報(bào)考人員從2023年1月29日起，可以登錄廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、八桂先鋒網(wǎng)（www.bgxf.gov.cn）、廣西人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（rst.gxzf.gov.cn）、廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）查閱《計(jì)劃表》。

　　報(bào)考人員對(duì)《計(jì)劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、基層工作經(jīng)歷等資格條件需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與《計(jì)劃表》所列資格審查單位聯(lián)系。

　?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名

　　本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)考人員可登錄廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）“廣西壯族自治區(qū)2023年度考試錄用公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（以下簡(jiǎn)稱“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”）報(bào)名。

　　1．提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員可在2023年1月31日8:30至2月6日18:00期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，填寫個(gè)人相關(guān)信息資料，提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并理解職位資格條件，認(rèn)真填寫誠(chéng)信報(bào)考承諾書。報(bào)名時(shí)在網(wǎng)上所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，因網(wǎng)上報(bào)名提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、考察不通過等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，將按照考試錄用公務(wù)員違規(guī)違紀(jì)的有關(guān)規(guī)定處理。

　　報(bào)考面向優(yōu)秀村干部、優(yōu)秀城市社區(qū)干部招錄的職位采取個(gè)人報(bào)名與組織推薦相結(jié)合方式進(jìn)行，先由個(gè)人向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）提出報(bào)名申請(qǐng)，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）審核推薦、縣級(jí)黨委組織部資格預(yù)審合格后，方可在網(wǎng)上報(bào)名。

　　2．報(bào)名資格審查。報(bào)考人員可于2023年1月31日8:30至2月7日18:00期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。2023年1月31日8:30至2月6日18:00期間，報(bào)名確認(rèn)前或者未通過資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報(bào)其他職位；報(bào)名確認(rèn)后尚未進(jìn)行資格審查或者已通過資格審查的，不能再報(bào)考其他職位。

　　招考職位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問題，由資格審查單位負(fù)責(zé)解釋。

　?。ㄈ┚W(wǎng)上交費(fèi)

　　通過資格審查的報(bào)考人員須在2023年1月31日8:30至2月8日18:00在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)交費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交費(fèi)的，視為放棄報(bào)考。公共科目筆試考試費(fèi)為86元/人。報(bào)考面向優(yōu)秀村干部、優(yōu)秀城市社區(qū)干部招錄的職位免交筆試考試費(fèi)。

　　需減免筆試考試費(fèi)的最低生活保障家庭人員須于2月8日12:00前在報(bào)名系統(tǒng)中提交考試費(fèi)減免申請(qǐng)，審核通過可直接免交考試費(fèi)，具體減免政策和辦理流程請(qǐng)?jiān)趶V西人事考試網(wǎng)查詢。

　　（四）職位開考和改報(bào)

　　計(jì)劃錄用人數(shù)與交費(fèi)人數(shù)比例一般應(yīng)達(dá)到1:3方可開考，以下職位按實(shí)際交費(fèi)人數(shù)開考：

　　1．艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)職位。

　　2．《計(jì)劃表》中明確的緊缺職位（以下簡(jiǎn)稱“緊缺職位”）。

　　3．法官助理職位、檢察官助理職位。

　　4．定向服務(wù)基層項(xiàng)目人員職位。

　　5．面向優(yōu)秀村干部、優(yōu)秀城市社區(qū)干部招錄職位。

　　6．面向高校畢業(yè)生退役軍人或人武院校畢業(yè)生招錄職位。

　　7．面向退役軍人招錄職位。

　　8. 面向殘疾人招錄職位。

　　面向公安英烈子女招錄職位。

　　報(bào)考人員已通過資格審查且交費(fèi)成功，但所報(bào)考職位因達(dá)不到規(guī)定開考比例而取消招錄計(jì)劃的，接到資格審查單位通知后，可于2023年2月10日8:30至18:00期間改報(bào)其他職位，并在2023年2月10日8:30至19:00期間查詢資格審查結(jié)果。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)職位的，視為放棄報(bào)考，退回報(bào)名費(fèi)。

　?。ㄎ澹┐蛴」P試準(zhǔn)考證

　　報(bào)名成功的報(bào)考人員應(yīng)在廣西人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2023年2月21日8:30至4月2日8:30（準(zhǔn)考證打印開放至面試當(dāng)天）。

　　筆試準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加公務(wù)員錄用考試的重要憑證，須妥善保管至公示擬錄用階段。

　　三、筆試

　?。ㄒ唬┕P試科目和內(nèi)容

　　筆試包括公共科目和專業(yè)科目，在考試內(nèi)容上體現(xiàn)分類分級(jí)原則。

　　公共科目筆試包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩個(gè)科目，分值各100分?！队?jì)劃表》中機(jī)構(gòu)層級(jí)為自治區(qū)級(jí)、市級(jí)的綜合管理類職位（以下簡(jiǎn)稱“A類職位”）使用A卷；《計(jì)劃表》中機(jī)構(gòu)層級(jí)為縣級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)的綜合管理類職位（以下簡(jiǎn)稱“B類職位”）使用B卷；《計(jì)劃表》中行政執(zhí)法類職位（以下簡(jiǎn)稱“C類職位”）使用C卷；《計(jì)劃表》中的合并職位按較高的機(jī)構(gòu)層級(jí)確定試卷類型。

　　報(bào)考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位及特殊招錄職位的人員除參加公共科目筆試外，還需參加專業(yè)科目測(cè)試（考試大綱可在廣西人事考試網(wǎng)查詢），分值為100分。

　?。ǘ┕P試時(shí)間地點(diǎn)

　　公共科目筆試時(shí)間為2023年2月25日（星期六）。具體安排為：

　　上午 9:00—11:00 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

　　下午 14:00—16:30 申論

　　專業(yè)科目測(cè)試時(shí)間為2023年2月26日（星期日），具體安排詳見準(zhǔn)考證。公安機(jī)關(guān)專業(yè)科目測(cè)試時(shí)間和有關(guān)要求，由自治區(qū)公安廳另行發(fā)布。

　　公共科目筆試在各市人民政府所在地設(shè)置考點(diǎn)，共設(shè)14個(gè)考區(qū)。為方便報(bào)考人員參考，報(bào)考人員按照本人居住地選擇考點(diǎn)城市參加考試；其中區(qū)外報(bào)考人員可就近選擇考點(diǎn)城市或選擇職位所在地考點(diǎn)城市。由自治區(qū)統(tǒng)一組織專業(yè)筆試（測(cè)試）的職位，專業(yè)科目和公共科目的筆試（測(cè)試）地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在南寧市。具體考試地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

　?。ㄈ┕P試成績(jī)查詢和筆試合格分?jǐn)?shù)線公布

　　報(bào)考人員可登錄廣西人事考試網(wǎng)查詢筆試成績(jī)，發(fā)布時(shí)間另行通知。

　　筆試合格分?jǐn)?shù)線由自治區(qū)公務(wù)員局在廣西人事考試網(wǎng)公布。

　　四、人民警察錄用的體能測(cè)評(píng)

　　報(bào)考法院、檢察院、公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄及戒毒系統(tǒng)人民警察職位的，須進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)實(shí)施機(jī)關(guān)在筆試合格人員中，一般根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體能測(cè)評(píng)人選1:4的比例，按照同一職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，確定體能測(cè)評(píng)人選。其中，合并招錄職位計(jì)劃錄用人數(shù)較多的，可按不超過1:3的比例確定體能測(cè)評(píng)人選，具體比例在有關(guān)招錄簡(jiǎn)章中另行公布。體能測(cè)評(píng)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)前，體能測(cè)評(píng)實(shí)施機(jī)關(guān)在市級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的網(wǎng)站上發(fā)布體能測(cè)評(píng)公告。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)的，視為自動(dòng)放棄體能測(cè)評(píng)資格。因報(bào)考人員放棄體能測(cè)評(píng)或者體能測(cè)評(píng)不合格的，不再遞補(bǔ)。

　　體能測(cè)評(píng)三項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)方為合格。報(bào)考緊缺職位的人員，體能測(cè)評(píng)三項(xiàng)中有兩項(xiàng)達(dá)標(biāo)的，視為合格。體能測(cè)評(píng)結(jié)果當(dāng)天公布。

　　體能測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)：體能測(cè)評(píng)在面試前完成，具體時(shí)間、地點(diǎn)由體能測(cè)評(píng)實(shí)施機(jī)關(guān)另行發(fā)布。

　　五、面試

　?。ㄒ唬┐_定面試入圍人選及資格審查

　　面試實(shí)施機(jī)關(guān)在同一職位筆試合格人員（人民警察職位在體能測(cè)評(píng)合格人員）中，一般根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1:3的比例，按照筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。其中，合并招錄職位計(jì)劃錄用人數(shù)較多的，可按不低于1:2的比例確定面試入圍人選，具體比例在有關(guān)招錄簡(jiǎn)章中另行公布。筆試總成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+申論成績(jī)+少數(shù)民族照顧加分；進(jìn)行專業(yè)科目考試的筆試總成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+申論成績(jī)+專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)+少數(shù)民族照顧加分。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的職位，按實(shí)有人數(shù)確定面試入圍人選。

　　面試實(shí)施機(jī)關(guān)通過規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布資格審查通告，公布面試入圍人選名單，并通知面試入圍人選傳真或者郵寄本人報(bào)名申請(qǐng)材料，進(jìn)行面試資格審查。面試入圍人選資格審查通告發(fā)布后，如有報(bào)考人員放棄面試資格或者資格審查不合格的，不再遞補(bǔ)。放棄面試資格的報(bào)考人員須提交書面申請(qǐng)，不按要求提交書面放棄申請(qǐng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　報(bào)考人員提供的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如提供的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，涉及報(bào)考資格的，由面試實(shí)施機(jī)關(guān)取消面試資格。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，將按照考試錄用公務(wù)員違規(guī)違紀(jì)的有關(guān)規(guī)定處理。

　　（二）發(fā)布面試公告

　　面試人選確定后，由面試實(shí)施機(jī)關(guān)在市級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的網(wǎng)站上發(fā)布面試公告。

　　面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格或者面試資格審查不合格的，不再遞補(bǔ)面試人選。

　　（三）面試資格復(fù)審

　　面試前，面試實(shí)施機(jī)關(guān)將現(xiàn)場(chǎng)對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行面試資格復(fù)審。報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)名申請(qǐng)材料的原件。2023年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在面試資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，可提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件）。原則上，2023年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時(shí)間為2023年7月15日，逾期將視為放棄錄用資格。

　　面試資格復(fù)審時(shí)間：在面試前的3天內(nèi)進(jìn)行。

　?。ㄋ模?shí)施面試

　　面試嚴(yán)格實(shí)行考官、報(bào)考人員雙抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場(chǎng)，報(bào)考人員抽簽確定參加面試的順序。

　　面試期間，報(bào)考人員嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。不得向考官透露本人姓名、籍貫等個(gè)人信息。

　　公共面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。

　　各市公務(wù)員主管部門和自治區(qū)招錄機(jī)關(guān)在面試結(jié)束當(dāng)天公布面試成績(jī)。

　　面試時(shí)間：2023年4月1日至2日。具體時(shí)間、地點(diǎn)見面試公告。

　　六、體檢和考察

　　（一）確定體檢和考察人選

　　招錄機(jī)關(guān)根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體檢、考察人選1:1的比例（實(shí)行差額考察的按不超過1:2的比例），按照同一職位報(bào)考人員的綜合成績(jī)（筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)）從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。綜合成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高的為確定人選。綜合成績(jī)、面試成績(jī)都相同時(shí)，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)科目成績(jī)高的為確定人選。

　　出現(xiàn)體檢、考察不合格或者自愿放棄情形的，招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考試情況從同一職位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，跨年度的，不再遞補(bǔ)。

　　（二）實(shí)施體檢和考察

　　體檢嚴(yán)格按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

　　考察由招錄機(jī)關(guān)或承擔(dān)錄用考察工作的單位（部門）進(jìn)行。考察以《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）、《干部人事檔案工作條例》、《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）為依據(jù)，按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬錄用職位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等。凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進(jìn)行有效考察的，達(dá)不到公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考職位要求的，不得確定為擬錄用人選。

　　七、合并職位的崗位選擇

　　原則上，報(bào)考合并職位的人員在體檢完成后進(jìn)行崗位選擇，按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次選擇崗位。考生因懷孕未完成體檢的，一并進(jìn)行崗位選擇。每個(gè)考生只能選擇一個(gè)崗位。崗位選擇前放棄的，依次遞補(bǔ)，直至合格人員全部選擇完畢。崗位選擇后放棄的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。崗位選擇時(shí)須執(zhí)行任職回避規(guī)定。特殊情況下，報(bào)考合并職位的人員在完成體檢、考察、公示后再進(jìn)行崗位選擇；公示時(shí)按照招錄職位公示，不公示具體選崗職位。

　　八、公示和錄用審批

　　招錄機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員，并在指定的網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

　　公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，辦理錄用審批手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

　　新錄用的公務(wù)員試用期為1年。試用期滿考核不合格的，取消錄用。

　　艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)通過政策傾斜新招錄的法官助理、檢察官助理在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)人民法院、人民檢察院的最低工作年限為5年（含試用期）；公安、司法機(jī)關(guān)新錄用的二級(jí)警長(zhǎng)以下執(zhí)法勤務(wù)警員，最低服務(wù)年限為5年（含試用期）；新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年（含試用期）；通過降低進(jìn)入門檻等傾斜政策錄用到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)職位的人員，應(yīng)當(dāng)在所報(bào)考市轄區(qū)內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)最低服務(wù)5年（含試用期）；未滿5年的，不得交流（含公開遴選）到本市內(nèi)的上級(jí)機(jī)關(guān)和非艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的機(jī)關(guān)，也不得交流（含公開遴選）到全區(qū)其他市和其他?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）的機(jī)關(guān)（包括其中艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的機(jī)關(guān)）；其他職位有最低服務(wù)年限要求的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　已經(jīng)辦理錄用審批手續(xù)的人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，如非因不可抗力因素未按錄用單位規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消錄用。

　　九、其他事項(xiàng)

　　（一）特殊職位招錄。報(bào)考特殊招錄職位的，有關(guān)要求按特殊招錄工作簡(jiǎn)章執(zhí)行。

　?。ǘ┭a(bǔ)充錄用。自治區(qū)公務(wù)員主管部門將根據(jù)本次招錄情況和工作實(shí)際，必要時(shí)面向社會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行補(bǔ)充錄用。達(dá)到報(bào)考職位要求的本年度公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線且考試類別相同的人員方可報(bào)名。

　　十、相關(guān)政策

　?。ㄒ唬?duì)少數(shù)民族報(bào)考人員給予照顧加分，分值為3分，計(jì)入筆試總成績(jī)。

　?。ǘ└鶕?jù)《烈士褒揚(yáng)條例》（國(guó)務(wù)院令〔2011〕第601號(hào)），烈士子女符合公務(wù)員考錄條件的，在同等條件下優(yōu)先錄用。

　　（三）根據(jù)退役軍人保障法、《廣西壯族自治區(qū)退役士兵安置辦法》（自治區(qū)人民政府令第122號(hào)）、《關(guān)于促進(jìn)新時(shí)代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》（退役軍人部發(fā)〔2018〕26號(hào)）等規(guī)定，對(duì)符合報(bào)考條件的退役軍人予以政策傾斜。

　?。ㄋ模└鶕?jù)《廣西壯族自治區(qū)志愿服務(wù)激勵(lì)辦法（試行）》（桂文明委發(fā)〔2017〕4號(hào)），在同等條件下優(yōu)先錄用有良好志愿服務(wù)記錄的志愿者。

　?。ㄎ澹┦屑?jí)以下機(jī)關(guān)新錄用公務(wù)員符合所在市、縣高層次或者緊缺人才引進(jìn)政策條件的，各市、縣可結(jié)合實(shí)際情況制定具體政策，給予享受人才引進(jìn)相關(guān)待遇。

　　十一、疫情防控

　　在考試組織實(shí)施過程中，將按照新形勢(shì)下疫情防控的有關(guān)要求落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)筆試、面試、體檢、考察等有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。具體疫情防控要求將根據(jù)實(shí)際情況確定，屆時(shí)在廣西人事考試網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

　　特別提示：

　　1．本公告及附件中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均含本級(jí)基數(shù)。

　　2．報(bào)考人員在公務(wù)員錄用考試報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違規(guī)違紀(jì)行為的，將按《公務(wù)員錄用違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》（中組發(fā)〔2021〕12號(hào)）處理。筆試后，報(bào)考人員作答情況將進(jìn)行雷同卷判定，被判定為雷同卷的人員，將取消其考試成績(jī)。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)誠(chéng)信報(bào)考，簽訂誠(chéng)信報(bào)考承諾書，對(duì)在面試資格審查、面試等后續(xù)環(huán)節(jié)隨意放棄資格的，公務(wù)員主管部門將依照規(guī)定進(jìn)行誠(chéng)信記錄。

　　3．本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　附件：廣西壯族自治區(qū)2023年度考試錄用公務(wù)員職位計(jì)劃表

　　廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員局

　　2023年1月29日