根據(jù)工作需要，重慶市飛駛特人力資源管理有限公司面向社會公開招聘5名司法警務輔助人員，派遣至重慶市第五中級人民法院工作。聘用制人員不具備國家公務員身份，不具備執(zhí)法資格，屬于輔助性崗位?，F(xiàn)將招聘有關事項公告如下：

 

一、招聘原則

 

按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑘猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名，考試與考察相結合的方法擇優(yōu)招錄聘用。

 

二、招聘職位

 

司法警務輔助人員5名，限男性。

 

三、招聘條件

 

（一）具有中華人民共和國國籍。

 

（二）擁護黨的領導，具有良好的政治素質、專業(yè)能力和職業(yè)操守。

 

（三）擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法。 

 

（四）取得大學專科及以上學歷（截止2022年9月30日）。

 

（五）年齡在18周歲以上，28周歲以下（即1994年10月1日至2004年9月30日期間出生）。 

 

（六）身體健康、五官端正，身高170厘米及以上。

 

（七）有下列情形之一的，不得報考：

 

1．曾因犯罪受過刑事處罰的；

 

2．涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未做出結論的；

 

3．曾因違反《治安管理處罰法》受過行政拘留處罰的；

 

4．曾被開除公職或被用人單位辭退的；

 

5．其他不宜擔任司法警務輔助人員的情形。

 

四、報名及資格審查

 

報名人員于2022年11月2日上午9:15--12:00，到重慶市第五中級人民法院進行現(xiàn)場報名和資格審查（渝中區(qū)經緯大道486號辦公大樓2020房間），報名時提交《2022年度公開招聘聘用制法警報名表》（見附件，A4紙打?。?、2寸登記照1張、身份證原件及復印件1份、學歷證書原件及復印件1份用于資格審查。

 

資格審查合格的參加考試。

 

五、考試

 

考試分為體能測試和面試。

 

1．體能測試。體能測試滿分為100分，成績60分及以上者為合格，測試內容為1000米跑、立定跳遠、引體向上、4×10米往返跑等四項，評分標準按有關規(guī)定執(zhí)行。

 

體能測試時間和地點在報名現(xiàn)場通知。

 

2．面試。體能測試成績在重慶市第五中級人民法院官網（http://cq5zy.chinacourt.gov.cn）公布，根據(jù)成績從高分到低分，按1:2的比例確定面試人員。面試采取結構化方式，滿分為100分，成績60分及以上者為合格。

 

面試時間在重慶市第五中級人民法院官網另行通知。

 

六、體檢和考察

 

在面試合格人員中，依據(jù)總成績（總成績=體能測試成績×50%+面試成績×50%）從高到低順序，按實際招聘人數(shù)確定參加體檢人員。進入體檢最后一名人員的總成績出現(xiàn)并列的，則依次以體能測試、面試成績從高到低的順序確定體檢人員?？偝煽?、體檢人員名單在重慶市第五中級人民法院官網公布（http://cq5zy.chinacourt.gov.cn），體檢參照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）進行。

 

體檢合格人員列為考察對象?？疾靸热莅ǎ赫嗡枷氡憩F(xiàn)、道德品質、技能特長、一貫現(xiàn)實表現(xiàn)及主要社會關系等情況。

 

七、聘用

 

考察合格人員確定為擬招聘人員，與重慶飛駛特人力資源管理有限公司簽訂《勞務派遣合同》，由該公司派遣到重慶市第五中級人民法院擔任司法警務輔助人員，合同期限為2年。聘用人員試用期為2個月，試用期滿，經考核勝任工作的，繼續(xù)履行合同；不能勝任工作的，解除合同，不再聘用。合同期滿，經考核勝任工作的，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)聘。

 

八、工資待遇

 

聘用期間待遇按照重慶市第五中級人民法院相同崗位聘用制人員標準執(zhí)行，收入包括基本工資、考核工資及其他補貼，并按相關標準為每人繳納五險一金，費用由單位和個人按規(guī)定比例承擔。住宿自理。

 

九、其他事宜

 

1．根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控要求，報考人員應嚴格落實疫情防控措施，如遇特殊情況，招聘工作將視國家與重慶市相關規(guī)定及具體疫情管控情況另行調整，并在重慶市第五中級人民法院官網（http://cq5zy.chinacourt.gov.cn）發(fā)布通知，請報考人員持續(xù)關注。

 

2．如遇其他工作安排沖突等，將根據(jù)實際情況調整時間，并以電話或短信方式提前告知報考人員，請報名時務必準確填寫個人信息，及時關注。

 

附：《2022年度公開招聘聘用制司法警務輔助人員報名表》