根據(jù)中共慶陽市委組織部、慶陽市人社局《慶陽市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員辦法（試行）》（慶組發(fā)〔2021〕7號）有關(guān)規(guī)定，慶陽市紀(jì)委監(jiān)委決定從市、縣（區(qū)）機(jī)關(guān)公開選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)數(shù)量

慶陽市紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)一級主任科員及以下公務(wù)員（參照管理人員）5名。

二、選調(diào)范圍和條件

（一）選調(diào)范圍

1.慶陽市市直、縣（區(qū)）機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的工作人員。

2.慶陽市市直、縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）參照公務(wù)員法管理單位中已進(jìn)行參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記且在編在崗的工作人員。

（二）選調(diào)條件

報(bào)考人員應(yīng)具備以下資格條件：

1.中共黨員（含預(yù)備黨員），具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正、實(shí)績突出、群眾公認(rèn)；

2.具有公開選調(diào)職位要求的學(xué)歷、專業(yè)和年齡等條件（具體見《2022年慶陽市紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)公務(wù)員（參照管理人員）計(jì)劃表》；

3.近三年考核均為稱職及以上等次；

4.具備公開選調(diào)職位要求的工作能力；

5.身體健康；

6.符合公開選調(diào)職位規(guī)定的其他資格條件。

（三）有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

1.違反政治紀(jì)律或政治規(guī)矩的；

2.群眾公認(rèn)度不高的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

5.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

6.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的；

7.尚在新錄用公務(wù)員試用期的；

8.未經(jīng)有人事管理權(quán)限的部門、單位同意的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)程序

本次公開選調(diào)工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、考察和資格復(fù)審、人選確定、體檢、公示和辦理調(diào)動手續(xù)等步驟進(jìn)行。

（一）報(bào)名與資格審查

本次選調(diào)工作由慶陽市紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)組織，報(bào)名采取個(gè)人自薦與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行，填寫《公開選調(diào)工作人員推薦報(bào)名表》（見附件）。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

2022年6月13日（星期一）至6月14日（星期二）上午：8:30-12:00，下午：14:30-18:00，在市委市政府機(jī)關(guān)集中辦公區(qū)1號樓416室集中報(bào)名。

2.報(bào)名材料

（1）《公開選調(diào)工作人員推薦報(bào)名表》（以下簡稱《推薦報(bào)名表》，自行下載）一式兩份，按要求加注所在單位、同級組織人事部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見。

（2）本人身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）原件及復(fù)印件、近期2吋免冠紅色背景照片6張。

（3）黨員身份證明和獲獎(jiǎng)評優(yōu)文件復(fù)印件（加蓋單位公章）。

（4）市級組織人社部門錄用文件復(fù)印件（加蓋主管部門或縣級組織部門公章）1份。

（5）本人干部人事檔案專審表、公務(wù)員（參照管理工作人員）登記表復(fù)印件（加蓋主管部門或縣級組織部門公章）1份。

3.資格審查

由慶陽市紀(jì)委監(jiān)委組織對報(bào)考人員資格進(jìn)行審查，不符合報(bào)考條件的人員及時(shí)通知本人。報(bào)考人員應(yīng)保持通訊工具的暢通。

本次公開選調(diào)符合條件的報(bào)考人數(shù)與選調(diào)人數(shù)比例不低于3:1。資格審查結(jié)束后，如報(bào)考人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該職位選調(diào)計(jì)劃。

（二）筆試

筆試采取閉卷形式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、專業(yè)能力素質(zhì)、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，總分為100分，時(shí)間為120分鐘。筆試時(shí)間、地點(diǎn)由慶陽市紀(jì)委監(jiān)委另行通知。筆試成績在慶陽市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)和《隴東報(bào)》微信公眾號公布。

（三）面試

按筆試成績由高到低的次序確定并通知面試人選，面試人選與該職位選調(diào)人數(shù)的比例為3:1。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者的綜合分析問題、解決問題能力，邏輯思維、語言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變、人際交往等方面的能力，總分為100分。參加面試人員須持本人身份證、《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知書》參加面試。面試結(jié)束后，現(xiàn)場統(tǒng)計(jì)并公布面試成績。

按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例計(jì)算測試成績，并在慶陽市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)和《隴東報(bào)》微信公眾號公布。

（四）考察和資格復(fù)審

根據(jù)測試成績由高到低的次序，按考察人選與該職位選調(diào)計(jì)劃2:1的比例確定考察人選。市紀(jì)委監(jiān)委組成考察組，通過查閱干部人事檔案，個(gè)別談話聽取意見和與考察對象面談、政治素質(zhì)測評、干部職工民主測評等方式進(jìn)行評分。其中，政治素質(zhì)20%，工作實(shí)績30%，工作能力20%，工作作風(fēng)20%，干部職工評價(jià)10%。政治和廉潔方面有問題的一票否決?？疾旖Y(jié)束后，按測試成績占60%，考察評分占40%的比例計(jì)算綜合成績。

考察時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，重點(diǎn)審核人事檔案，核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況，聽取執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門意見，了解是否存在回避等影響選調(diào)的情形?？疾旌唾Y格復(fù)審不合格者，取消選調(diào)資格。按照成績依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

（五）人選確定

根據(jù)綜合成績，經(jīng)市紀(jì)委監(jiān)委會議集體討論，確定擬選調(diào)人選，報(bào)市委組織部審定。

（六）體檢

由慶陽市紀(jì)委監(jiān)委組織，對擬選調(diào)人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格者，取消選調(diào)資格。按照綜合成績依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

（七）公示與調(diào)動

1.公示。對擬選調(diào)人選，分別在慶陽市紀(jì)委監(jiān)委和原單位進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

2.辦理調(diào)動手續(xù)。公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響選調(diào)的，由市委組織部辦理調(diào)動手續(xù)；對有反映，經(jīng)查實(shí)且影響選調(diào)的，取消選調(diào)資格。

四、其他事項(xiàng)

1.本次選調(diào)工作由慶陽市紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室全程監(jiān)督；

2.未盡事宜按照中共慶陽市委組織部、慶陽市人社局《慶陽市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員辦法（試行）》（慶組發(fā)〔2021〕7號）的規(guī)定，由市紀(jì)委監(jiān)委公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

3.咨詢電話：0934--8237190

中共慶陽市紀(jì)律檢查委員會

慶陽市監(jiān)察委員會

2022年6月6日

附件1：公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表-行政.xls

附件2：公開選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員推薦報(bào)名表.doc