)、葉集先鋒網(wǎng)通知公告欄發(fā)布。不再通過電話或短信通知,逾期責(zé)任自負(fù),請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。
本次選調(diào)不指定輔導(dǎo)資料,不舉辦也不委托舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話:0564-2770111。
附件:
1.《六安市葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員崗位表》
2.《六安市葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員報(bào)名表》
3.《報(bào)名誠信承諾書》
以上各類表格請(qǐng)考生自行下載、打印、填寫。
中共六安市葉集區(qū)委組織部
2023年6月25日
附件:附件1:安徽六安葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員崗位表.doc
附件:附件2:安徽六安葉集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開選調(diào)事業(yè)人員報(bào)名表.doc