酒泉市人民醫(yī)院2022年度自主考核招聘工作人員公告

根據(jù)醫(yī)院工作需要，按照《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，醫(yī)院面向社會(huì)自主招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘工作人員37名，其中護(hù)理類30人、 醫(yī)學(xué)影像技術(shù)5人、康復(fù)治療學(xué)2人。

二、招聘范圍

符合應(yīng)聘條件和崗位要求的高校畢業(yè)生（具體崗位招聘要求見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)表》）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，愿意服從工作分配，履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律。

3.具有崗位所需的資格條件及技能要求。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）資格條件

1.年齡：28周歲以下（1994年7月1日以后出生)。

2.崗位所需要的其它條件詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)表》。各招聘崗位專業(yè)條件參照教育部專業(yè)分類目錄為準(zhǔn)。專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)的，僅限于該專業(yè)的人員報(bào)考；專業(yè)條件設(shè)置為專業(yè)類別的，則該類別所包含的專業(yè)均為符合報(bào)考專業(yè)；因?qū)W校開設(shè)新的專業(yè)，而專業(yè)列表未更新無(wú)法查到的，以學(xué)校出具的證明為準(zhǔn)。

（三）有下列情況之一的，不受理應(yīng)聘

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的。

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的。

3.曾被開除公職或者曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

4.近年來(lái)參加公務(wù)員或事業(yè)單位公開招聘考試，被記入誠(chéng)信黑名單的人員。

5.法律、法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的人員。

四、招聘組織

招聘工作由酒泉市人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

五、招聘程序

（一）報(bào)名。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:6月7日（上午9:00至12:00；

下午：13:00-16:00）

報(bào)名地點(diǎn): 河西學(xué)院校本部學(xué)生發(fā)展中心二樓招聘大廳

1.報(bào)名須提交以下資料

（1）應(yīng)屆畢業(yè)的在校生提供就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門出具的就業(yè)協(xié)議書、就讀學(xué)校蓋章確認(rèn)的學(xué)業(yè)課程成績(jī)單等相關(guān)資料。

（2）往屆畢業(yè)生提供學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告（登陸學(xué)信網(wǎng)查詢后自行下載）。

（3）報(bào)考崗位所需的其它證明材料。

（4）本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。

（5）酒泉市人民醫(yī)院2022年度自主考核招聘工作人員報(bào)名登記表。

（6）報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書。

（二）資格審查。

根據(jù)招聘條件和崗位要求對(duì)應(yīng)聘者提交的申請(qǐng)材料進(jìn)行初審。資格審查不符合要求的，要及時(shí)向應(yīng)聘者告知并說(shuō)明理由。

（三）面試。

資格審查通過(guò)人員持本人身份證，在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)按時(shí)參加面試，遲到15分鐘及以上時(shí)間，視為放棄面試資格。面試采用專業(yè)知識(shí)問(wèn)答等多種方式進(jìn)行。面試內(nèi)容根據(jù)崗位需求確定，面試采取現(xiàn)場(chǎng)面試、當(dāng)場(chǎng)評(píng)分。

本次面試成績(jī)?cè)O(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為80分。達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生，一律不簽約聘用。

（四）確定招聘對(duì)象。在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，按招錄崗位、依據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分的順序確定招聘對(duì)象。面試中出現(xiàn)末尾成績(jī)并列者采取加試的辦法確定擬聘用人選，加試方式同面試。

（五）考察。按照各招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定考察人選，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法和學(xué)習(xí)成績(jī)等情況進(jìn)行綜合考察。

（六）公示。根據(jù)考核、考察結(jié)果，確定擬招聘人選，經(jīng)醫(yī)院相關(guān)會(huì)議研究后進(jìn)行公示。

（七）復(fù)審。2022年7月31日前，完成所有擬聘用人員的檔案、證件的復(fù)審工作，在檔案中發(fā)現(xiàn)影響聘用情形或未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證等證件資料的，缺少任何一項(xiàng)或有弄虛作假情形的，取消擬聘用資格，被取消擬聘用資格的責(zé)任由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（八）體檢。參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)(2016)140號(hào))文件進(jìn)行體檢。體檢不合格人員，終止擬聘協(xié)議。

（九）聘用。對(duì)體檢合格人員，簽訂《勞務(wù)合同》，實(shí)行人事代理管理辦法（不占用編制備案制總量），試用期一年，試用期滿考核合格者，參加醫(yī)院組織的人事代理考試，試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，予以解聘。

六、其他事項(xiàng)

1.對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

2.考察、體檢、復(fù)審不合格或者不符合招聘條件的，取消聘用資格。

3.所有參加應(yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)睾蛯W(xué)校有關(guān)疫情防控工作相關(guān)要求，自覺(jué)佩戴口罩，接受體溫檢測(cè)、消毒，并對(duì)本人健康相關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名時(shí)須提供24小時(shí)核酸陰性證明、健康碼“綠碼”、行程碼“綠碼”。

4.報(bào)名聯(lián)系人：景金花 王卉 6982150

酒泉市人民醫(yī)院

2022年5月27日