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安徽

2023年安徽省宿州市宿城第一初級(jí)中學(xué)招聘教師24人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2023-07-28 10:17      來源:宿州市教育體育局
【字體: 】              

2023年安徽省宿州市宿城第一初級(jí)中學(xué)公開招聘教師公告

 

根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定,現(xiàn)就2023年安徽省宿州市宿城第一初級(jí)中學(xué)公開招聘教師工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
一、招聘原則
 
(一)堅(jiān)持面向社會(huì),公開招聘。
 
(二)堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。
 
(三)堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范,分工負(fù)責(zé)。
 
二、招聘崗位計(jì)劃
 
2023年安徽省宿州市宿城第一初級(jí)中學(xué)公開招聘教師24名(崗位計(jì)劃表見附件)。招聘計(jì)劃(崗位)等信息考生可登錄安徽省宿城第一初級(jí)中學(xué)網(wǎng)站(http://www.ahscyc.com)、宿州市教育體育局網(wǎng)站(http://jiaotiju.ahsz.gov.cn)、宿州市中小學(xué)教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)(http://szjyj.pzhl.net)查詢。招聘工作后續(xù)相關(guān)信息將陸續(xù)在宿州市教育體育局、宿城第一初級(jí)中學(xué)網(wǎng)站發(fā)布。
 
三、招聘條件
 
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
(二)熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的品行及職業(yè)道德;
 
(三)具有招聘崗位要求的教師資格證書;
 
(四)身心健康,能適應(yīng)崗位要求;
 
(五)符合招聘崗位所需的其它資格條件。(具體崗位條件見附件)。
 
年齡“25周歲以下”為“1997年7月(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。
 
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
 
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
 
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
(三)現(xiàn)役軍人;
 
(四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
 
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 
(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
 
(七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為中小學(xué)教師的其他情形人員。
 
四、招聘程序
 
(一)網(wǎng)上報(bào)名
 
1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為宿州市中小學(xué)教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)(http://szjyj.pzhl.net)。
 
報(bào)名時(shí)間為2023年7月31日8:00至2023年8月4日12:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
 
2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員登錄宿州市中小學(xué)教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名,并簽署“誠(chéng)信承諾書”,填寫個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。其中考生學(xué)習(xí)(或工作)經(jīng)歷應(yīng)按照年月順序從高中(或中專)階段開始填寫直至報(bào)名時(shí)(時(shí)間應(yīng)前后銜接,不能中斷)。
 
3.有關(guān)要求
 
(1)報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職、在編人員應(yīng)在《報(bào)名登記表》中如實(shí)填寫在職工作情況。因網(wǎng)上報(bào)名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤,造成網(wǎng)上資格審查及后續(xù)資格審查不通過等后果的,由報(bào)考者自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考者填寫虛假信息資料的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。
 
(2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
 
(二)網(wǎng)上資格審查
 
1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí),宿城第一初級(jí)中學(xué)對(duì)照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查。
 
2.報(bào)考人員報(bào)名后至8月4日18:00可隨時(shí)登錄“宿州市中小學(xué)教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)”查詢是否通過資格審查。通過資格審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的,在8月4日18:00前可以改報(bào)其他崗位。
 
3.網(wǎng)上審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù),資格審查貫穿招聘工作全過程。凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用等資格。
 
(三)報(bào)名確認(rèn)
 
1.通過資格審查的報(bào)考人員即可登陸“宿州市中小學(xué)教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)”通過“網(wǎng)上銀行支付平臺(tái)”繳納筆試費(fèi)用,進(jìn)行報(bào)名確認(rèn),繳費(fèi)截止日期為8月5日12:00(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。
 
2.根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用,專業(yè)測(cè)試費(fèi)用按每人80元收取。
 
3.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后,報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比原則上應(yīng)不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。8月6日公布按比例核減或取消招聘崗位,已成功繳費(fèi)且所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的,被取消招聘崗位的報(bào)考人員可在8月6日8:00至12:00進(jìn)行一次改報(bào),逾期不再受理。
 
(四)統(tǒng)一筆試
 
經(jīng)資格初審,符合崗位報(bào)考條件要求的人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容為招聘崗位對(duì)應(yīng)學(xué)段學(xué)科初中階段課程標(biāo)準(zhǔn)及中考所規(guī)定的學(xué)科專業(yè)知識(shí)。測(cè)試形式為閉卷考試,試卷滿分為100分。設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分),筆試成績(jī)達(dá)到60分及以上的應(yīng)聘人員,方可進(jìn)入下一階段。
 
筆試時(shí)間為2023年8月8日上午9:00—11:00
 
筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證
 
通過資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于8月7日10:00至8月8日9:00登錄“宿州市中小學(xué)教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)”打印筆試準(zhǔn)考證。
 
(五)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
 
現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍專業(yè)測(cè)試人員,該名單在宿州市教育體育局、宿城第一初級(jí)中學(xué)網(wǎng)站公布,資格復(fù)審工作由市教體局、市人社局、宿城第一初級(jí)中學(xué)具體負(fù)責(zé)。根據(jù)報(bào)考人員的筆試合成成績(jī),分學(xué)段、學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3:1比例確定進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員,最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,則一并進(jìn)入。如達(dá)不到比例,則按照實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。
 
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。資格審查內(nèi)容主要包括職位資格條件中的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書等,審查部門依據(jù)考生報(bào)名資格審查表對(duì)考生提供的本人身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)歷證、學(xué)位證原件,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員原單位同意報(bào)考的證明等進(jìn)行核驗(yàn)。
 
資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員,發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書。
 
關(guān)于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)提交材料。報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件、復(fù)印件和報(bào)名資格審查表等材料。
 
所有資格復(fù)審材料均需現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)原件,留復(fù)印件1份,請(qǐng)考生自行準(zhǔn)備。
 
凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料或不在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)接受資格復(fù)審的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績(jī)從高分到低分,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
 
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,現(xiàn)場(chǎng)繳納專業(yè)測(cè)試費(fèi)用80元(不接受電子繳費(fèi),請(qǐng)考生自行準(zhǔn)備80元現(xiàn)金)。
 
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn),另行通知。
 
(六)專業(yè)測(cè)試及成績(jī)合成
 
1.專業(yè)測(cè)試。專業(yè)測(cè)試滿分為100分,采取無生上課等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試(專業(yè)測(cè)試)時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
 
2.成績(jī)合成??荚囎罱K成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、專業(yè)測(cè)試成績(jī)占60%合成確定。計(jì)算公式:筆試成績(jī)×0.4+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.6(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)。
 
(七)體檢與考察
 
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象(如最終成績(jī)相同,依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、筆試成績(jī)高低排名,若考生成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。
 
體檢和考察工作由市人力資源和社會(huì)保障局、市教體局和宿城第一初級(jí)中學(xué)負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
 
體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況??疾鞈?yīng)當(dāng)由兩人以上組成考察組,考察中廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料。
 
根據(jù)中共安徽省委辦公廳安徽省人民政府辦公廳《印發(fā)關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))、《安徽省社會(huì)信用體系建設(shè)聯(lián)席會(huì)議辦公室關(guān)于印發(fā)安徽省省級(jí)守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒措施清單(2018年版)的通知》(皖信用辦〔2018〕56號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
 
對(duì)考察、體檢人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過兩次。
 
(八)公示與聘用
 
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員,按照規(guī)定在宿州市教育體育局、宿城第一初級(jí)中學(xué)網(wǎng)站公示,公示時(shí)間不少于七天。公示期滿,對(duì)沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員,按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定的報(bào)考人員,取消其聘用資格。擬聘人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
 
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等規(guī)定,宿城第一初級(jí)中學(xué)須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
 
五、有關(guān)事宜
 
本《公告》由宿城第一初級(jí)中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
 
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,教育、人社部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
咨詢電話:
 
宿城第一初級(jí)中學(xué):0557-3912158;
 
宿州市教育體育局:0557-3929826;
 
監(jiān)督舉報(bào)電話: 0557-3929768。
 
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
 
特此公告。
 
 
宿城第一初級(jí)中學(xué)
 
2023年7月27日


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