為進(jìn)一步加強(qiáng)村（社區(qū)）工作力量，提高依法辦事、服務(wù)群眾的能力水平，建立一支團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、全面實(shí)施鄉(xiāng)村振興的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，決定面向社會(huì)公開(kāi)選聘一批大學(xué)生村文書(shū)和專(zhuān)職社區(qū)工作者?，F(xiàn)就在全縣開(kāi)展從未就業(yè)高校畢業(yè)生中選聘專(zhuān)職社區(qū)工作者和大學(xué)生村文書(shū)工作公告如下。

（一）大學(xué)生村文書(shū)：16名。

興國(guó)鎮(zhèn)：何川村，蓮花鎮(zhèn)：好地村，郭嘉鎮(zhèn)：陳溝村，隴城鎮(zhèn)：上袁村，五營(yíng)鎮(zhèn)：蔡河村，安伏鎮(zhèn)：伏灣村，王尹鎮(zhèn)：尹川村，千戶(hù)鎮(zhèn)：千戶(hù)村、田山村、永安村、新莊村，王鋪鎮(zhèn)：半墩村、郭集村，云山鎮(zhèn)：潘河村、謝馬村、徐張村。

（二）專(zhuān)職社區(qū)工作者：興國(guó)鎮(zhèn)所轄相關(guān)社區(qū)招聘10名。

二、選聘對(duì)象和條件

面向未就業(yè)高校畢業(yè)生公開(kāi)選聘。選聘對(duì)象要綜合素質(zhì)好，并具備以下基本條件:

（一）大學(xué)生村文書(shū)

1.具有本科及以上文化程度（第一學(xué)歷必須為全日制大專(zhuān)及以上）；

2.年齡為35周歲以下（1987年2月1日以后出生）；

3.具有秦安縣戶(hù)籍或生源地；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.無(wú)違紀(jì)違法等影響履職的其他情形。

（二）專(zhuān)職社區(qū)工作者

1.具有全日制本科及以上文化程度；

2.年齡為35周歲以下，(1987年2月1日以后出生)；

3.具有秦安縣戶(hù)籍或生源地；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.無(wú)違紀(jì)違法等影響履職的其它情形；

6.近年來(lái)，通過(guò)縣上組織的招聘，已被選聘為協(xié)警、大學(xué)生村文書(shū)等人員，不再參加本次選聘。同等條件下，有社工資格證或社區(qū)工作經(jīng)歷者優(yōu)先選聘。

三、選聘程序

（一）發(fā)布公告。通過(guò)甘肅黨建秦安縣平臺(tái)發(fā)布選聘公告，廣泛宣傳動(dòng)員。

（二）組織報(bào)名。2022年2月14日至18日，大學(xué)生村文書(shū)在相關(guān)鎮(zhèn)黨政綜合辦公室報(bào)名，由鎮(zhèn)黨委組織專(zhuān)人負(fù)責(zé)報(bào)名工作，每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)村；專(zhuān)職社區(qū)工作者在縣人社局六樓會(huì)議室報(bào)名，由縣人社局統(tǒng)一組織報(bào)名。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、擇業(yè)通知書(shū)（或就業(yè)報(bào)到證）、學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)籍信息、簽訂三方協(xié)議后與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的畢業(yè)生，還需提供解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議或相關(guān)材料，近期免冠2寸藍(lán)底彩色照片及其他獲獎(jiǎng)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等原件及復(fù)印件。工作人員對(duì)報(bào)名考生的資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核，符合條件的填寫(xiě)報(bào)名登記表，建立報(bào)名臺(tái)賬。

（三）組織筆試。時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，筆試工作由縣上統(tǒng)一組織開(kāi)展，筆試成績(jī)實(shí)行百分制，按60%計(jì)入總成績(jī)，并通過(guò)甘肅黨建秦安縣平臺(tái)進(jìn)行公布。

（四）組織面試。根據(jù)筆試成績(jī)排序，從高分到低分按1:3的比例確定面試對(duì)象，面試成績(jī)實(shí)行百分制，按40%計(jì)入總成績(jī)，并通過(guò)甘肅黨建秦安縣平臺(tái)進(jìn)行公布。

（五）公示。堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”原則，按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，逐村確定擬選聘人員名單，并向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。對(duì)公示中反映的問(wèn)題，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，不符合選聘規(guī)定的，取消選聘資格，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次在本崗位報(bào)考人員中等額遞補(bǔ)。

（六）體檢。對(duì)公示無(wú)異議的，對(duì)擬選聘人員統(tǒng)一組織體檢，參加體檢的人員，須提供本人有效身份證原件、《準(zhǔn)考證》和《面試通知單》，缺少上述證件之一者，不得參加體檢。體檢不合格的，取消資格，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次在本崗位報(bào)考人員中等額遞補(bǔ)。

（七）聯(lián)審?？h委組織部牽頭，會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委、統(tǒng)戰(zhàn)、法院、檢察院、公安、信訪等部門(mén)，對(duì)擬選聘人員進(jìn)行任職資格聯(lián)審。聯(lián)審不合格或有反映違紀(jì)、違法等問(wèn)題并查實(shí)的，取消資格，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次在本崗位報(bào)考人員中等額遞補(bǔ)。

（八）公開(kāi)選崗。專(zhuān)職社區(qū)工作者按照綜合成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行選崗，每人只能選擇一個(gè)崗位，已被選定的崗位，后面選崗不得重復(fù)選擇。

（九）集中培訓(xùn)。擬選聘人選通過(guò)公示、體檢、聯(lián)審后不影響選聘的，統(tǒng)一進(jìn)行不少于一周的崗前培訓(xùn)。

（十）簽訂勞動(dòng)合同。大學(xué)生村文書(shū)培訓(xùn)合格后，由相關(guān)鎮(zhèn)與選聘人員簽訂協(xié)議，發(fā)文聘任，安排上崗，并報(bào)縣委組織部備案。專(zhuān)職社區(qū)工作者培訓(xùn)合格后，由興國(guó)鎮(zhèn)政府與選聘人員簽訂勞動(dòng)合同。

（十一）公開(kāi)招聘后年內(nèi)空缺補(bǔ)錄。進(jìn)入面試人員的綜合成績(jī)2022年度有效，在村文書(shū)出現(xiàn)空缺的情況下，根據(jù)全縣綜合成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行補(bǔ)錄。

四、薪酬待遇

（一）大學(xué)生村文書(shū)。報(bào)酬與村黨組織書(shū)記以外的其他村干部保持一致，年報(bào)酬30000元，并另外每年給予 6000元生活補(bǔ)助，在村工作期間，不論擔(dān)任村“兩委”何種職務(wù)，該補(bǔ)助保持不變。大學(xué)生村文書(shū)享受現(xiàn)行村干部社保政策，由縣委組織部為其辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。

（二）專(zhuān)職社區(qū)工作者。比照事業(yè)編制人員，根據(jù)社區(qū)工作者的崗位特點(diǎn)、工作年限、受教育程度、專(zhuān)業(yè)水平等綜合因素，健全與崗位等級(jí)、工作能力、 工作實(shí)績(jī)相掛鉤，逐年增長(zhǎng)、動(dòng)態(tài)調(diào)整的專(zhuān)職社區(qū)工作者薪酬制度，形成較為完整的職業(yè)薪酬體系。專(zhuān)職化社區(qū)工作者工資每月3000元，薪酬結(jié)構(gòu)由基本工資、績(jī)效工資兩部分組成?？?jī)效工資依據(jù)考核結(jié)果確定，績(jī)效工資原則上不低于工資總額的20%，由上級(jí)黨委根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行分配，獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬。

五、其它事項(xiàng)

本公告由中共秦安縣委組織部、秦安縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：

縣委組織部 0938—6521200

縣人社局  0938—6529360

興國(guó)鎮(zhèn)   0938—6521510

郭嘉鎮(zhèn)   0938—6671160

蓮花鎮(zhèn)   0938—6791221

隴城鎮(zhèn)   0938—6711104

五營(yíng)鎮(zhèn)   0938—6751104

安伏鎮(zhèn)   0938—6251087

王尹鎮(zhèn)   0938—6111007

千戶(hù)鎮(zhèn)   0938—6381001

王鋪鎮(zhèn)   0938—6611004

云山鎮(zhèn)   0938—6151056

附件：

1.秦安縣選聘大學(xué)生村文書(shū)報(bào)名登記表.docx

2.秦安縣選聘專(zhuān)職社區(qū)工作者報(bào)名登記表.docx

中共秦安縣委組織部  秦安縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年2月9日