2023年安徽池州青陽(yáng)縣人民醫(yī)院招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員22人公告(第二批)
2023年青陽(yáng)縣人民醫(yī)院招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告(第二批)
為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè),滿(mǎn)足醫(yī)院發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,青陽(yáng)縣人民醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員22名?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)面向社會(huì)、公開(kāi)招聘;
(二)測(cè)試考察、擇優(yōu)錄用;
(三)統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘崗位和計(jì)劃本次招聘崗位計(jì)劃共22名(詳見(jiàn)下表)。
崗位 |
崗位代碼 |
計(jì)劃數(shù) |
專(zhuān)業(yè) |
年齡 |
學(xué)歷 |
其他條件 |
臨床醫(yī)生 |
20230201 |
15 |
臨床醫(yī)學(xué)(100201K) |
30周歲以下 |
全日制本科及以上 |
具有醫(yī)師資格證書(shū)或全日制研究生學(xué)歷年齡放寬至35周歲,具有副高職稱(chēng)年齡放寬至40周歲以下 |
臨床醫(yī)生 |
20230202 |
2 |
中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)(100601K) |
|||
超聲醫(yī)生 |
20230203 |
2 |
醫(yī)學(xué)影像學(xué)(100203TK) |
|||
臨床醫(yī)生 |
20230204 |
1 |
中醫(yī)學(xué)(100501K) |
|||
120急救 |
20230205 |
2 |
臨床醫(yī)學(xué)(620101K) |
40周歲以下 |
全日制大專(zhuān)及以上 |
具有醫(yī)師資格證書(shū) |
三、招聘條件、范圍和對(duì)象
招聘對(duì)象須具有崗位所需條件(具體見(jiàn)招聘崗位和計(jì)劃表)且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)擁護(hù)黨的理論和方針政策;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
四、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間 公告之日起至專(zhuān)業(yè)測(cè)試前。
(二)報(bào)名方式及資格審查
1.各醫(yī)學(xué)院校園招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;
2.青陽(yáng)縣人民醫(yī)院人事科(青陽(yáng)縣人民醫(yī)院行政樓四樓)報(bào)名;
3.信函及網(wǎng)報(bào):將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證等有效證件照片發(fā)至郵箱:(840284923@qq.com);面試前須攜原件至青陽(yáng)縣人民醫(yī)院人事科現(xiàn)場(chǎng)審核。
4.聯(lián)系電話(huà):0566-5020250(青陽(yáng)縣人民醫(yī)院人事科)。
(三)報(bào)名提交材料
本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)等材料的原件和復(fù)印件、報(bào)考崗位所要求的其他材料原件及復(fù)印件(醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)等,現(xiàn)場(chǎng)審核后所有原件退回)。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。同時(shí)提供本人近期正面免冠同版一寸彩色照片2張,填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》。
報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
(四)考試考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試主要考查考生的綜合分析、解決問(wèn)題、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維等方面的能力及水平,滿(mǎn)分100分。面試成績(jī)須達(dá)到60分(含)以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間另行通知。
(五)簽訂意向協(xié)議
根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試成績(jī)從高分到低分順序,按照1:1比例等額確定各招聘崗位簽訂意向協(xié)議人選。青陽(yáng)縣人民醫(yī)院在與擬聘人員雙方平等自愿、協(xié)商一致的前提下,簽訂意向協(xié)議。所有簽訂意向協(xié)議的考生須按規(guī)定進(jìn)行資格復(fù)審、體檢、考察。
(六)體檢、考察
體檢工作按安徽省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢合格人員確定為考察人選。考察內(nèi)容主要為考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),有無(wú)犯罪記錄等方面情況。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況??疾炀唧w時(shí)間另行通知。
如聘用對(duì)象放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,根據(jù)面試成績(jī)高低從同崗位應(yīng)試人員中依次遞補(bǔ)。
(七)聘用和待遇
根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄用人員并公示,公示期為7天。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響錄用的,確定擬錄用人員名單。醫(yī)院與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同,按政策為其繳納“五險(xiǎn)一金”。新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
薪資待遇:全日制本科學(xué)歷高校畢業(yè)生錄用上崗后實(shí)行人事代理制度,參照事業(yè)單位編制管理,依法繳納五險(xiǎn)一金。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格后,根據(jù)省市編辦、人社等部門(mén)《關(guān)于印發(fā)青陽(yáng)縣人民醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度試點(diǎn)工作實(shí)施辦法的通知》等文件規(guī)定,進(jìn)入編制。
優(yōu)惠待遇:對(duì)引進(jìn)的成熟人才、博士和碩士研究生學(xué)歷的高校畢業(yè)生正式聘用后,進(jìn)入編制,購(gòu)買(mǎi)首套房院方發(fā)放一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。
購(gòu)房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):
成熟人才:正高級(jí)職稱(chēng)25萬(wàn)元;副高級(jí)職稱(chēng)15萬(wàn)元。
高校畢業(yè)生:博士研究生25萬(wàn)元;碩士研究生15萬(wàn)元。
青陽(yáng)縣人民醫(yī)院
2023-11-10