因工作需要，寶圣湖街道擬招錄6名派遣制工作人員工作人員（派遣制），經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘，招聘簡章如下：

一、招聘原則

按照公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)選用。

二、招聘崗位及人數(shù)

派遣制工作人員，共6人（具體崗位和條件見附件）。

三、招聘條件

（一）凡符合以下條件的人員均可報(bào)名：

1.具有中華人民共和國國籍；政治素質(zhì)好，遵守憲法和法律，作風(fēng)正派；

2.熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線；

3.遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的思想；

4.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛工作；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（二）存在以下情形者不納入本次人員招聘范圍：

受過黨紀(jì)政紀(jì)處分、刑事處罰、行政處罰；正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；近五年來有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；其他不宜從事此次招聘崗位工作的情形。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年2月21日到2022年2月25日，將根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況合理調(diào)整發(fā)布時(shí)間，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)報(bào)名。。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。工作時(shí)間（周一至周五，早上9：00-12：00，14：00-17：00）持相關(guān)資料到渝北區(qū)人力資源市場二樓招聘前臺(tái)現(xiàn)場報(bào)名。

3.報(bào)名所需資料：報(bào)名時(shí)需攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證及工作經(jīng)驗(yàn)等佐證資料原件、復(fù)印件各1份（證件需核驗(yàn)原件），1寸免冠照片2張，并填寫報(bào)名表。 詳情請(qǐng)咨詢：023-67826419。

4.每人限報(bào)考1個(gè)崗位。

（二）考試測評(píng)

報(bào)名人員經(jīng)資格審查，符合條件的將通過電話或短信通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并參加筆試。對(duì)不合格人員資料恕不退還，且不再另行通知。

1.筆試

筆試主要測試應(yīng)試者的基本知識(shí)和能力，主要考試范圍為：政治、經(jīng)濟(jì)、法律基礎(chǔ)、公文寫作、科學(xué)常識(shí)、時(shí)事政治及從事基層工作應(yīng)具備的基本知識(shí)等。筆試以閉卷方式進(jìn)行，采用百分制，根據(jù)筆試成績從高到低按3:1的比例，確定進(jìn)入面試人員名單。若最后一名進(jìn)入面試人員的筆試成績相同，則共同進(jìn)入面試。筆試后3個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績。

2.面試

面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）體檢

根據(jù)總成績（筆試成績70%+面試成績30%）從高到低按1:1的比例，確定體檢人員名單（以電話或短信通知為準(zhǔn)）。由單位指定醫(yī)院集中進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。如有體檢不合格者，按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)人員面試成績并列，則優(yōu)先遞補(bǔ)筆試成績高者。

（四）考察

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考察，確定派遣制工作人員擬聘用人選?？疾觳缓细裾?，取消其聘用資格，按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

五、待遇及管理

本次派遣制工作人員聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，與重慶空港人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派往用人單位工作。按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)”，月綜合收入約4000元/月。

六、其他

本招聘簡章最終解釋權(quán)歸招聘單位所有。

附件：寶圣湖街道派遣制工作人員需求情況統(tǒng)計(jì)表