2023年甘肅蘭州大學(xué)附屬學(xué)校教師招聘啟事

http://www.shenzhenhaoting.com 2023-06-14 10:56 來源：蘭州大學(xué)黨委教師工作部、人力資源部

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蘭州大學(xué)附屬學(xué)校2023年教師招聘啟事

因事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)蘭州大學(xué)批準(zhǔn)，附屬學(xué)?，F(xiàn)面向社會公開選調(diào)編制內(nèi)優(yōu)秀教師4名，招聘參照聘用制A類崗位管理教師8名。

一、選調(diào)招聘崗位

（一）編制內(nèi)教師選調(diào)

編制內(nèi)選調(diào)優(yōu)秀教師4名，其中語文教師3名，數(shù)學(xué)教師1名。

（二）參照聘用制A類崗位管理教師招聘

參照聘用制A類崗位管理教師8名，其中語文教師2名，數(shù)學(xué)教師2名，體育教師1名，美術(shù)教師1名，音樂教師1名，科學(xué)教師1名。

二、報名條件

（一）編制內(nèi)優(yōu)秀教師

1.遵守中華人民共和國憲法和法律；品行端正，具備小學(xué)相應(yīng)教師崗位要求的專業(yè)素質(zhì)和工作能力；思想政治素質(zhì)好、團結(jié)協(xié)作能力強，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；未受黨紀(jì)、刑事或行政處分；身心健康，達(dá)到《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。

2.獲得地級市（州）“教學(xué)新秀”或省級現(xiàn)場課堂教學(xué)比賽一等獎，教齡5年以上，年齡35歲以下（1988年1月1日以后出生）。特別優(yōu)秀者（特級教師、省級學(xué)科帶頭人、省級骨干教師、金城名師、金城名班主任）年齡可放寬至40歲以下（1983年1月1日以后出生）。

3.編制內(nèi)在崗教師，具有相應(yīng)學(xué)科小學(xué)教師任職資格。

4.具有本科及以上學(xué)歷。

（二）參照聘用制A類崗位管理教師

1.遵守中華人民共和國憲法和法律；品行端正，具備相應(yīng)教師崗位要求的專業(yè)素質(zhì)和工作能力；思想政治素質(zhì)好、團結(jié)協(xié)作能力強，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；未受黨紀(jì)、刑事或行政處分；身心健康，達(dá)到《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。

2.應(yīng)聘教師需具有碩士研究生學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位和應(yīng)聘學(xué)科的教師資格證書，本、碩所學(xué)專業(yè)與所應(yīng)聘學(xué)科相符，年齡不超過 28 周歲（1995 年 1月 1 日以后出生）。師范類院校畢業(yè)生和2023屆畢業(yè)生優(yōu)先。

三、相關(guān)待遇

（一）薪酬待遇按照國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體包括基本工資、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼和績效工資。

（二）其他福利待遇和權(quán)利按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）享受子女入學(xué)入園待遇。

四、招聘程序

（一）報名（6月13日至6月21日）

1.應(yīng)聘編制內(nèi)教師需填寫《蘭州大學(xué)附屬學(xué)校應(yīng)聘人員申請表（編制內(nèi)）》（附件1），業(yè)績材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件、各階段學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件于2023年6月21日18:00前遞交至蘭州大學(xué)附屬學(xué)校辦公室，過期不予受理。

2.參照聘用制A類崗位管理教師需填寫《蘭州大學(xué)附屬學(xué)校應(yīng)聘人員申請表（參照聘用制A類崗位）》（附件2）、相關(guān)材料掃描件（身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證書、現(xiàn)階段在讀證明、相應(yīng)資格證書、獲獎證書等）以壓縮文件形式于2023年6月21日18:00前發(fā)送至fsxx@lzu.edu.cn，壓縮文件命名格式為“姓名-參照聘用制A類崗位管理教師應(yīng)聘材料”，過期不予受理。

（二）資格審查

學(xué)校對應(yīng)聘者資格進(jìn)行審核，審核通過的進(jìn)入下一環(huán)。

（三）筆試

1.應(yīng)聘編制內(nèi)教師不組織筆試；

2.參照聘用制A類崗位管理教師須參加統(tǒng)一筆試，依據(jù)筆試成績排名，按照招聘崗位比例的1：5進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。（具體安排另行通知）。

（四）面試、試講與心理測評

學(xué)校組織對進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者進(jìn)行心理測評、面試和試講，依據(jù)面試和試講成績排名，按照1：3比例進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。（具體安排另行通知）。

（五）考察與體檢

學(xué)校對進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者進(jìn)行考察和體檢。體檢或考察結(jié)果不合格者，取消應(yīng)聘資格。

（六）確定擬聘人選

學(xué)校根據(jù)招聘崗位數(shù)，在體檢、考察結(jié)果合格的應(yīng)聘者中，按照擇優(yōu)原則確定選調(diào)和擬聘人員，同時按照1：2比例上報遞補人員名單。

（七）公示與聘用