北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校(北京市排球運(yùn)動(dòng)管理中心)2022年公開(kāi)招聘工作人員公告

北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校（北京市排球運(yùn)動(dòng)管理中心）是北京市體育局直屬公益一類(lèi)財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，主要職責(zé)是承擔(dān)排球等運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目市級(jí)運(yùn)動(dòng)隊(duì)建設(shè)、管理、比賽以及后備人才培養(yǎng)等工作；組織在校運(yùn)動(dòng)員完成文化教育；負(fù)責(zé)本單位運(yùn)動(dòng)隊(duì)反興奮劑工作；承擔(dān)訓(xùn)練所需后勤保障和相關(guān)服務(wù)；開(kāi)展相關(guān)體育競(jìng)賽、技術(shù)培訓(xùn)、訓(xùn)練交流，提供相關(guān)領(lǐng)域體育公益服務(wù)；承擔(dān)排球項(xiàng)目業(yè)務(wù)管理相關(guān)工作，為北京和國(guó)家培養(yǎng)、輸送高水平競(jìng)技體育后備人才，完成國(guó)內(nèi)外重大競(jìng)技體育比賽任務(wù)。單位位于北京市豐臺(tái)區(qū)光彩北路4號(hào)。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號(hào)）文件精神，結(jié)合實(shí)際工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)和2022年北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作人員，并將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位

黨委辦公室黨務(wù)管理崗1人（管理九級(jí)）

黨委辦公室離退休管理崗1人（管理九級(jí)）

科技保障科科技保障內(nèi)勤崗2人（管理九級(jí)）

行政科基建工程崗1人（管理九級(jí)）

人事科綜合管理崗1人（管理九級(jí)）

二、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行。

2.身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢健康標(biāo)準(zhǔn)。

3.北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在京的社會(huì)人員以及京籍應(yīng)屆畢業(yè)生。京籍應(yīng)屆畢業(yè)生為列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含定向、委培）按時(shí)畢業(yè)的普通高等學(xué)校2022年京籍應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)京籍畢業(yè)生，且在校期間所修科目成績(jī)無(wú)不及格、補(bǔ)考和重修記錄；2021年9月1日至報(bào)名時(shí)取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部門(mén)認(rèn)證的、具有北京市常住戶(hù)口且未簽訂勞動(dòng)（聘用）合同的留學(xué)回國(guó)人員；社會(huì)人員為列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含定向、委培），具有北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系及檔案在京的人員（不包括戶(hù)口檔案保留在學(xué)校的非北京生源往屆畢業(yè)生）。

4.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。

（二）崗位條件

崗位具體條件詳見(jiàn)《北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》（附件1）

三、招聘程序

（一）報(bào)名與資格審查：

1.報(bào)名時(shí)間：自北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布公告之日起至2022年7月8日止。

2.報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，不接受其它方式報(bào)名。每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。

3.報(bào)名材料：

（1）本人簡(jiǎn)歷掃描件；

（2）《北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校2022年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2，報(bào)名表右上角附近期免冠小二寸彩色照片，本人簽字欄內(nèi)本人簽字后掃描）；

（3）本人身份證正反面掃描件；

（4）戶(hù)口簿首頁(yè)、本人所在頁(yè)及變更頁(yè)掃描件；

（5）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件，應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供加蓋學(xué)校相關(guān)部門(mén)公章的畢業(yè)生成績(jī)單和畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件，留學(xué)回國(guó)人員需提交國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證掃描件。

（6）資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)及能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其他證明材料掃描件。

將以上報(bào)名材料以壓縮文件方式發(fā)送至指定郵箱mxyrsk@163.com，壓縮文件包及電子郵件主題均以“報(bào)考崗位+姓名”（報(bào)名時(shí)間以收到報(bào)名材料日期為準(zhǔn)）命名。

4.資格審查：

用人單位根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員提交的電子材料進(jìn)行資格初審，審查合格者由用人單位通知，準(zhǔn)予參加筆試。

（二）考試方式

采取筆試與面試相結(jié)合的辦法，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

1.筆試：采取閉卷的方式，滿(mǎn)分為100分?？荚嚪秶ňC合素養(yǎng)、基本能力和與聘用崗位相關(guān)的知識(shí)及綜合能力等。筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在我單位公布筆試成績(jī)。筆試全程錄像。

2.面試：根據(jù)招聘崗位筆試成績(jī)排名先后，按1︰3的比例確定面試人選。面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變和形象儀表等方面，滿(mǎn)分為100分。面試全程錄像。

3.合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)：筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)均為60分，筆試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不進(jìn)入面試范圍，面試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不列為考察人選。

（三）崗位遞補(bǔ)

因進(jìn)入面試范圍人員主動(dòng)放棄或因其他原因?qū)е聧徫粩M聘用人數(shù)與面試人數(shù)不足1︰3的，可從該崗位通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生中按照筆試成績(jī)排序依次遞補(bǔ)，但最多不超過(guò)1︰3的比例（筆試成績(jī)并列的除外）。

（四）綜合成績(jī)

筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%，以綜合成績(jī)確定名次，滿(mǎn)分為100分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（五）公布綜合成績(jī)

面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在我單位公布面試及綜合成績(jī)。招聘崗位按照1︰1的比例，在面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)排名順序確定參加體檢、考察人選。應(yīng)聘人員對(duì)已經(jīng)公布的筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)和考試名次有異議的，應(yīng)在各環(huán)節(jié)考試分?jǐn)?shù)公布3天內(nèi)向我單位申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查范圍包括答卷漏評(píng)、分?jǐn)?shù)漏記、錯(cuò)記、錄入差錯(cuò)、排名差錯(cuò)等。

（六）體檢

體檢時(shí)間另行通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)于未參加體檢或未通過(guò)體檢的，不予聘用，根據(jù)綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢所涉及的相關(guān)費(fèi)用由應(yīng)聘者自行負(fù)擔(dān)。

（七）考察

到應(yīng)聘人員的原所在單位進(jìn)行考察，核實(shí)其經(jīng)歷及學(xué)歷，了解其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

（八）公示報(bào)批

1.根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在我單位以及北京市體育局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示一經(jīng)開(kāi)始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。經(jīng)公示無(wú)異議的，我單位將有關(guān)材料報(bào)市體育局、市人力資源和社會(huì)保障局辦理核準(zhǔn)、調(diào)入和備案手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)后，我單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)按照我單位規(guī)定的時(shí)限及要求，在45天內(nèi)配合完成體檢、考察及調(diào)入等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

（九）我單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執(zhí)行，試用期滿(mǎn)考核合格者，轉(zhuǎn)正繼續(xù)聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國(guó)家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，自謀職業(yè)。

四、需說(shuō)明事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員須按照我單位規(guī)定的時(shí)限及要求，完成應(yīng)聘材料填報(bào)、考核、體檢、檔案審查、政審、聘用及疫情防控等工作。未按規(guī)定時(shí)限和要求完成的，視為主動(dòng)放棄應(yīng)聘。

（二）資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，報(bào)名人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

（三）考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)是否符合報(bào)名要求，以北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校（北京市排球運(yùn)動(dòng)管理中心）認(rèn)定為準(zhǔn)，考生報(bào)名參加此次公開(kāi)招聘一律視為同意和接受本公告相關(guān)條款規(guī)定。

（四）在辦理入職手續(xù)前，如不能按時(shí)畢業(yè)并取得畢業(yè)證、學(xué)位證，則取消聘用資格。因疫情原因出臺(tái)相關(guān)政策的，可適當(dāng)延長(zhǎng)。

（五）從資格審核到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘人員應(yīng)保證提交報(bào)名材料時(shí)所留電話(huà)號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話(huà)聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

（六）視新冠肺炎疫情發(fā)展情況，面試有可能需要考生提供核酸檢測(cè)陰性結(jié)果證明，如遇國(guó)家或北京市出臺(tái)相關(guān)政策，本次招聘將適時(shí)予以調(diào)整，相應(yīng)補(bǔ)充公告將通過(guò)北京市體育局網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

（七）擬聘用人員公示無(wú)異議后，擬聘用人員須協(xié)助我單位及時(shí)辦理行政關(guān)系調(diào)入手續(xù)。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：孫磊、李逸然

聯(lián)系電話(huà)：67230961

附件：

1.北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校（北京市排球運(yùn)動(dòng)管理中心）2022年度公開(kāi)招聘崗位需求表

2.北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校（北京市排球運(yùn)動(dòng)管理中心）2022年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

北京市木樨園體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校

（北京市排球運(yùn)動(dòng)管理中心）

2022年6月28日