為建設(shè)培養(yǎng)一支符合“雙一流”建設(shè)需要的教職工隊(duì)伍，北京理工大學(xué)事業(yè)編制專職實(shí)驗(yàn)、輔導(dǎo)員、管理職員崗位現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘2022年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生（含博士后）。

一、招聘崗位

詳見北京理工大學(xué)人才招聘網(wǎng)（http://rszhaopin.bit.edu.cn/zp.html#/）。

二、應(yīng)聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

2.2022年度海內(nèi)外高水平大學(xué)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生（含博士后），培養(yǎng)方式為統(tǒng)招統(tǒng)分，原則上應(yīng)于2022年7月及以前取得學(xué)歷學(xué)位；

3.英語口語水平良好，大學(xué)英語六級425分及以上，或通過英語專業(yè)四級或八級考試或雅思（6.0以上）、托福（85以上）。對在以英語為母語的國家獲得本科或博士學(xué)歷學(xué)位的人選不做要求。對有特定語種要求的崗位，語言水平要求可參考英語相同水平要求執(zhí)行；

4.滿足具體用人單位所招聘崗位規(guī)定的其他任職要求。

專職實(shí)驗(yàn)崗位還應(yīng)滿足以下條件：

1.博士研究生；

2.身心健康；

3.具有實(shí)驗(yàn)教學(xué)、實(shí)驗(yàn)室及儀器設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)和在各類實(shí)驗(yàn)實(shí)踐創(chuàng)新活動比賽中取得良好成績者優(yōu)先考慮。

輔導(dǎo)員崗位還應(yīng)滿足以下條件：

1.博士研究生；

2.熟練使用各種計(jì)算機(jī)辦公軟件，具有較強(qiáng)的公文寫作能力；

3.中共黨員；

4.在校期間擔(dān)任學(xué)生干部，熱愛學(xué)生工作，身心健康，具有較強(qiáng)的組織管理、綜合協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力。

管理職員崗位還應(yīng)滿足以下條件：

1.碩士研究生及以上；

2.熟練使用各種計(jì)算機(jī)辦公軟件，具有較強(qiáng)的公文寫作能力；

3.身心健康，熱愛高校教育管理事業(yè)，具有高度的責(zé)任心和服務(wù)奉獻(xiàn)意識，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力、表達(dá)溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

三、薪酬待遇

本次招聘崗位為事業(yè)編制崗位。

學(xué)校提供具有市場競爭力的薪酬，新入職教職工可享受一次性青年教職工津貼。

四、招聘程序

專職實(shí)驗(yàn)崗位招聘程序：網(wǎng)上報(bào)名→審核推薦、初選面試→英語口語測試、心理測試→校級面試→體檢、政審、公示

輔導(dǎo)員崗位、管理職員崗位招聘程序：網(wǎng)上報(bào)名→審核推薦→崗位勝任力測試→實(shí)習(xí)考察→英語口語測試、心理測試→校級面試→體檢、政審、公示

五、應(yīng)聘辦法

應(yīng)聘者可登陸北京理工大學(xué)人力資源部網(wǎng)站（http://renshichu.bit.edu.cn/），閱讀招聘啟事。同時(shí)請登陸北京理工大學(xué)人才招聘網(wǎng)（http://rszhaopin.bit.edu.cn/zp.html#/）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，注冊后填寫個(gè)人簡歷并應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

應(yīng)聘時(shí)請注意，務(wù)必在“簡歷附件”中上傳相關(guān)證明材料的掃描件或照片，包括但不限于：國家認(rèn)可的所有學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、英語水平證明、最后學(xué)歷成績單（加蓋學(xué)校教務(wù)部門公章）、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告，輔導(dǎo)員崗位還應(yīng)提供學(xué)生干部經(jīng)歷鑒定（由學(xué)校學(xué)生工作部門出具）。

六、其他

1.出現(xiàn)以下情況，學(xué)校將不予或取消錄用：

（1）非統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生；

（2）提交虛假應(yīng)聘材料的；

（3）體檢、口語測試、心理測試、政治審查等考察不符合要求的；

（4）擬聘用人選放棄聘用的；

（5）未在規(guī)定時(shí)間簽訂三方協(xié)議或未按時(shí)報(bào)到的；

（6）擬聘人選公示結(jié)果有異議影響聘用的；

（7）試用期考核不合格的；

（8）用人單位違反學(xué)校公開招聘政策接收的畢業(yè)生；

（9）導(dǎo)致影響聘用的其他情形。

對于不如實(shí)申報(bào)自身情況，違反學(xué)校規(guī)定的已被錄用畢業(yè)生，學(xué)校將上報(bào)上級單位取消錄用資格，已辦理進(jìn)京落戶的取消落戶資格。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由本人負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員應(yīng)自行及時(shí)上網(wǎng)查閱各項(xiàng)公告公示事宜，因應(yīng)聘人員本人原因未能參加下一步招聘程序的責(zé)任由本人承擔(dān)。

3.考生報(bào)名時(shí)上交材料將不予退還。

七、招聘時(shí)限

報(bào)名截止日期為2022年3月31日。

八、聯(lián)系方式

招聘聯(lián)系人：朱老師、姚老師

招聘聯(lián)系電話：010-68912334

系統(tǒng)聯(lián)系電話：010-68913013