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2020年福建三明梅列區(qū)招聘中小學(xué)幼兒園新任教師60人公告
http://www.shenzhenhaoting.com 2020-03-12 15:11 來源:梅列區(qū)人民政府
三明市梅列區(qū)2020年中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘方案
為貫徹落實福建省教育廳、福建省人力資源和社會保障廳、中共福建省委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于做好2020年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2020〕1號)文件精神,根據(jù)我區(qū)編制使用和教師需求等實際情況,特提出我區(qū)中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘方案。
一、招聘原則
1.堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
2.堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位、名額
計劃招聘新任教師60名,其中初中教師1名、小學(xué)教師57名、幼兒園教師2名。具體崗位如下:
1.中學(xué)
2.小學(xué)
3.幼兒園
三、招聘條件及要求
1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律、法規(guī);遵守紀(jì)律、品行端正,熱愛教育事業(yè),具備良好的思想品德和職業(yè)道德。具有正常履行職責(zé)的身體條件,身心健康。
2.應(yīng)具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、教師資格及崗位要求的其他條件,各崗位要求專業(yè)對口。
3.年齡在18周歲以上30周歲以下(1989年3月16日至2002年3月16日期間出生,下同) 。2020年所有招聘崗位條件要求詳見《三明市梅列區(qū)2020年中小學(xué)幼兒園新任教師招聘崗位信息表》。
4.此次不能報考的人員:曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員、現(xiàn)役軍人,福建省在編教師、梅列轄區(qū)國有企業(yè)辦園的在職幼兒園教師,在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生及法律規(guī)定不得報考的其他人員。
臺灣地區(qū)具有本科及以上學(xué)歷且符合招聘條件的可報考相應(yīng)崗位。
四、報名時間、方法、要求及注意事項
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本次教師招聘所有應(yīng)聘人員都必須參加全省統(tǒng)一筆試,于2020年3月16日—22日通過福建省教育考試院(www.eeafj.cn,數(shù)字服務(wù)大廳-教師招聘考試)門戶網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報名、繳費(fèi),每位應(yīng)聘人員僅可報考1個崗位。區(qū)教育局對網(wǎng)上報名者進(jìn)行資格初審。
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1.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報名,并對網(wǎng)上提交的信息和相關(guān)材料真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
2.應(yīng)聘人員所填寫的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無誤。因聯(lián)系方式有誤而影響招聘考試的,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3.應(yīng)聘人員所提供的照片必須為近期正面免冠二寸證件照。照片應(yīng)為*.jpg格式,分辨率350dpi左右,規(guī)格100KB以下的彩色數(shù)碼證件照,單色底、免冠、頭像占照片的大部分。上傳照片后,可直接在頁面上看到上傳照片的效果,確定無誤后需點(diǎn)擊“確認(rèn)使用本照片并提交”。對模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過審核。
4.應(yīng)聘人員必須完整、如實地填寫報名系統(tǒng)所要求填寫的各項信息,其中:個人簡歷應(yīng)從高中(中專)階段填寫起,按照高中(中專)階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫至今,對因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的及未如實填寫者將不予通過審核。
?。ㄈ┚唧w要求
1.崗位要求的“全日制普通高校學(xué)歷”,是指報考者通過參加國家統(tǒng)一招生考試,錄取于經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格且執(zhí)行國家普通高等教育統(tǒng)一招生計劃的高等院校,并按教學(xué)計劃完成學(xué)業(yè)后所取得的國家承認(rèn)的學(xué)歷。本通告所述“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2020年度畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)的畢業(yè)生。
報考者以研究生學(xué)歷報考要求全日制學(xué)歷的崗位,學(xué)歷類別不作要求,但須取得與研究生學(xué)歷對應(yīng)的學(xué)位。
留學(xué)歸國人員、香港或澳門地區(qū)學(xué)習(xí)人員,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或福建省人事行政部門出具的《留學(xué)回國人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。
通過國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)而取得國內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的應(yīng)聘人員,應(yīng)由國內(nèi)院校出具相關(guān)證明;取得國外學(xué)歷學(xué)位的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
2.本次招聘使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2020年)》(以下簡稱《專業(yè)指導(dǎo)目錄》)進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核。專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位,報考者所學(xué)專業(yè)應(yīng)與《專業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類”所列的某一專業(yè)一致;專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位,報考者所學(xué)專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報考;取得雙學(xué)歷(位)的報考人員可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學(xué)歷(位)報考(有學(xué)位要求的,其學(xué)歷、學(xué)位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對應(yīng));報考者專業(yè)的確認(rèn),以畢業(yè)證書所署的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
3.報考者的學(xué)歷應(yīng)在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡稱學(xué)信網(wǎng),http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認(rèn)證;有學(xué)位要求的,應(yīng)在中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(簡稱學(xué)位網(wǎng),http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查詢認(rèn)證。根據(jù)《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”“雙專業(yè)”教育的意見》(閩教高〔2009〕9號),經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”證書的報考者,其“雙學(xué)位”、“雙專業(yè)”所對應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位,應(yīng)在福建省教育廳門戶網(wǎng)站(http://www.fjedu.gov.cn/)上“便捷查詢”欄目的“雙學(xué)位雙專業(yè)”可查詢認(rèn)證。學(xué)歷認(rèn)證材料,應(yīng)在面試前資格復(fù)核時與其他材料一并提交招聘單位審核。
4.報考者的學(xué)歷(學(xué)位)、資格條件或相關(guān)資歷要求的計算,截止時間為2020年3月16日,通過考試但未取得證書的,須在面試前資格復(fù)核時,提供由相關(guān)部門出具的成績單及是否通過考試的結(jié)論。2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位證書取得的時間可延至2020年9月30日;未取得學(xué)歷、學(xué)位證書或不符合相關(guān)資格條件者,取消聘用資格。
五、招聘辦法
本次新任教師的招聘采取筆試和面試的方式進(jìn)行。
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1.所有應(yīng)聘人員都必須參加由省教育廳統(tǒng)一組織的全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘筆試,筆試時間和筆試地點(diǎn)按準(zhǔn)考證公布的為準(zhǔn)。招聘崗位的招聘人數(shù)與報考人數(shù)的比例不足1︰3的,該崗位原則上不開考;個別崗位招聘人數(shù)較多,而報考者不足1︰3比例的,按1︰3等比例減少招聘人數(shù)。屬緊缺急需人才或特殊情況的,經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低比例要求。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.筆試加分辦法。根據(jù)省、市有關(guān)規(guī)定,符合加分規(guī)定的人員報考區(qū)屬事業(yè)單位的,公共科目筆試卷面成績按規(guī)定可加分。區(qū)教育局將在筆試結(jié)束后為符合享受事業(yè)單位招聘筆試加分優(yōu)惠政策的報考者辦理加分手續(xù)。享受加分政策規(guī)定的報考者應(yīng)在2020年5月11日至5月15日(正常上班時間)內(nèi)向梅列區(qū)教育局人事股提交相關(guān)有效證件,相關(guān)材料可郵寄梅列區(qū)教育局(梅列區(qū)政府大樓/三樓)人事股或掃描件發(fā)送至mljyrsg09@126.com,逾期視為自動放棄加分資格;符合加分規(guī)定的人員名單將于面試前在梅列區(qū)人民政府(網(wǎng)址:http://www.ml.gov.cn)網(wǎng)站公示公布。符合加分條件的考生包括: 郵箱
?。?)符合福建省公務(wù)員局、省人力資源開發(fā)辦公室、省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號)規(guī)定,參加我省或我市及我區(qū)組織的服務(wù)基層項目當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生。具體項目包括:“‘三支一扶’計劃”“志愿服務(wù)西部計劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計劃”“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計劃”等。
(2)符合省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好大學(xué)生士兵優(yōu)待工作的通知》(閩政辦〔2013〕87號)、原省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的通知(閩人發(fā)〔2006〕10號)規(guī)定的加分條件的退役士兵、退役運(yùn)動員等。
?。?)曾以服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生身份報考公務(wù)員、事業(yè)單位專門崗位或曾通過享受各類加分政策被錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員的考生,不再享受各類加分。
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1.入圍面試資格審核人選的確定。面試資格審核人選按照筆試成績從高分到低分,以擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試資格審核人數(shù)1∶3的比例確定面試資格審核人選(若面試資格審核人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列時,所有并列人選均為面試資格審核人選);達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定面試資格審核人選。入圍面試資格審核人選名單及復(fù)核時間將在梅列區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
2.面試人選資格復(fù)核。凡入圍面試資格審核人選在規(guī)定時間內(nèi)(以入圍名單公示時要求的復(fù)核時間為準(zhǔn))攜帶相關(guān)材料原件和復(fù)印件(身份證、畢業(yè)證及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、學(xué)位證及《認(rèn)證報告》、教師資格證、報到證、就業(yè)推薦表各一份,本人近期一寸彩色照片二張。應(yīng)屆生的《備案表》《認(rèn)證報告》可延至可查詢后再提供)到梅列區(qū)教育局人事股進(jìn)行資格復(fù)核。資格復(fù)核不符合招聘條件的,取消入圍面試資格,空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。擬聘人數(shù)與實際面試人數(shù)比例達(dá)不到1︰3的,按實際人數(shù)確定面試人選。個別崗位擬聘人數(shù)與實際面試人數(shù)比例出現(xiàn)1︰1的,經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后確定面試人員。面試人員名單將在梅列區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
3.面試內(nèi)容
面試內(nèi)容另行通知。
4.面試時間
初定2020年5月下旬,具體時間、地點(diǎn)另行通知。
5.面試合格線為70分,面試成績必須達(dá)到70分以上,方可進(jìn)入體檢和考察。
6.面試工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)、區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)委編辦協(xié)助組織實施。
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1. 應(yīng)聘人員的總成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例加權(quán)計算。
2.同分判定:若2個以上應(yīng)聘人員的總成績相同時,名次按筆試成績排列;若筆試、面試的成績都相同,則報經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局同意后加試一場面試,名次按加試的面試成績排列。
應(yīng)聘人員總成績及入圍排名位次將在梅列區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
六、體檢、考核、公示和聘用
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1.體檢人員的確定。按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象,按總成績從高到低的順序依次確定。入圍體檢人員名單將在梅列區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
2.參加體檢人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證等證件,按時參加體檢,不按時參加體檢者,視為放棄體檢資格。參加體檢人員必須在教育主管部門指定的時間內(nèi)完成所有的體檢項目,未體檢的項目視為不合格。女性報考者因懷孕需申請延期體檢的,必須提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與教育主管部門約定延緩體檢的最長期限。體檢工作由教育主管部門負(fù)責(zé)組織。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照現(xiàn)行的福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用個人自理。
4.報考者對體檢結(jié)果有疑問的,考生可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提出復(fù)檢申請,在規(guī)定的時間到指定醫(yī)院復(fù)檢一次,以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時不得告知復(fù)檢項目,自行體檢的結(jié)果一律無效。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者,不予聘用或取消聘用。
5.體檢缺席和體檢不合格者,取消聘用資格,所空缺的名額,按總成績排名順序依次遞補(bǔ)。體檢合格后放棄所空缺的名額,按總成績排名順序依次遞補(bǔ)。
體檢合格人員名單將在梅列區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
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體檢結(jié)果公布后,梅列區(qū)教育局將組織人員對擬聘用人員進(jìn)行綜合考核,應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)及時提供相關(guān)政審考核材料。應(yīng)聘人員未配合我局在規(guī)定時間內(nèi)完成考核的,視為自動放棄考核及聘用資格。在考核時如果發(fā)現(xiàn)是失信被執(zhí)行人且未履行義務(wù)的取消聘用資格。
考核將采取談話、查閱檔案、學(xué)歷(學(xué)位)等資格條件驗證、調(diào)查等方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實績、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)等方面的情況??忌鷳?yīng)提供身份證、畢業(yè)證及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、學(xué)位證及《認(rèn)證報告》、教師資格證、報到證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、協(xié)審表等相關(guān)有效證明材料的原件、復(fù)印件(面試人選資格復(fù)核時已提供的可不再重復(fù)提供)報梅列區(qū)教育局人事股。
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中小學(xué)幼兒園招聘同一專業(yè)有多個崗位的,按總成績從高到低的順序依序選崗。如遇總成績相同時,以筆試成績高者優(yōu)先;如遇筆試成績再相同,以專業(yè)知識考試成績高者優(yōu)先;如遇專業(yè)知識考試成績再相同,以加試的面試成績高者優(yōu)先。若不選崗的視為放棄聘用資格。
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1.擬聘人選確定后在梅列區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,同時公布監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督,公示期為7個工作日。擬聘人選經(jīng)公示、復(fù)核合格后,按程序報區(qū)人社局核準(zhǔn)。
2.用人學(xué)校按有關(guān)規(guī)定與應(yīng)聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。新聘用人員實行聘用制和試用期制,試用期限一年,試用期滿考核不合格的予以解聘。新聘用人員最低服務(wù)期為5年,5年內(nèi)不得提出調(diào)動申請和辭職。
七、其他事項
?。ㄒ唬?yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合方案規(guī)定或不符合招聘職位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等),招考單位主管部門立即作出取消考試、聘用資格或解除聘用合同。
?。ǘ?yīng)聘人員在體檢、考核、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)等原因而造成崗位空缺的,空額按參加面試人選的筆試和面試的總成績從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。如果還有空額,6月下旬向社會發(fā)布補(bǔ)充招聘崗位和空額,7月下旬開展空額補(bǔ)充招聘面試、體檢、考核和聘用工作。
?。ㄈ┟妨袇^(qū)人民政府網(wǎng)是發(fā)布公開招聘相關(guān)信息和與報考者聯(lián)系的主要渠道,請報考者注意經(jīng)常登錄網(wǎng)站了解最新通知等考試信息。應(yīng)聘人員在本次招聘考試過程中如有相關(guān)問題,可通過以下途徑進(jìn)行咨詢:
1.網(wǎng)上咨詢。登陸福建教師招聘網(wǎng)的“在線咨詢”欄目進(jìn)行留言咨詢。
2.電話咨詢。招聘工作政策等方面問題,請咨詢梅列區(qū)教育局人事股(聯(lián)系電話:0598-8957603)。
八、紀(jì)律和監(jiān)督
1.嚴(yán)格落實回避制度。凡從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻關(guān)系的,必須實行公務(wù)回避。
2.招聘工作堅持公開、公平、公正原則,接受社會及有關(guān)部門監(jiān)督。
3.本次招聘接受區(qū)派駐紀(jì)檢組全程監(jiān)督指導(dǎo)。
梅列區(qū)教育局 梅列區(qū)人力資源和社會保障局
中共梅列區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
2020年3月9日
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