根據(jù)《2023年度三明市沙縣區(qū)高校畢業(yè)生基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位招聘實(shí)施意見(jiàn)》，經(jīng)研究，決定招聘1名高校畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照職位要求，采取公開(kāi)報(bào)名、綜合考核和擇優(yōu)聘用的辦法面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、招聘對(duì)象和條件

招聘對(duì)象為離校5年內(nèi)的高校畢業(yè)生（本區(qū)生源的省內(nèi)及省外全日制普通高校應(yīng)屆高校畢業(yè)生，不含成人教育培養(yǎng)類別等非本?？迫罩聘咝．厴I(yè)生）。在同等條件下，優(yōu)先招聘2023年畢業(yè)年度離校未就業(yè)建檔立卡貧困家庭（含建檔立卡貧困殘疾人家庭）、城鄉(xiāng)低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生、特困人員未就業(yè)高校畢業(yè)生和退役大學(xué)畢業(yè)生士兵，同時(shí)具備以下條件：

1.思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)；服從分配，志愿到基層從事工作；遵紀(jì)守法，敬業(yè)奉獻(xiàn)，作風(fēng)正派；在校期間無(wú)違法違紀(jì)違規(guī)行為。

2.學(xué)習(xí)成績(jī)良好，具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，善于溝通，有較強(qiáng)的口頭表達(dá)和文字表達(dá)能力。

3.往屆高校畢業(yè)生年齡一般不超過(guò)30周歲（即在1993年1月1日后出生），研究生學(xué)歷放寬至33周歲（即在 1990年1月1日后出生）；應(yīng)屆高校畢業(yè)生無(wú)此要求，2023屆高校畢業(yè)生是指面向2023屆高校畢業(yè)生，招聘對(duì)象含2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和2022屆、2021屆離校未就業(yè)（以2023年7月以來(lái)未繳交社?；蛴蓚€(gè)人自行繳交社保為準(zhǔn)）且將檔案在學(xué)校保留2年或轉(zhuǎn)入生源地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的高校畢業(yè)生，以及參加基層服務(wù)項(xiàng)目目前無(wú)工作單位且服務(wù)期滿考核合格2年內(nèi)的人員?？忌谛Ｆ陂g的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不視為崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。

4.報(bào)名人員須在2023年6月30日前取得畢業(yè)證書(shū)；未獲得畢業(yè)證書(shū)的，將取消派遣資格。

三、招聘職位名稱、人數(shù)及待遇

1.崗位名稱、人數(shù)：基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位1人；

2.待遇：3000元/月（含單位繳交的社會(huì)保險(xiǎn)）。

四、招聘方法和步驟

1.報(bào)名

（1）報(bào)名時(shí)間： 2023年5月5日至5月10日（正常工作日，每天上午9:00-12:00，下午13:30-17:00)；

（2）報(bào)名方式：有就業(yè)意向的應(yīng)聘人員持身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)證明材料到沙縣區(qū)青州鎮(zhèn)政人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心報(bào)名，并填寫(xiě)《三明市沙縣區(qū)高校畢業(yè)生基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位報(bào)名登記表》；

（3）應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。報(bào)名資料提供不完整者，或提供虛假個(gè)人資料和信息者，取消報(bào)名資格。

（4）資格初審：應(yīng)聘人員報(bào)名后，由青州鎮(zhèn)人民政府對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查時(shí)間從5月11日9：00起至5月11日17：00止。報(bào)考者可在2023年5月12日到青州鎮(zhèn)人民政府公示欄查詢本人資格初審結(jié)果。

五、面試

1.完成報(bào)名后，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試人員數(shù)。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，用人單位將擇期安排面試。面試人員數(shù)不足招聘數(shù)1：3比例的，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

2.面試主要測(cè)評(píng)報(bào)名人員的專業(yè)技能水平、綜合職業(yè)素養(yǎng)、回答問(wèn)題的準(zhǔn)確性、求實(shí)精神、舉止儀表等。

3.面試結(jié)束后，按照面試總成績(jī)的分?jǐn)?shù)從高分到低分按照招聘計(jì)劃數(shù)確定招聘人員。

六、聘用

經(jīng)上述程序合格者為擬聘用人員，名單在三明市沙縣區(qū)人民政府網(wǎng)站和公示欄公示5個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議的按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者視作放棄聘用資格。

七、其它事項(xiàng)

待遇根據(jù)沙縣人力資源和社會(huì)保障局、沙縣財(cái)政局的《2023年度三明市沙縣區(qū)高校畢業(yè)生基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位招聘實(shí)施意見(jiàn)》相關(guān)規(guī)定確定。

本公告由沙縣區(qū)青州鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：0598-8862990。

三明市沙縣區(qū)青州鎮(zhèn)人民政府

2023年5月4日

附件1量化表.doc

附件2報(bào)名登記表.doc