為加強(qiáng)我縣教研員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮縣教科所的研究、指導(dǎo)、培訓(xùn)、服務(wù)職能，助推我縣教育研究工作高質(zhì)量發(fā)展，提高教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《重慶市教育委員會(huì)關(guān)于提高新時(shí)代基礎(chǔ)教育教研工作質(zhì)量的通知》（渝教基發(fā)〔2020〕54號(hào)）和《重慶市中小學(xué)教研員專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定，特面向我縣中小學(xué)在編在崗教師公開選聘教研員。

一、選聘原則

1.公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

2.德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

3.注重教學(xué)教研與實(shí)踐相結(jié)合的原則。

二、選聘崗位

本次公開選聘教研員3名，具體選聘崗位及名額詳見《酉陽自治縣2021年公開選聘中小學(xué)教研員崗位一覽表》（附件1）。

三、選聘范圍

縣內(nèi)各級(jí)各類學(xué)校在編在崗教師。

四、選聘條件

（一）基本條件

1.政治思想過硬。認(rèn)真貫徹執(zhí)行新時(shí)代黨的教育方針，遵守國家法律法規(guī)，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會(huì)主義祖國，忠誠黨的教育事業(yè)，模范履行教師職責(zé)，理念先進(jìn)，教書育人，為人師表，具有堅(jiān)定的理想信念和崇高的道德品質(zhì)。近5年年度考核“合格”及以上。

2.事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)。有教育理想和教育情懷，熱愛教研工作，自覺為提高基礎(chǔ)教育質(zhì)量貢獻(xiàn)智慧。近5年無曠工（曠課）現(xiàn)象。

3.教育觀念正確。遵循教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律，堅(jiān)持德智體美勞全面育人，積極踐行素質(zhì)教育。熱愛學(xué)習(xí)，積極參加各級(jí)各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有較扎實(shí)的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

4.教學(xué)教研力強(qiáng)。具有扎實(shí)的教育理論功底，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，能承擔(dān)縣級(jí)示范課教學(xué)。教學(xué)業(yè)績突出，在縣內(nèi)有較高知名度、影響力，具有指導(dǎo)相應(yīng)學(xué)科教學(xué)教研能力，獲得縣級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

5.職業(yè)道德良好。遵守教研工作學(xué)術(shù)道德，作風(fēng)民主，有較強(qiáng)的服務(wù)精神，善于聽取和總結(jié)基層經(jīng)驗(yàn)，勇于探索教育教學(xué)改革創(chuàng)新。近5年無不規(guī)范的從教行為。

6.具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)，選聘對(duì)象年齡原則上在40周歲以下（計(jì)算截止日期為2021年12月31日），特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡限制。

（二）學(xué)歷條件

1.小學(xué)教研員：具有本科及以上對(duì)應(yīng)學(xué)科學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱，6年及以上從事選聘學(xué)段學(xué)科教育教學(xué)工作經(jīng)歷，與選聘崗位層級(jí)及學(xué)科相對(duì)應(yīng)的教師資格。

2.初高中教研員：具有本科及以上對(duì)應(yīng)學(xué)科學(xué)歷，高級(jí)及以上職稱，6年及以上從事選聘學(xué)段學(xué)科教育教學(xué)工作經(jīng)歷，與選聘崗位層級(jí)及學(xué)科相對(duì)應(yīng)的教師資格。

（三）資歷條件

1.需具備下列條件之一：

（1）擔(dān)任過1年及以上縣級(jí)兼職教研員。

（2）獲縣級(jí)及以上骨干教師或?qū)W科帶頭人稱號(hào)。

（3）教育教學(xué)成果獲縣教科所及以上獎(jiǎng)勵(lì)。

（4）領(lǐng)銜縣級(jí)及以上名師工作室、名校長工作室、名班主任工作室；縣級(jí)及以上名師。

（5）擔(dān)任過縣級(jí)及以上學(xué)科教學(xué)大賽、教師基本功（技能）大賽評(píng)委；市級(jí)及以上規(guī)劃課題主持人。

（6）獲縣委、縣政府表彰的“教書育人楷模”“教學(xué)能手”，獲市教委表彰的“重慶市優(yōu)秀教師”“重慶市教書育人楷模”，獲教育部表彰的“全國優(yōu)秀教師”“全國模范教師”。獲該項(xiàng)任意一項(xiàng)表彰均符合此項(xiàng)要求。

2.具有下列情形之一的人員不得參加選聘：

（1）正接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的。

（2）近5年受過黨紀(jì)或政紀(jì)處分的。

（3）近5年年度考核中曾被確定為不合格、基本合格的。

（4）有不符合選聘要求的其他情況。

3.同等條件下，具備下列條件者依次優(yōu)先。

（1）正高級(jí)教師；重慶市特級(jí)教師。

（2）重慶市學(xué)科帶頭人或名師。

（3）重慶市骨干教師。

（4）縣級(jí)名師。

（5）縣級(jí)骨干教師。

（6）近5年年度考核優(yōu)秀次數(shù)多者。

（7）近5年教學(xué)實(shí)績優(yōu)者。

五、選聘程序

選聘按照人員初選、資格審查、綜合考核、擬聘人員確定、資格復(fù)審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）人員初選

2021年10月18日（上午9:00--12:00，下午2:00--5:00，逾期視為自主放棄），符合選聘條件人選持身份證、畢業(yè)證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職文件、與選聘崗位相應(yīng)的教育教學(xué)業(yè)績和教研成果獎(jiǎng)勵(lì)證書、本人3張近期免冠登記照（一寸）等原件和復(fù)印件，如實(shí)填寫《酉陽自治縣2021年公開選聘中小學(xué)教研員報(bào)名表》（見附件2）到教委618室報(bào)名。

根據(jù)選聘條件，按擬選聘崗位與推薦人選1:3比例確定資格審查人數(shù)，不足1:3的削減選聘崗位，無法遞減的不得低于1:2的比例。

（二）資格審查

資格審查由縣教委牽頭，會(huì)同縣人力社保局、縣委編辦共同組成資格審查工作組，對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查。

（三）綜合考核

工作組對(duì)通過資格審查人員的教育教學(xué)業(yè)績、成果及其他條件按規(guī)定進(jìn)行綜合考核。

（四）擬聘人員確定

根據(jù)資格審查、綜合考核情況，按1:1比例確定擬選聘人員名單。

（五）公示

縣教委將擬選聘人員進(jìn)行3個(gè)工作日的公示，公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、工作單位、工作崗位、職稱、任教年限、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格、擬聘任崗位等信息。

（六）聘用

公示無異議或異議信息不影響選聘的人員，縣教委會(huì)同縣人力社保局、縣委編辦報(bào)縣人民政府審定，并按程序辦理人事關(guān)系（目前，縣教科所無副高及以上空余崗位，待崗位有空余后再辦理人事關(guān)系）。

六、紀(jì)律要求

公開選聘事業(yè)單位工作人員，是公開遴選優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保選聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位及工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）相關(guān)規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

本簡章由縣教委負(fù)責(zé)解釋。

附件1-2：崗位一覽表、報(bào)名表.doc