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2023年廣東韶關(guān)市曲江區(qū)事業(yè)單位招聘60人公告

http://www.shenzhenhaoting.com 2023-07-31 14:40 來(lái)源：韶關(guān)市曲江區(qū)政府

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2023年韶關(guān)市曲江區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告

為加強(qiáng)我區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)引進(jìn)急需緊缺適用人才，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（省政府令第301號(hào)）、《印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》（粵辦發(fā)〔2018〕11號(hào)）和《中共廣東省委辦公廳印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向粵東粵西粵北地區(qū)和基層一線流動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》（粵辦發(fā)〔2019〕35號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，受用人單位委托，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)就2023年曲江區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、曲江區(qū)簡(jiǎn)介

曲江區(qū)位于韶關(guān)市區(qū)南部，是13萬(wàn)年前人類祖先“馬壩人”繁衍生息之地，是4000多年前“石峽文化”的發(fā)祥地，鐘靈毓秀的曲江，曾孕育出唐代名相、“開(kāi)元盛世”功臣張九齡，學(xué)識(shí)淵博、才華橫溢的北宋名臣余靖，以及清代文學(xué)家廖燕等一批歷史文化名人。區(qū)內(nèi)交通網(wǎng)絡(luò)四通八達(dá)，京廣鐵路、京廣高鐵、京港澳高速、樂(lè)廣高速、國(guó)道106線貫穿南北，贛韶鐵路、贛韶高速橫跨東西，境內(nèi)有7個(gè)高速公路出口，9個(gè)鎮(zhèn)中有6個(gè)鎮(zhèn)可直接上高速公路。蓮花大道、銅鼓大道、韶州大道建成通車，使市轄三區(qū)之間實(shí)現(xiàn)了“十分鐘通勤圈”。

二、招聘單位及崗位

本次招聘單位分別為：

1.公益一類事業(yè)單位：沙溪鎮(zhèn)公共服務(wù)中心、羅坑鎮(zhèn)公共服務(wù)中心、小坑鎮(zhèn)公共服務(wù)中心的管理崗位；

2.公益一類事業(yè)單位：區(qū)國(guó)有小坑林場(chǎng)、區(qū)地方公路管理站、區(qū)審計(jì)服務(wù)中心、大塘鎮(zhèn)公共服務(wù)中心、小坑鎮(zhèn)公共服務(wù)中心、區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)崗位；

2.公益二類事業(yè)單位：區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)婦幼保健院的專業(yè)技術(shù)崗位；

本次公開(kāi)招聘共計(jì)劃招聘60名，具體招聘崗位及相關(guān)要求詳見(jiàn)《2023年韶關(guān)市曲江區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員招聘崗位表》(附件1)。

三、招聘對(duì)象資格條件

（一）具備下列條件的人員可以報(bào)名參加公開(kāi)招聘：

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2. 遵守憲法和法律；

3. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.符合招聘崗位要求的資格條件，包括年齡、文化程度、專業(yè)知識(shí)和工作業(yè)務(wù)能力。

7.年齡要求為35周歲以下（即1988年7月31日以后出生），報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位的可放寬年齡條件（具體見(jiàn)附件1崗位表要求）。

（二）下列人員不得報(bào)名參加公開(kāi)招聘：

1.受過(guò)刑事處罰的；

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開(kāi)除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)單位編制人員，與用人單位簽訂聘用合同，實(shí)行一年試用期，試用期滿且考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，薪酬待遇按曲江區(qū)事業(yè)單位在編人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、報(bào)名程序

（一）報(bào)名時(shí)間

自招聘公告發(fā)布之日起至2023年8月11日接受報(bào)名。

（二）報(bào)名方式

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)絡(luò)方式接受報(bào)名。報(bào)考人員將報(bào)名材料按“崗位代碼+姓名”編輯好郵件主題（如：A01+張三）發(fā)送到指定郵箱，如需咨詢報(bào)考崗位相關(guān)情況的，請(qǐng)撥打?qū)?yīng)崗位的聯(lián)系電話（見(jiàn)附件1崗位表上的報(bào)名方式）。

（三）報(bào)名所需材料

報(bào)名材料均需提供電子版或掃描件，報(bào)名材料不齊全或相關(guān)證件無(wú)效的，則視為不符合報(bào)考條件，不予受理報(bào)名：

1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），報(bào)名表需提供可編輯電子版以及A4紙雙面打印并經(jīng)本人簽名后的掃描件各一份。

2.有效的二代居民身份證（正反面掃描至同一頁(yè)A4紙上）。

3.畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證。

4.在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)工作的在編在崗人員，報(bào)名時(shí)需提供工作單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考證明。

5.港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)定證明等材料。

6.應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)類崗位的，按照招聘崗位表要求，需提供相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)。

7.《2023年韶關(guān)市曲江區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生承諾書(shū)》（見(jiàn)附件4），經(jīng)本人簽名后，提供掃描件一份。

8.本人近期清晰的正面免冠彩色照片（jpg格式）。

9.招聘崗位要求的相關(guān)表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等。

10.符合報(bào)名條件的“三支一扶”人員和“大學(xué)生村官”，需提供由主管部門(mén)頒發(fā)的《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書(shū)》掃描件；近三年參加并完成廣東省大學(xué)生志愿服務(wù)山區(qū)計(jì)劃在曲江區(qū)農(nóng)村學(xué)校開(kāi)展志愿服務(wù)的志愿者須提供相關(guān)證明材料。

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試，對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和成績(jī)，已簽訂的聘用合同亦視為無(wú)效。有偽造變?cè)鞂W(xué)歷、學(xué)位、職稱等證書(shū)或工作經(jīng)歷證明等行為的，按規(guī)定追究個(gè)人相關(guān)責(zé)任。

2.根據(jù)用人需求，按照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（見(jiàn)附件3）進(jìn)行專業(yè)設(shè)置，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)代碼須與招聘崗位專業(yè)代碼一致方可報(bào)名。若報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》的，可選擇與招聘崗位要求的專業(yè)中較相近的專業(yè)進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

3. 根據(jù)《印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》（粵辦發(fā)〔2018〕11號(hào)）、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見(jiàn)》（粵組通〔2008〕50號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，對(duì)在2020年8月1日至2023年7月31日期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”人員和“大學(xué)生村官”，筆試成績(jī)加10分。符合條件的考生須在報(bào)名時(shí)提供相關(guān)證書(shū)，逾期未提供完整材料的，視為放棄加分。

六、資格初審

區(qū)人社局組織相關(guān)單位對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)果將通過(guò)郵件、電話或微信等方式通知報(bào)考人員。資格初審后，領(lǐng)取準(zhǔn)考證及考試時(shí)間、地點(diǎn)等具體要求，將通過(guò)韶關(guān)市曲江區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.qujiang.gov.cn)進(jìn)行統(tǒng)一公告，請(qǐng)報(bào)考人員密切留意。

七、考試

招聘考試采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行，按照《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試和面試工作規(guī)范>的通知》（粵人社發(fā)〔2013〕21號(hào)）有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

（一）筆試

筆試形式為統(tǒng)一集中閉卷考試，綜合類筆試內(nèi)容為通用能力測(cè)試，醫(yī)療衛(wèi)生類筆試內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)采用百分制，即100分為滿分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分?？忌P試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

（二）面試

1.筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)，考生筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單、資格復(fù)審具體要求、面試時(shí)間地點(diǎn)及形式等，也將通過(guò)韶關(guān)市曲江區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)進(jìn)行統(tǒng)一公告，請(qǐng)考生密切留意并自行查詢了解，進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生若未依時(shí)或未按要求參加資格復(fù)審及面試造成的后果自負(fù)。

2.筆試成績(jī)合格的考生，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例（報(bào)考區(qū)審計(jì)服務(wù)中心的按招聘崗位與面試人數(shù)1:5的比例），確定進(jìn)入面試人選。資格復(fù)審結(jié)果將在資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)并告知，若進(jìn)入面試的考生資格復(fù)審不通過(guò)，則按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人選。不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。

3.面試成績(jī)采用百分制，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分?？忌嬖嚦煽?jī)將在面試考場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行公布，若考生面試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，則不能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。面試工作由區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

（三）綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

如同一崗位考生綜合成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則另行組織面試。

八、體檢

依考試綜合成績(jī)由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)從考試綜合成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》等規(guī)定執(zhí)行?？荚嚲C合成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單、具體體檢時(shí)間、要求等情況，將通過(guò)韶關(guān)市曲江區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)進(jìn)行統(tǒng)一公告，請(qǐng)考生密切留意并自行查詢了解，進(jìn)入體檢的考生若未按時(shí)參加體檢造成的后果自負(fù)。體檢結(jié)果將通過(guò)郵件、電話或微信等方式通知考生，體檢不合格人員可在收到體檢結(jié)果后的3個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，逾期不書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢的，視為自動(dòng)放棄。

九、考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，需在收到體檢合格通知后30天內(nèi)，完成個(gè)人檔案調(diào)檔、政審等手續(xù)的辦理，逾期不能完成相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)文）等規(guī)定，招聘單位或主管部門(mén)須對(duì)其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等方面的情況進(jìn)行考察。

十、公示及聘用

（一）體檢及考察合格的考生確定為擬聘用人選，在韶關(guān)市曲江區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。

（二）擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，確定為聘用人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，試用期為一年。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

十一、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，事業(yè)單位或者其主管部門(mén)可以在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ)：

（一）應(yīng)聘人員體檢不合格的；

（二）考察人選未被確定為擬聘用人員的；

（三）擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；

（四）擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選從同一崗位綜合成績(jī)合格人員中按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

十二、其他事項(xiàng)

報(bào)考人員請(qǐng)按要求做好報(bào)名及考試過(guò)程中的自我健康監(jiān)測(cè)，本次公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書(shū)和資料。