為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員30名，具體招聘單位及崗位詳見附件1。

三、報考條件

（一）基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的道德品質(zhì)；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.具備國家規(guī)定的崗位所需的必要條件；

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員，不得報考。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期），參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員，我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生，不得報考。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報考。

（二）年齡計算。

本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年6月29日，如“35周歲以下”，指未滿36歲，在1987年6月30日以后出生，以此類推。符合招聘條件的退役軍人報考，年齡放寬3周歲。

（三）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)。

考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考。國（境）內(nèi)高校畢業(yè)的考生，須在資格復(fù)審時提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；國（境）外高校畢業(yè)的考生，須在資格復(fù)審時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認證。考生為2023屆高校畢業(yè)生的，國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供就業(yè)推薦表、成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書；國（境）外高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書及國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認證。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，取消聘用資格。

參照附件明確的專業(yè)參考目錄進行專業(yè)資格審查。專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準?？忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的，經(jīng)負責專業(yè)資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業(yè)要求。

（四）特別說明。

《崗位一覽表》（附件1）中對“專業(yè)”有方向要求的，在現(xiàn)場資格審查時，須由畢業(yè)院校依據(jù)所學(xué)學(xué)科出具相應(yīng)證明或畢業(yè)成績單。如教育學(xué)類（物理方向），教育學(xué)專業(yè)報名考生應(yīng)為“物理方向”，持有“教育學(xué)”專業(yè)畢業(yè)證考生，須由畢業(yè)院校出具其所學(xué)專業(yè)學(xué)科屬于“物理方向”的證明或提供畢業(yè)成績單認定。若畢業(yè)證書對專業(yè)方向已有明確體現(xiàn)，則不需提供相應(yīng)證明。

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；專技12級以上，均含專技12級，以此類推。

本公告所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。

本公告要求的各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，除明確規(guī)定外，須在資格復(fù)審時提供。

特別提醒：本次招聘各環(huán)節(jié)時間安排如有相應(yīng)調(diào)整的，將通過重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/）通知公告欄目進行公布，請考生密切關(guān)注。

四、報名及資格初審

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

（一）提交報考申請。網(wǎng)上報名時間為2023年6月30日09：00--7月4日12：00時，考生在規(guī)定時間內(nèi)登錄重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/）進入報名系統(tǒng)（http://xsprs.broilinge.com/），按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求填寫報名信息?？忌荒苓x擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致?？忌鷳?yīng)仔細對照招聘崗位要求，誠信、準確填寫報考信息，并上傳電子材料（含照片，照片要求為jpg格式，20kb以下）。招聘單位不對網(wǎng)上填報信息進行資格審查，由報名系統(tǒng)自動審核考生上傳的電子照片等信息（考生認真閱讀頁面，慎重選擇崗位填報，填報崗位等信息后不能再修改任何報考信息）。用人單位（或主管部門）將在后續(xù)資格復(fù)審環(huán)節(jié)進行審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（二）考生提交的報名信息和材料必須真實、準確、有對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

（三）網(wǎng)上繳費?？忌氃?023年7月5日12:00前進行網(wǎng)上繳費（每日22：00至次日凌晨4:00為系統(tǒng)結(jié)算時間，不能繳費），按照渝價函〔2016〕160號文件規(guī)定，考生按50元每科繳納筆試考務(wù)費。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，視為自動放棄。

（四）未達到開考比例情形的處理。實際繳費人數(shù)與擬招聘崗位名額比例須達到3:1。達不到開考比例的，最低降為2:1，達不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消招聘崗位。其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)秀山縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定同意，可進一步放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的考生，退還其考務(wù)費。

（五）打印準考證。報名資格初審合格并繳納了考務(wù)費的考生，可于2023年7月12日9:00起至2023年7月15日10:30登錄重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/）進入報名系統(tǒng)（http://xsprs.broilinge.com/）打印本人準考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持本人準考證和身份證原件按準考證規(guī)定的時間、地點和其他相關(guān)要求參加考試。因未打印準考證而影響參加考試的責任，由考生自負。

各招聘崗位的最終繳費人數(shù)將在繳費結(jié)束后3個工作日內(nèi)，在重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)進行公布。

五、考試考核

本次考試考核包括筆試和面試。筆試科目為公共科目筆試，包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》；面試項目包括專業(yè)技能測試（部分崗位設(shè)置）和綜合面試。各崗位具體考試（考核）科目詳見《崗位一覽表》（附件1）。

（一）筆試。

1.公共科目筆試包含《職業(yè)能力傾向測驗》（滿分150分）和《綜合應(yīng)用能力》（滿分150分）兩科，采用閉卷筆答方式。筆試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）（附件9）執(zhí)行，考試類別、內(nèi)容詳見附件1。

2.筆試時間暫定2023年7月15日（星期六），具體時間及地點詳見《準考證》。

3.筆試后進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：

（1）在筆試中任一科缺考或違紀的，不得進入面試環(huán)節(jié)。

（2）進入面試的人選，按照與招聘崗位名額2:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選的筆試成績相同，則并列進入。

（3）若實際參加面試人選達不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額；招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)秀山縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定同意，可進一步放寬開考比例。

4筆試成績、進入現(xiàn)場資格審查名單、現(xiàn)場資格審查時間地點等事項將在重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/rlsbj/）進行公布，請考生及時關(guān)注。

（二）資格復(fù)審。

資格復(fù)審具體人員、時間、地點在重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/rlsbj/）另行通知，請考生及時關(guān)注。進入資格復(fù)審的人員按照通知的時間、地點參加資格復(fù)審，由招聘方現(xiàn)場確認考生提供的報名材料與報考資格的相符性。所需材料詳見《現(xiàn)場資格審查所需材料》（附件7）。

資格復(fù)審合格者，領(lǐng)取《面試通知書》，參加面試；資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認自動放棄面試者，取消面試資格，資格復(fù)審不合格的，向考生說明原因。

考生屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員，須在資格復(fù)審時出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件8）；不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。所有考生，須在資格復(fù)審時提交《重慶市秀山自治縣事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員資格復(fù)審表》（附件10）。

若因考生未參加資格審查或資格審查不合格，可在報考同一單位同一崗位的考生中按公共科目筆試成績從高到低依次遞補，是否遞補及遞補次數(shù)由秀山縣事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門研究確定。若進入面試資格審查遞補人選筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進入遞補。資格審查不合格的，向考生說明原因。（考生應(yīng)保持手機實時暢通，因手機號碼登記錯誤、有效時間段內(nèi)關(guān)機或未接聽等原因?qū)е挛茨苈?lián)系的，視為放棄遞補資格）。

若遞補進行后，后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額；招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)秀山縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定，可進一步降低比例開考。

（三）面試

甲類崗位面試項目為綜合面試和專業(yè)技能測試，乙類崗位面試項目為綜合面試。

1.面試由秀山縣人力資源和社會保障局組織實施，具體時間、地點及其他有關(guān)信息詳見《面試通知書》，面試成績當場公布并由考生簽字確認。

2.面試環(huán)節(jié)中，專業(yè)技能測試采取試講，主要測試考生的教學(xué)設(shè)計能力、課堂教學(xué)藝術(shù)等；綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要對應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量。面試各項目時間不少于10分鐘，面試中各項目分值均為100分，各崗位開展面試項目內(nèi)容詳見《崗位一覽表》（附件1）。

3.面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消面試資格。未能形成有效競爭的崗位，考生任何一項面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。

4.面試當天，若原確定進入面試的部分人員主動放棄，導(dǎo)致競爭比例達不到2:1的，可放寬開考比例。放寬開考比例的面試人員，其任何一項面試成績不得低于70分，方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

（四）總成績計算規(guī)則。

1.甲類崗位

總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+專業(yè)技能測試成績×25%+綜合面試成績×25%。

2.乙類崗位

總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×60%+綜合面試成績×40%。

總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)?？偝煽兗斑M入體檢（考察）環(huán)節(jié)人員名單通過重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/rlsbj/）公示。

六、體檢、選崗及考察

（一）體檢。

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:1等額確定。當總成績相同時，考生屬退役軍人的優(yōu)先確定為體檢人選，對其他考生依次按符合崗位要求的專業(yè)技能測試成績、綜合面試成績、《綜合應(yīng)用能力》筆試成績、《職業(yè)能力傾向測驗》筆試成績、學(xué)歷、職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格高者優(yōu)先；若以上要素均完全一致，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由秀山縣人力資源和社會保障局會同各主管部門按規(guī)定組織實施。未按時到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)（一般二級甲等以上）進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)秀山縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。

（二）選崗。

需要選擇聘用單位的崗位（須參加選崗的崗位詳見附件1），根據(jù)總成績由高到低的順序依次由本人選擇招聘單位，即“選崗”。因處于孕期體檢未結(jié)束的考生，可按照總成績的高低順序先行選崗?？忌目偝煽兿嗤瑫r，按照體檢人選確定規(guī)則確定選崗順序。選崗確定后，考生不得更改選擇的擬聘單位。

選擇聘用單位的具體時間和地點在重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/rlsbj/）上發(fā)布，請考生及時關(guān)注。若因考生不按照規(guī)定時間到指定地點選擇聘用單位，按自動放棄聘用資格處理。確定招聘單位后，開展考察工作。

（三）考察。

體檢合格者，由主管部門會同招聘單位對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當及時通知考察對象本人。

考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，堅持“凡進必查”原則，按照“誰審查、誰負責”，考察留痕的要求，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。

對考生的資格復(fù)審貫穿于公開招聘全過程，凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件者，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動放棄資格，其缺額不再遞補。

七、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/rlsbj/）發(fā)布，請考生及時關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項?？忌丛诒竟嬉?guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的，取消公示及聘用資格。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送主管部門審核后，報秀山縣人力資源和社會保障局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，取消聘用資格。聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的，取消聘用資格。

本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在本縣服務(wù)滿5年（其中在招聘單位最低服務(wù)2年）方能交流、調(diào)動；未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，承擔相應(yīng)違約責任，且3年內(nèi)不得報考我縣事業(yè)單位工作人員。

九、紀律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責任。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

（一）請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通，并密切關(guān)注在“重慶市秀山土家族苗族自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)”上公示的筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的相關(guān)信息，并在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通。因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責任由考生自行承擔。

（二）本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物，均與本次公開招聘無關(guān)。

（三）考試考務(wù)咨詢電話：

023-76672890（縣委組織部公務(wù)員管理科）；

023-76889338（縣人力資源和社會保障局就業(yè)和人才開發(fā)科）。

（四）本公告由秀山縣委組織部、秀山縣人力社保局負責解釋。

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡歷）。

附件1：重慶市秀山自治縣事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

附件2：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2022年）.docx

附件3：研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）.pdf

附件4：職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）.docx

附件5：全國技工院校專業(yè)目錄（2018年修訂）.docx

附件6：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc

附件7：現(xiàn)場資格審查所需材料.docx

附件8：機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾.doc

附件9：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱.pdf

附件10：重慶市秀山自治縣事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員資格復(fù)審表.doc