為進(jìn)一步加強(qiáng)村級干部隊(duì)伍建設(shè)，引導(dǎo)和鼓勵(lì)優(yōu)秀人才返鄉(xiāng)工作，扎根基層干事創(chuàng)業(yè)，服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招考村級后備干部，現(xiàn)公告如下：

 

一、招聘方式

 

本次公開招考采取現(xiàn)場報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢等方式進(jìn)行。

 

二、招考數(shù)量

 

村級后備干部20人。

 

三、職位條件

 

（一）職位應(yīng)具備的基本條件：

 

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

 

2.政治素質(zhì)好，熱愛農(nóng)村工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有奉獻(xiàn)精神，熱心為群眾辦實(shí)事，能夠領(lǐng)會(huì)把握并堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策和上級黨委、政府決策部署。

 

3.遵紀(jì)守法，為人正派，作風(fēng)民主，廉潔自律，秉公辦事；有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，能真心實(shí)意為群眾謀利益。

 

4.具有大專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下（1988年4月1日以后出生），中共正式黨員。退伍軍人可放寬至40周歲以下，高中學(xué)歷。

 

5.身體健康，能勝任基層工作，適應(yīng)跨村任職，服從崗位調(diào)劑。

 

6.具備一定的文字功底，會(huì)熟練使用辦公軟件。

 

（二）職位應(yīng)具備的其他條件：

 

1.發(fā)展能力強(qiáng)。發(fā)展經(jīng)濟(jì)意識強(qiáng)、思路清、辦法多，能積極開拓致富門路，帶頭并帶領(lǐng)群眾科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)致富。

 

2.服務(wù)能力強(qiáng)。有較豐富的農(nóng)業(yè)農(nóng)村生活、工作經(jīng)驗(yàn)，有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理等方面技能，能夠引領(lǐng)、指導(dǎo)、服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

 

3.協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。善于運(yùn)用民主、法律、示范和服務(wù)等方法做群眾工作，善于協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，妥善化解矛盾，維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定。

 

4.鼓勵(lì)下列人員積極參加招考：從部隊(duì)退伍轉(zhuǎn)業(yè)處于擇業(yè)待崗的人員，處于擇業(yè)待崗期的大學(xué)畢業(yè)生，種植（養(yǎng)殖）能手、農(nóng)民專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人或者農(nóng)民專業(yè)合作組織中的骨干人員，外出務(wù)工經(jīng)商人員等。

 

（三）有下列情形之一，不能參與報(bào)名：

 

1.政治素質(zhì)差，不守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；

 

2.道德品質(zhì)差，不遵守社會(huì)公德的；

 

3.拒不履行黨員或公民應(yīng)盡義務(wù)的；

 

4.違反國家法律法規(guī)，曾受過刑事處罰的；

 

5.因個(gè)人問題受到留黨察看及以上黨內(nèi)紀(jì)律處分或撤職及以上政務(wù)處分的；

 

6.參與封建迷信活動(dòng)，信奉邪教的；

 

7.受過黨紀(jì)、政務(wù)處分仍在影響期內(nèi)的；

 

8.患有嚴(yán)重疾病，不能正常履職的；

 

9.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

 

四、招考程序

 

（一）現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)間從4月2日起至4月12日17:30截止（工作日）。報(bào)名人員持有關(guān)證明材料（3張近期正面免冠1寸彩照、本人身份證、退伍證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件）到寧老莊鎮(zhèn)政府大樓三樓組織辦報(bào)名，并按照要求如實(shí)填寫《寧老莊鎮(zhèn)公開招考村級后備干部報(bào)名登記表》。若提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。

 

（二）資格初審。寧老莊鎮(zhèn)黨委對其報(bào)名資格進(jìn)行初審，綜合考慮申請報(bào)名人員的德才表現(xiàn)、工作能力和業(yè)績，并按規(guī)定制作和發(fā)放準(zhǔn)考證。

 

（三）筆試。4月20日，集中組織報(bào)名人員參加筆試。筆試成績于3個(gè)工作日后在寧老莊鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)等媒體上面向社會(huì)公示。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上通知為準(zhǔn)。

 

（四）資格復(fù)審。由鎮(zhèn)組織辦牽頭，鎮(zhèn)紀(jì)委、黨政辦、派出所參與，對參加面試人員的身份、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等信息進(jìn)行資格復(fù)審。

 

（五）面試。根據(jù)考生筆試成績從高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例，確定參加面試人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)以后期發(fā)布的公告為準(zhǔn)。面試結(jié)束后，按照筆試成績占比40%，面試成績占比60%確定考生綜合成績排名，并在寧老莊鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)等媒體上公布。

 

（六）考察?？疾旃ぷ饔蓪幚锨f鎮(zhèn)黨委組織，根據(jù)考試綜合得分成績由高到低的順序，按1:1的比例確定入圍對象?？疾斓闹饕獌?nèi)容：政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。對考察不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員，不予聘用，并按照綜合成績排名依次遞補(bǔ)，無遞補(bǔ)人員的，核減招考數(shù)量。

 

（七）體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)規(guī)定組織，體檢不合格的按照綜合成績排名順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)對象的，核減招考數(shù)量。

 

（八）公示。對確定的擬錄用對象在寧老莊鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)等媒體上進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。公示期間被舉報(bào)不符合條件或有其他違紀(jì)違規(guī)行為，并被查證屬實(shí)的，取消資格，并不再遞補(bǔ)。

 

（九）確定人選。鎮(zhèn)黨委根據(jù)考察、公示情況，研究確定后備村干部人選，辦理試用手續(xù)。試用3個(gè)月后，經(jīng)考核合格正式任用為村后備干部。

 

（十）待遇保障。試用期間，每個(gè)月工資2000元。通過試用期轉(zhuǎn)為正式后備干部之后，享受村“兩委”副職待遇（基本工資2500元+績效工資）。其他應(yīng)享受待遇按相關(guān)政策予以辦理。在調(diào)整村“兩委”班子時(shí)優(yōu)先考慮表現(xiàn)優(yōu)秀的后備干部。

 

五、其他事項(xiàng)

 

（一）考生在資格審查、面試、考察、體檢等期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知鎮(zhèn)組織辦，避免錯(cuò)失機(jī)會(huì)。

 

（二）擬錄用名單在網(wǎng)上公布后，本人應(yīng)及時(shí)按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，如有特殊情況應(yīng)及時(shí)告知。對無故惡意放棄的擬錄用對象，將建立個(gè)人誠信檔案，兩年內(nèi)不得參加我鎮(zhèn)后備干部考試。

 

（三）本次招聘建立替補(bǔ)機(jī)制，成績合格但因計(jì)劃限制未錄用人員，進(jìn)入儲(chǔ)備庫，有效期一年。一年內(nèi)因崗位缺額的，經(jīng)鎮(zhèn)黨委集體討論研究，可從高分到低分依次按招聘公告的相關(guān)程序補(bǔ)充。

 

（四）本次公選不收取任何費(fèi)用，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何教材。

 

附件：寧老莊鎮(zhèn)公開招考村級后備干部報(bào)名登記表