根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于加強全省基層專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)的實施意見》（皖人社發(fā)〔2016〕36號）文件精神，經(jīng)研究，同意安徽省來安中學(xué)、安徽省滁州市信息工程學(xué)校、安徽省來安縣第三中學(xué)、安徽省來安縣汊河中學(xué)、安徽省滁州市特殊教育中專學(xué)校面向全國各地高校引進(jìn)22名緊缺教育人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

 

成立2024年安徽省來安縣公開引進(jìn)緊缺教育人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，縣委組織部（縣委人才辦）、縣紀(jì)委監(jiān)委分管負(fù)責(zé)人和縣委編辦、縣教體局、縣人社局、縣財政局等單位主要負(fù)責(zé)人為成員，具體指導(dǎo)引進(jìn)工作。

 

引進(jìn)工作由縣委人才辦牽頭，縣人社局、縣委編辦、縣財政局參與，縣教體局指導(dǎo)來安中學(xué)、滁州市信息工程學(xué)校、來安三中、汊河中學(xué)、滁州市特殊教育中專學(xué)校組織實施，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。

 

二、引進(jìn)原則

 

引進(jìn)工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

 

三、引進(jìn)崗位

 

具體崗位詳見《2024年安徽省來安縣公開引進(jìn)緊缺教育人才崗位計劃表》（附件1）。

 

四、報考人員資格條件

 

（一）基本條件

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行及職業(yè)道德；

 

3.身心健康，能適應(yīng)崗位要求；

 

4.具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力；

 

5.符合引進(jìn)崗位所需的其他條件。

 

（二）資格條件

 

1.引進(jìn)對象及范圍

 

2024年全國普通高校全日制本科(學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷（學(xué)位）相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；未落實工作單位的2022年、2023年普通高校全日制畢業(yè)生，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生。

 

報考人員均須符合崗位專業(yè)要求，報考來安中學(xué)、來安三中、汊河中學(xué)須具有與崗位學(xué)科一致的高中教師資格證，報考安徽省滁州市信息工程學(xué)校、滁州市特殊教育中專學(xué)校須具有與崗位學(xué)科一致的高中或中等職業(yè)學(xué)校教師資格證。

 

2.引進(jìn)人才的年齡：本科學(xué)歷為1993年1月1日及以后出生；研究生學(xué)歷為1988年1月1日及以后出生。

 

3.最終獲得引進(jìn)資格的畢業(yè)生，須于2024年7月31日前滿足上述條件。

 

4.報考體育教師崗位的須具備國家二級運動員及以上資格。

 

有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：

 

（1）不符合崗位引進(jìn)條件的人員；

 

（2）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考）；

 

（3）現(xiàn)役軍人；

 

（4）在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

 

（5）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

 

（6）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

 

（7）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

 

五、引進(jìn)程序和方法

 

按照發(fā)布公告、報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、擇校等步驟組織實施。

 

（一）發(fā)布公告

 

引進(jìn)公告于2023年12月28日通過來安縣政府網(wǎng)站、安徽師范大學(xué)、南京特殊教育師范學(xué)院等網(wǎng)站發(fā)布。

 

（二）報名及資格審查

 

1.報名時間、地點：

 

2024年1月4日（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00），202409—202411崗位在南京特殊教育師范學(xué)院（南京市棲霞區(qū)神農(nóng)路1號）博雅樓2204室報名。

 

2024年2月29日（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00），202401—202408崗位在安徽師范大學(xué)（蕪湖市九華南路189號）大學(xué)活動中心三樓就業(yè)宣講室(一)報名。

 

逾期不再接受報名。

 

2.報名方式。采用現(xiàn)場報名，報考人員網(wǎng)上自行下載并填寫《2024年安徽省來安縣公開引進(jìn)緊缺教育人才報名資格審查表》（附件2），連同以下材料一并帶至報名現(xiàn)場：

 

（1）屬全日制2024年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，須提供本人身份證、《教育部學(xué)籍在線驗證報告》和所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及在校期間的所學(xué)課程成績單（加蓋院校教務(wù)部門公章）。

 

（2）屬未落實工作單位的2022、2023年全日制普通高校畢業(yè)生，除身份證、學(xué)歷學(xué)位證書外，還須根據(jù)其身份，提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，以及本人在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的書面承諾等材料。

 

（3）與報考崗位學(xué)科一致的教師資格證。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生無相應(yīng)教師資格證的考生，報名時須提供在2024年7月31日前取得教師資格證的承諾書。

 

（4）報考體育教師崗位的，須提供國家二級運動員及以上資格證書。

 

報考人員應(yīng)如實填寫《2024年安徽省來安縣公開引進(jìn)緊缺教育人才報名資格審查表》。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、應(yīng)聘條件和所應(yīng)聘的崗位要求一致。凡弄虛作假或雖然通過資格審查但實際情況與應(yīng)聘條件規(guī)定不一致的，一經(jīng)查實，即取消考試、體檢、考察、聘用等資格。

 

以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復(fù)印件，同時提交小二寸近期正面免冠同底照片四張。

 

3.報考人員按引進(jìn)崗位進(jìn)行報名，每位報考人員限報一個崗位。報考同一崗位的須形成競爭，報考人數(shù)與引進(jìn)崗位計劃數(shù)的比例一般不低于2:1。不足開考比例規(guī)定的，報2024年安徽省來安縣公開引進(jìn)緊缺教育人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究。

 

4.引進(jìn)崗位規(guī)定的專業(yè)要求等有關(guān)資格條件方面的問題，由來安縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

 

（三）考試

 

各引進(jìn)崗位資格審查合格人數(shù)小于等于25人的，不安排筆試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)入專業(yè)測試環(huán)節(jié)；大于25人的，則按先筆試后專業(yè)測試的方式進(jìn)行，根據(jù)筆試成績從高分到低分，并按照4:1的比例，依次等額確定進(jìn)入專業(yè)測試人員，筆試成績最后一名相同的一并進(jìn)入專業(yè)測試（筆試成績設(shè)定最低控制合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入專業(yè)測試；考試最終成績?yōu)楣P試成績占40%，專業(yè)測試成績占60%。）。筆試及專業(yè)測試地點另行通知。

 

專業(yè)測試形式。專業(yè)測試采取無生上課、現(xiàn)場答辯(體育教師崗位為專業(yè)技能測試)相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中備課時間45分鐘，無生上課時間10分鐘，答辯（專業(yè)技能測試）時間5分鐘，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力等。專業(yè)測試不指定教材，由評委根據(jù)專業(yè)測試人員無生上課、現(xiàn)場答辯情況，按照評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分，專業(yè)測試成績當(dāng)場公布。

 

專業(yè)測試滿分為100分，考生專業(yè)測試成績四舍五入后保留小數(shù)點后兩位。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為70分，專業(yè)測試成績低于70分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。實際參加專業(yè)測試人數(shù)少于或等于引進(jìn)崗位計劃數(shù)的，考生專業(yè)測試成績須達(dá)到75分以上或當(dāng)天該考場實際參加專業(yè)測試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

不安排筆試的崗位，專業(yè)測試成績即為考試最終成績。

 

（四）體檢

 

根據(jù)報考人員考試最終成績按高分到低分順序與引進(jìn)崗位計劃數(shù)1：1的比例確定體檢和考察人員，專業(yè)測試成績相同的，采取加試的形式確定。加試方案另行公布。（遞補參照此法）

 

體檢按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。

 

對體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。

 

體檢合格人員為2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的,于10個工作日內(nèi)簽訂三方就業(yè)協(xié)議，待其畢業(yè)后再進(jìn)行考察。

 

（五）考察

 

考察工作由來安縣教育體育局和用人單位負(fù)責(zé)組織，按照《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》執(zhí)行?？疾靸?nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、在校學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等方面的情況。同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況?？疾旖Y(jié)束后，將考核結(jié)果形成書面材料。

 

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

 

對考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。

 

（六）公示

 

對體檢、考察均合格的擬引進(jìn)人員，來安縣政府網(wǎng)站、安徽師范大學(xué)、南京特殊教育師范學(xué)院等網(wǎng)站公示7天。

 

（七）擇校

 

對經(jīng)公示無異議或者公示結(jié)果不影響聘用的報考人員，在縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督下，分崗位按照考試最終成績從高分到低分順序自主選擇學(xué)校。不按時參加擇校者，視作自動放棄。擇校時間和地點另行通知。

 

六、聘用及待遇

 

對違反公開引進(jìn)規(guī)定或未能在2024年7月31日前提供引進(jìn)崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷學(xué)位、教師資格證等證書的報考人員，取消其引進(jìn)資格。引進(jìn)人員須在2024年8月25日前報到，逾期不報到者，取消其引進(jìn)資格。

 

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、國辦發(fā)〔2002〕35號和皖政辦〔2006〕13號規(guī)定，安徽省來安中學(xué)、安徽省滁州市信息工程學(xué)校、安徽省來安縣第三中學(xué)、安徽省來安縣汊河中學(xué)、安徽省滁州市特殊教育中專學(xué)校須與引進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，辦理全額撥款事業(yè)編制入編事項。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，所在學(xué)校予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格，并及時到編制部門辦理編制核銷手續(xù)。

 

引進(jìn)人才簽訂聘用協(xié)議后，服務(wù)期為3年。

 

七、紀(jì)律與監(jiān)督

 

（一）公開引進(jìn)工作嚴(yán)格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”的要求組織實施，接受社會各界和紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督（監(jiān)督電話：來安縣紀(jì)委監(jiān)委0550-5612330）。

 

（二）按照國家、省有關(guān)要求，嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策，規(guī)范考試程序，嚴(yán)明考試紀(jì)律。

 

1.考生考試當(dāng)天須在規(guī)定時間到達(dá)考點，由工作人員檢查相關(guān)材料。考生需服從工作人員引導(dǎo)，對不配合的考生，取消專業(yè)測試資格。

 

2.公告相關(guān)事項由中共來安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、來安縣教育體育局、來安縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

咨詢電話：來安縣教育體育局 0550—5611563

 

來安縣人力資源和社會保障局 0550—5611196

 

中共來安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室0550—5612730

 

 

中共來安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

中共來安縣委機構(gòu)編制委員會辦公室

 

來安縣人力資源和社會保障局

 

來安縣教育體育局

 

2023年12月28日