一、基層管理服務崗位招聘數量及工作內容

慶隆鎮(zhèn)人民政府特向社會公開招聘基層公共管理和社會服務崗位（簡稱基層管理服務崗位）人員1名，用于輔助開展人力社保和就業(yè)相關服務工作。
二、基層管理服務崗位招用條件

基層公共管理和社會服務崗位招用人員須是法定勞動年齡內、身體健康、有勞動能力、有就業(yè)愿望的登記失業(yè)的離校兩年內高校畢業(yè)生和登記失業(yè)的2021年應屆高校畢業(yè)生。

三、基層管理服務崗位招聘程序和辦法

（一）招聘時間

2021年9月14日起至2021年9月18日。

（二）報名方式

慶隆鎮(zhèn)人民政府，聯系人：游蕊萍 聯系電話：023-45482386

（三）審核及面試

由慶隆鎮(zhèn)對報名人員情況進行了解并審核，審核通過后，

由慶隆鎮(zhèn)對符合招聘條件的人員統(tǒng)一進行招錄。

四、其他事項

（一）本次基層管理服務崗位招用的人員勞動合同一年一簽，原則上勞動合同期限一般不超過3年。

（二）開發(fā)主體和用人單位為安置就業(yè)困難人員提供的基層公共管理和社會服務崗位，其勞動合同不適用勞動合同法有關無固定期限勞動合同的規(guī)定以及支付經濟補償的規(guī)定，在簽訂勞動合同時，應作為勞動合同內容予以明確。

（三）招用人員的待遇：月工資標準按規(guī)定原則上不得低于當地最低工資標準1800元/月，并按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工商保險費和生育保險費。社會保險單位部分由用人單位負擔，個人應繳的社會保險費用由本人承擔。

重慶市銅梁區(qū)慶隆鎮(zhèn)人民政府

2021年9月13日