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2020年福建福州羅源縣招聘中小學(xué)幼兒園新任教師74人公告
http://www.shenzhenhaoting.com 2020-03-12 15:42 來源:羅源縣教育局
羅源縣2020年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師通告
根據(jù)福建省教育廳、人社廳、編委辦《關(guān)于做好2020年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2020〕1號)和相關(guān)文件精神,現(xiàn)將羅源縣2020年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師通告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)和條件要求
2020年羅源縣計(jì)劃公開招聘教師進(jìn)修學(xué)校、中小學(xué)、幼兒園新任教師74人。具體招聘崗位、人數(shù)及條件要求詳見附件1。
招聘對象及相關(guān)要求
1.具有中華人民共和國國籍;
2.18周歲以上,35周歲以下(即在1984年3月10日至2002年3月10日期間出生);
3.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
4.具有良好的品行,具備良好的職業(yè)道德;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.具有招聘崗位所需的其他資格條件。
7.曾因犯罪受過刑事處罰、在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員、在讀的全日制普通院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、我省已在編教師以及法律規(guī)定不得報(bào)考的其他人員,不得報(bào)考。
8.有關(guān)要求
(1)嚴(yán)格實(shí)施教師資格制度,將持有與招聘的教學(xué)崗位相應(yīng)的教師資格作為教師聘用的前提條件。報(bào)考2020年羅源縣教師進(jìn)修學(xué)校、中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位的,應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格;報(bào)考高級職業(yè)中學(xué)(工科類)教師崗位未取得教師資格證的,必須在錄用后一年內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格,否則予以解聘。
?。?)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,2020年全省公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師,每位應(yīng)聘者只能報(bào)考1個(gè)崗位(即1個(gè)市、縣<區(qū)>的某一個(gè)教師崗位)。
?。?)應(yīng)聘人員的教師資格證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)報(bào)考材料,必須在2020年3月16日前(含3月16日)取得(對取得《中小學(xué)教師資格考試合格證明》的考生準(zhǔn)予報(bào)名,但“教師資格證”必須在2020年8月1日前取得,屆時(shí)未能提供的,取消聘用資格)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,目前暫未領(lǐng)取畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證等證件的,應(yīng)持有所在學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生和所學(xué)專業(yè)及教師資格證等證明材料原件,畢業(yè)證、教師資格證等須在2020年8月1日前取得,屆時(shí)未能提供的,取消聘用資格。
三、招聘程序與辦法
面向碩士研究生招聘的進(jìn)修學(xué)校、羅源三中教師專項(xiàng)崗位和高級職業(yè)中學(xué)(工科類)教師崗位的應(yīng)聘人員不參加全省統(tǒng)一筆試。碩士研究生專項(xiàng)崗位采取面試考核辦法擇優(yōu)聘用;高級職業(yè)中學(xué)(工科類)教師崗位的應(yīng)聘人員參加以測試專業(yè)技能和執(zhí)教能力為主的“筆試加面試”的現(xiàn)場考試,筆試成績占總成績(滿分100分)的40%,面試(含片段教學(xué)與現(xiàn)場操作)成績占總成績的60%(面試成績中片段教學(xué)成績和現(xiàn)場操作成績各占50%)。
面向普通中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位的應(yīng)聘人員參加全省統(tǒng)一筆試,采用筆試和面試相結(jié)合的辦法向社會公開招聘。按筆試成績和面試成績的百分制成績各占50%的比例合計(jì)綜合成績。
聘用合格成績定為綜合成績60分以上(含60分,下同),綜合成績未達(dá)60分聘用合格成績的不予聘用。
為進(jìn)一步滿足中小學(xué)、幼兒園及時(shí)補(bǔ)充教師需要,同時(shí)更好地服務(wù)應(yīng)聘者,提高招聘工作效率,第一輪公開招聘結(jié)束后,將對未完成招聘的空缺崗位進(jìn)行補(bǔ)充招聘。
(一)報(bào)名、招聘資格初審和筆試
1.普通中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位的應(yīng)聘人員采用網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上繳費(fèi)的辦法,即通過福建省教育考試院唯一官方網(wǎng)站報(bào)名(網(wǎng)址:http://www.eeafj.cn)。報(bào)名時(shí)間為2020年3月16日至3月22日。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)報(bào)名和繳費(fèi)。羅源縣教育局將及時(shí)對網(wǎng)上報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行招聘資格(網(wǎng)上)初審。
2.面向碩士研究生招聘的進(jìn)修學(xué)校、羅源三中教師專項(xiàng)崗位和高級職業(yè)中學(xué)(工科類)教師崗位的應(yīng)聘人員填寫《2020年福建省羅源縣公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師報(bào)名登記表》(即下載本通告附件2)發(fā)送至郵箱rsk37730@126.com,報(bào)名時(shí)間為2020年3月16日至3月22日。羅源縣教育局將及時(shí)對應(yīng)聘人員進(jìn)行招聘資格初審。
3.普通中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位應(yīng)聘人員參加福建省統(tǒng)一公開招聘筆試,具體筆試時(shí)間請關(guān)注福建省教育廳等相關(guān)網(wǎng)站的通知。
4.面向高級職業(yè)中學(xué)(工科類)教師崗位的現(xiàn)場考試時(shí)間將在福州市羅源縣人民政府網(wǎng)上通知,請及時(shí)上網(wǎng)查閱。
(二)招聘資格復(fù)核和面試
1.招聘資格復(fù)核與面試人選確定
羅源縣教育局根據(jù)公開招聘普通中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位的應(yīng)聘人員參加全省統(tǒng)一筆試的成績從高分到低分,以擬招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定擬進(jìn)入面試人選(末位同分的一并入圍),達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定擬進(jìn)入面試人選(未達(dá)規(guī)定比例的,聘用時(shí)除應(yīng)達(dá)到聘用合格成績外,面試成績應(yīng)達(dá)百分制70分以上,否則不予聘用)。棄權(quán)面試的空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
羅源縣教育局組織對普通中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位的擬進(jìn)入面試人選及通過面向碩士研究生專項(xiàng)崗位和高級職業(yè)中學(xué)(工科類)教師崗位初審的應(yīng)聘人員進(jìn)行招聘資格復(fù)核(即現(xiàn)場資格審核)。參加招聘資格復(fù)核人員應(yīng)隨帶如下材料:本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、教師資格證書等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件各一份;《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一式四份;《2020年福建省羅源縣公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師報(bào)名登記表》一式二份,報(bào)名之前從福州市羅源縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lyx.fuzhou.gov.cn/,下同)下載并預(yù)先填寫完整;近期一寸免冠同底照片三張。碩士及以上學(xué)歷的研究生除學(xué)位證原件及復(fù)印件外還應(yīng)提供本科畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份。招聘資格復(fù)核時(shí)間將在福州市羅源縣人民政府網(wǎng)上通知,請及時(shí)上網(wǎng)查閱。
參加招聘資格復(fù)核人員未通過招聘資格復(fù)核的取消面試和現(xiàn)場考試資格。其中普通中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位擬進(jìn)入面試人選未通過招聘資格復(fù)核的取消面試資格,面試人選按相應(yīng)招聘崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ);放棄參加面試的,棄權(quán)面試的空額按相應(yīng)招聘崗位筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
面向碩士研究生招聘的專項(xiàng)崗位和高級職業(yè)中學(xué)(工科類)教師崗位的應(yīng)聘人員通過招聘資格復(fù)核后確定為參加考試人選,辦理報(bào)考手續(xù)并交納報(bào)名費(fèi)(每個(gè)崗位80元)。
2.面試的組織
面向碩士研究生招聘的專項(xiàng)崗位和普通中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位的面試由羅源縣教育局或委托省、市相關(guān)教育部門組織實(shí)施。面試內(nèi)容包括編寫教案、片斷教學(xué)和回答專家提問等(部分崗位需另加指定的技能測試)。面試時(shí)間及內(nèi)容以在福州市羅源縣人民政府網(wǎng)上的面試通知為準(zhǔn),屆時(shí)請及時(shí)上網(wǎng)查閱。
高級職業(yè)中學(xué)(工科類)新任教師崗位應(yīng)聘人員“筆試加面試”的現(xiàn)場考試由羅源縣教育局具體組織實(shí)施(時(shí)間將在福州市羅源縣人民政府網(wǎng)上通知,請及時(shí)上網(wǎng)查閱)。
(三)考核、體檢和確定被招聘人員
1.羅源縣教育局根據(jù)應(yīng)聘人員筆試和面試的綜合成績按擬招聘崗位人數(shù)的1:1比例確定擬聘用人選(綜合成績末位同分的,按末位同分人員的筆試成績從高分到低分確定擬聘用人選;若出現(xiàn)筆試成績也相同時(shí),采用加試一場面試的辦法,按加試的面試成績從高分到低分確定擬聘用人選)。
2.羅源縣教育局組織對擬聘用人選進(jìn)行考核和體檢??己酥饕菍徍藬M聘用人選檔案、與報(bào)考資格相關(guān)的證件(證明)以及報(bào)考資格等。考核成績評定為合格和不合格??己瞬缓细袼a(chǎn)生的空額從考試綜合成績達(dá)合格的人員中按考試綜合成績從高到低順延遞補(bǔ)。按照福建省教育廳、福建省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會頒布的《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》文件規(guī)定,對考核合格的擬聘用人選在縣級及以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢結(jié)論應(yīng)為合格。若對體檢結(jié)果有疑問的,可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢結(jié)論不合格所產(chǎn)生的空額從考試綜合成績達(dá)合格的人員中,按考試綜合成績從高到低順延遞補(bǔ)。
3.擬聘用人選不按要求參加考核和體檢的視為自行放棄招聘資格。出現(xiàn)自行放棄招聘資格或考核、體檢不合格的,按其報(bào)考的同一學(xué)科崗位從達(dá)到聘用合格成績的應(yīng)聘人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ),進(jìn)行考核和體檢。
4.擬聘用人選經(jīng)考核、體檢合格的,在福州市羅源縣人民政府網(wǎng)上予以公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示結(jié)果無異議的,確定為2020年羅源縣公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師的被招聘人員。
(四)補(bǔ)充招聘
第一輪公開招聘結(jié)束后,羅源縣教育局將向社會公布未完成招聘的空缺崗位。參加今年全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的應(yīng)聘者,7月上旬可登錄中小學(xué)新任教師公開招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘報(bào)名,每位應(yīng)聘者只可報(bào)考1個(gè)崗位,已被聘用或擬聘用的不得參加補(bǔ)充招聘。羅源縣教育局根據(jù)補(bǔ)充招聘應(yīng)聘者筆試成績從高分到低分,按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,并按程序組織開展面試、體檢、考核等工作,確定被補(bǔ)充招聘人員。
(五)聘用和定崗
由羅源縣教育局(或所屬用人單位)分別與被招聘人員簽訂聘用合同。羅源縣教育局按不同招聘崗位,先從第一輪被招聘人員后到被補(bǔ)充招聘人員,從高分到低分次序,組織被聘用人員自主擇校,定崗任教。無特殊情況,被聘用人員不按要求參加擇校定崗或簽約的,視為自動放棄,取消其被聘用資格。
完成自主擇校定崗程序之后,本年度招聘過程即告結(jié)束,不再進(jìn)行遞補(bǔ)或補(bǔ)充招聘。
(六)簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)
聘用人員經(jīng)羅源縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后,按照有關(guān)規(guī)定,與用人學(xué)校簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。本次招聘的所有聘用人員,必須在招聘單位至少連續(xù)工作滿五年以上。
四、加分政策
1.對符合招考條件的“三支一扶計(jì)劃”、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生以及退役士兵、退役運(yùn)動員、駐榕部隊(duì)隨軍干部家屬及上級明文規(guī)定的加分對象等考生,筆試成績按省、市有關(guān)規(guī)定予以加分。
2.各崗位符合加分條件的報(bào)考人員須在招聘資格復(fù)核時(shí)隨帶本人身份證及相關(guān)證明材料到羅源縣教育局人事科辦理審核手續(xù),逾期將不予受理。
五、其他事項(xiàng)與要求
1.本次公開招聘的對象為編外合同教師,其中研究生專項(xiàng)崗位聘用人員在編制許可情況下優(yōu)先予以入編。相關(guān)待遇按照《福州市人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好中小學(xué)幼兒園教職工編制工作的意見(試行)》(榕政辦〔2016〕82號)文件執(zhí)行。
2.應(yīng)聘人員有下列情況之一的不予聘用:A.以虛報(bào)、隱瞞或偽造、涂改有關(guān)材料及其它手段取得考試資格的;B.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能按崗位報(bào)名條件提供相關(guān)證件或相關(guān)證件審核不合格的;C.審檔不合格的;D.與原單位有簽定聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。
3.羅源縣教育局將根據(jù)《羅源縣2020年公開招聘中小學(xué)幼兒園新任教師通告》及相關(guān)程序和要求,適時(shí)通知、通告或公示招聘工作相關(guān)信息,其中公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
4.本次招聘工作由羅源縣教育局具體負(fù)責(zé)并組織實(shí)施,羅源縣人社局全程參與,駐縣教育局紀(jì)檢組全程介入監(jiān)督。招聘工作堅(jiān)持“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”原則,堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督;嚴(yán)格執(zhí)行回避、保密等有關(guān)規(guī)定,對違反面試工作紀(jì)律規(guī)定、泄密、徇私舞弊的考官、工作人員、監(jiān)督人員,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理或紀(jì)律處分,構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。
5.本招聘通告最終解釋權(quán)歸羅源縣教育局。
附件:
羅源縣教育局
2020年3月10日
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