根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將民樂縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘職位及名額

經(jīng)研究，民樂縣2021年事業(yè)單位公開招聘26名工作人員。具體招聘計(jì)劃詳見《民樂縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡表》（附件1，以下簡稱《崗位簡表》）。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律，品行良好；

2.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等條件；

3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.年齡30周歲以下（1991年9月1日以后出生），碩士研究生以上學(xué)歷年齡放寬至35周歲以下（1986年9月1日以后出生）；

5.具備與招聘崗位相匹配的其它條件。

（二）有下列情況之一的，不得報(bào)考

1.曾被開除公職或者曾因犯罪受過刑事處罰的，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生、在職事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員（含民生項(xiàng)目、四項(xiàng)目人員及進(jìn)村社區(qū)人員）；

5.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)φ{(diào)動(dòng)有其他限制性規(guī)定的;

6.新錄用事業(yè)單位工作人員尚在試用期內(nèi)的;

7.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的；

8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

（三）招聘崗位專業(yè)要求

各招聘崗位專業(yè)條件以教育部專業(yè)分類目錄為準(zhǔn)。各招聘崗位專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)的，僅限于該專業(yè)的人員報(bào)考；因參考目錄不一致，考生所學(xué)專業(yè)與《崗位簡表》所列專業(yè)名稱不完全相同的，且不能提供有效的認(rèn)定屬于同一專業(yè)的證明材料的不得報(bào)考。

三、招聘程序

（一）組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年9月22日至9月30日（正常工作日），共8天，每天上午8：30-12：00，下午14：30-18:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：民樂縣人力資源和社會(huì)保障局一樓就業(yè)服務(wù)大廳。

3.報(bào)名方法：報(bào)名人員下載并填寫《民樂縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》 (以下簡稱《報(bào)名登記表》)，并提交以下材料：

（1）報(bào)名登記表1份；

（2）近期2寸正面免冠證件照片5張 (藍(lán)底)；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、戶口簿、有效居民身份證原件及復(fù)印件；

（4）已就業(yè)人員報(bào)名時(shí)須出具原單位同意報(bào)考的證明；就業(yè)報(bào)到證上有報(bào)到單位但已離職的高校畢業(yè)生，須提交原協(xié)議單位（具有人事檔案管理權(quán)限）出具的《解約函》或《解除勞動(dòng)合同協(xié)議》原件；

（5）《中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》在線驗(yàn)證的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(帶二維驗(yàn)證碼，在線驗(yàn)證碼在有效驗(yàn)證期內(nèi))，凡在《中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》無法驗(yàn)證的，不予報(bào)名；

（6）應(yīng)聘人員誠信承諾書和疫情防控個(gè)人健康信息承諾書。

每位應(yīng)聘人員限報(bào)招聘崗位列表中的一個(gè)崗位。提交的報(bào)名申請(qǐng)材料須真實(shí)、準(zhǔn)確，相關(guān)證件不得以證明材料代替，凡報(bào)名所需材料提交不齊全的，不予報(bào)名。

本次招聘采取應(yīng)聘人員本人現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名期間不接受電話、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，也不接受委托及其他方式報(bào)名。報(bào)名期間進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)人員需全程佩戴口罩、測量體溫、掃健康碼，不佩戴口罩者、體溫超過37.3℃發(fā)熱者和健康碼不合格者不得進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)。

（二）資格審查

由組織、人社和招聘單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員審核報(bào)名考生的資料，報(bào)考者應(yīng)提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息及相關(guān)材料，凡弄虛作假或有違規(guī)行為的，無論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)考資格。涉及違紀(jì)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）嚴(yán)肅處理。

本次公開招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名合格人數(shù)比例原則上不低于1:3，開考比例達(dá)不到1:2的，減少或取消該專業(yè)招聘計(jì)劃。

報(bào)名結(jié)束后，資格審查不符合要求的，及時(shí)向報(bào)名人員告知并說明理由。

（三）考試

本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由縣委組織部、縣人社局組織實(shí)施。

1.筆試。滿分為100分，答卷時(shí)間為120分鐘。主要測試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績占綜合成績的60%。筆試采取“裸考”方式，時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

2.資格復(fù)審。依據(jù)筆試成績，分職位由高到低排序后，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象（若比例內(nèi)最后一名筆試成績并列，一并確定為面試對(duì)象）并進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，依次遞補(bǔ)，符合條件者參加面試。資格復(fù)審合格人員發(fā)放《面試通知書》。

3.面試。滿分為100分，主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，面試成績占綜合成績的40%，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體以《面試通知書》上規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。分職位依據(jù)綜合成績由高到低排序后，按計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定考察對(duì)象。

四、人選確定與聘用管理

（一）組織考察

在民樂縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排和指導(dǎo)監(jiān)督下，由招聘單位及其主管部門抽調(diào)工作人員組成考察組，對(duì)初選人員進(jìn)行考察，主要考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。凡存在法律政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的，不予聘用。

（二）體檢

考察合格者參加縣委組織部、縣人社局組織的體檢，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行，須在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)。

（三）聘用管理

由用人單位及主管部門對(duì)擬聘用人員檔案、相關(guān)材料原件進(jìn)行審查，審查不合格人員，取消聘用資格。審核合格的擬聘人員經(jīng)民樂縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間公布舉報(bào)受理電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿后，對(duì)沒有反映或反映問題不影響招聘的，經(jīng)研究決定后，由縣委組織部、縣人社局按干部管理權(quán)限下發(fā)聘用文件，最后將招聘結(jié)果報(bào)市人社局備案。聘用人員按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理規(guī)定均與用人單位簽訂聘用合同，享受本單位同類人員的工資福利等待遇。受聘人員在用人單位最低服務(wù)年限為5年，一經(jīng)聘用，5年內(nèi)不允許調(diào)離本崗位。受聘人員不勝任本職工作，不能履行崗位職責(zé)，年度考核或聘期考核不合格，聘用單位可以單方面解除聘用合同。聘用人員試用期為1年，試用期滿考核不合格的，由用人單位報(bào)經(jīng)主管部門同意后予以解聘，并報(bào)縣人社局備案。

五、疫情防控

為確保每位工作人員及考生健康安全，要注意以下事項(xiàng)：

1.近期注意做好自我健康管理，須在考前14天開始登錄微信小程序“健康新甘肅”，關(guān)注“健康碼”狀態(tài)，每天進(jìn)行體溫檢測打卡，自我監(jiān)測有無發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀?？记?4天內(nèi)不前往國內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國（境），避免參加聚會(huì)、聚餐等其他聚集性活動(dòng)，避免與無關(guān)人員接觸，乘坐公共交通工具時(shí)要做好個(gè)人防護(hù)。“甘肅健康碼”異常和來自國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，須按人員來源地風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，及時(shí)報(bào)備，嚴(yán)格落實(shí)相應(yīng)的集中隔離或居家健康監(jiān)測措施，并按要求進(jìn)行核酸檢測，符合條件的應(yīng)于考前按程序轉(zhuǎn)碼。

2.考試當(dāng)天，須自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩并正確佩戴，除核驗(yàn)身份時(shí)須按要求摘戴口罩外，進(jìn)出考點(diǎn)、考場應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。應(yīng)提前90分鐘到達(dá)考點(diǎn)，預(yù)留足夠時(shí)間配合考點(diǎn)工作人員進(jìn)行入場核驗(yàn)，出示有效期內(nèi)的身份證件原件和紙質(zhì)準(zhǔn)考證，進(jìn)入考點(diǎn)還須提供考試當(dāng)日手機(jī)界面“甘肅健康碼”綠碼、考前72小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明且現(xiàn)場檢測體溫正常（＜37.3℃）。不能按上述要求提供相關(guān)材料，不得進(jìn)入考點(diǎn)。對(duì)進(jìn)入考點(diǎn)前因體溫異常、干咳、乏力等癥狀經(jīng)現(xiàn)場防疫專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生，設(shè)隔離考場參加考試。所有考生進(jìn)入考點(diǎn)后，須服從考點(diǎn)安排分批、錯(cuò)峰入場、離場，自覺保持一米以上間距。

3.考生在考前應(yīng)簽署《疫情防控個(gè)人健康信息承諾書》（網(wǎng)站自行打印），承諾已知悉告知事項(xiàng)和防疫要求，自愿承擔(dān)因不實(shí)承諾應(yīng)承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，提供虛假防疫證明材料（信息）的，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測等的，取消考試資格，終止考試；造成不良后果的，將依法追究法律責(zé)任。

六、組織實(shí)施及監(jiān)督

招聘工作在民樂縣2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部、縣人社局會(huì)同各招聘單位組織實(shí)施。招聘全過程接受紀(jì)委監(jiān)委、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督。本次考試不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

咨詢電話：0936-4429503（縣委組織部）

0936-4416213（縣人社局）

監(jiān)督電話：0936-4421502（縣紀(jì)委監(jiān)委）

0936-4429004（縣委組織部）

0936-4421193（縣人社局）

中共民樂縣委組織部

民樂縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年9月8日