安徽
2023年安徽宿州市埇橋區(qū)民兵軍事訓練基地管理服務中心招聘3人公告
http://www.shenzhenhaoting.com 2023-07-09 10:17 來源：宿州市埇橋區(qū)人民政府
2023年宿州市埇橋區(qū)民兵軍事訓練基地管理服務中心公開招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號），中央軍委國防動員部《關于加強民兵軍事訓練基地規(guī)劃使用管理的通知》(軍動〔2022〕577號)，中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）及《關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》（皖人社發(fā)〔2017〕21號）等規(guī)定和要求，為充實管理服務力量，現(xiàn)將2023年宿州市埇橋區(qū)民兵軍事訓練基地管理服務中心招聘工作人員有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則
二、招聘計劃
2023年宿州市埇橋區(qū)民兵軍事訓練基地管理服務中心公開招聘全額撥款事業(yè)編制工作人員3名，招聘公告及相關信息于2023年7月7日起在宿州市埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對象為服役時間滿8年以上，且在部隊建制連隊擔任指揮班長2年以上的退役軍人，還須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）中共黨員；
（四）國家承認的大專及以上學歷；
（五）年齡在45周歲以下（1977年7月1日后出生）；
（六）適應崗位要求的身體條件；
（七）招聘崗位所需的相關條件。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）不符合崗位招聘條件的人員；
（二）現(xiàn)役軍人；
（三）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員；
（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；
（五）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
四、網(wǎng)絡報名
（一）報名時間
報名時間為2023年7月17日9:00至7月21日23:00，逾期不再補報。
（二）網(wǎng)絡報名
報考人員登錄宿州市埇橋區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)（http://szyq.pzhl.net/index.php）報名時，簽署“誠信承諾書”，填寫《宿州市埇橋區(qū)民兵軍事訓練基地管理服務中心公開招聘工作人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。報考人員須使用本人有效居民身份證件進行報名和參加考試。
（三）報名確認
報考人員報名后，7月22日16：00前可隨時登錄宿州市埇橋區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢是否通過了資格審查。
為確保新進人員質量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消或相應核減崗位招聘計劃數(shù)。
五、統(tǒng)一筆試
2023年宿州市埇橋區(qū)民兵軍事訓練基地管理服務中心公開招聘工作人員筆試科目考《綜合知識》,主要測試政治、經(jīng)濟、人文、法律、軍事常識等知識（其中軍事知識占比60%），滿分為120分。
考試時間為2023年7月30日（星期日），上午9:00—11:00。
報考人員可于7月28日至7月29日從宿州市埇橋區(qū)人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行下載并打印《準考證》。考試地點設在宿州市埇橋區(qū)，具體地點見準考證。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。
筆試結束后（具體時間另行通知），報考人員可登錄宿州市埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)，查詢本人筆試成績。成績公布后一個星期內(nèi)，報考人員可登錄宿州市埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)，查詢崗位成績排名情況。
筆試最低控制合格分數(shù)線為60分。專業(yè)測試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數(shù)線以上人員中按規(guī)定確定。
六、資格復審
按照應聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)，按5:1比例確定各崗位參加專業(yè)測試的人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選。
資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補。
資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、士官退出現(xiàn)役登記表、班長任職命令（任職報告表）、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表等材料原件及復印件（無法提供原件的提供單位蓋章復印件）。
屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2023年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，還須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2023年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。
資格復審時間、地點，另行通知。
資格復審合格的人員領取專業(yè)測試通知書。
七、專業(yè)測試
專業(yè)測試為“四會”教學，從隊列、手榴彈投擲、戰(zhàn)術基礎動作、防護、衛(wèi)生和救護等五個通用科目中隨機抽取一個科目，提前五日在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)公布，滿分100分。專業(yè)測試現(xiàn)場教學并提供教案，具體方案另行通知。
八、成績合成
報考人員考試最終成績依筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定后在宿州市埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
報考人員考試最終成績按筆試成績占40%、專業(yè)測試成績占60%合成確定。
計算公式：最終成績=筆試成績/1.2×0.4+專業(yè)測試×0.6。
上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定進入體檢、考察人員。如最終成績相同，以“四會”教學得分高者優(yōu)先；若考生各項成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。
九、體檢考察
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行。
考察工作由區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員工作領導小組辦公室指導，招聘單位具體組織實施。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。
十、公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在宿州市埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)公示7天。
十一、簽約聘用
經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，由招聘單位主管部門按照規(guī)定將有關材料報送宿州市埇橋區(qū)人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在簽約聘用時提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
十二、有關事宜
（一）區(qū)紀檢監(jiān)察部門按有關規(guī)定全程監(jiān)督招聘工作。對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》追究責任，嚴肅處理。
（二）資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，對違反考試紀律、弄虛作假的考生，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。
（三）宿州市埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)是發(fā)布2023年埇橋區(qū)民兵軍事訓練基地管理服務中心公開招聘工作相關信息的唯一渠道。有關資格復審、專業(yè)測試、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時登陸宿州市埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)查詢。
（四）本公告由宿州市埇橋區(qū)人武部負責解釋。
政策咨詢電話：0557-3337255（區(qū)人武部政治工作科）
報名咨詢電話：0557-3035770（區(qū)人社局事業(yè)股）
考務咨詢電話：0557-3022940（區(qū)人事考試中心）
監(jiān)督舉報電話：0557-3036255（區(qū)紀委監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組）
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
宿州市埇橋區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員
工作領導小組
2023年7月7日
免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）
