鳳山縣中亭鄉(xiāng)公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員公告

根據(jù)《自治區(qū)鄉(xiāng)村振興局關(guān)于做好防貧監(jiān)測信息員隊(duì)伍建設(shè)與管理工作的通知》（桂鄉(xiāng)振發(fā)〔2021〕20號）和《鳳山縣鄉(xiāng)村振興局 鳳山縣人力資源和社會保障局關(guān)于優(yōu)化防貧監(jiān)測信息員招聘工作流程的通知》（鳳鄉(xiāng)振發(fā)〔2022〕6號）精神,結(jié)合我鄉(xiāng)鄉(xiāng)村振興防貧監(jiān)測工作需要，經(jīng)鄉(xiāng)人民政府研究，決定面向社會公開招聘村級防貧監(jiān)測信息員2名(非在編)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>

（三）堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)；

（四）堅(jiān)持人崗相適、人盡其才。

二、招聘崗位

村級防貧監(jiān)測信息員2名（崗位安置在中亭鄉(xiāng)隴弄村1名、中亭鄉(xiāng)中亭村1名）。大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，熟悉電腦辦公軟件操作。

三、報名條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、品行端正，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩；

（二）具備正常履行職責(zé)的身體條件，有良好的職業(yè)道德，服從工作安排，愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞；

（三）具備符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力；

（四）戶籍為鳳山縣（崗位所在村戶籍人員同等條件下優(yōu)先錄用），年齡在18-35周歲以內(nèi)（年齡計算截止時間為報名首日，年限按足年足月累計）；

（五）符合崗位所需要的條件；

（六）大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷；

（七）有下列情形之一的，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論人員；

3.現(xiàn)役軍人；

4.已聘為鳳山縣政府購買服務(wù)崗位工作人員；

5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、開除未滿5年的人員；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

7.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。

四、招聘程序和方法

招聘工作在鳳山縣鄉(xiāng)村振興局和鳳山縣人力資源和社會保障局指導(dǎo)下由中亭鄉(xiāng)人民政府組織實(shí)施。采取現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、體檢及考核等步驟進(jìn)行。

（一）報名時間、地點(diǎn)和要求

1.報名時間：2023年2月6日-6月8日止；

2.報名地點(diǎn):中亭鄉(xiāng)實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略指揮部辦公室（403室）；

3.報名要求：采用現(xiàn)場報名方式，應(yīng)聘人員對照招聘單位的崗位資格條件，到招聘單位進(jìn)行報名,報名須提供以下材料：

(1)《鳳山縣政府購買服務(wù)崗位人員報名登記表》;

(2)有效居民身份證、畢業(yè)證書、戶口本以及報考崗位所要求的其他資格條件的證件原件和復(fù)印件。報名者應(yīng)對報名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，將取消招聘資格。

(二)資格審查方式

1.報名考生必須攜帶各種證件、證書原件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。資格審查由招聘單位組成招聘工作組負(fù)責(zé)，對符合資格條件的，即辦理招聘報名手續(xù);未通過資格審查的，向應(yīng)聘者說明原因。

2.資格審查貫穿于招聘全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，隨時取消其應(yīng)聘資格，已聘用的取消聘用資格。

3.報名資格審查合格人數(shù)達(dá)不到1:3比例（含1:3）或者超過1:3比例又達(dá)不到24人（含24人）的崗位，不用筆試，直接面試；招聘崗位報名資格審核通過人數(shù)超過24人以上的崗位，必須通過筆試篩選后按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。

（三）筆試

筆試滿分為100分，筆試成績從高分到低分按1:3比例進(jìn)入面試，比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為進(jìn)入面試范圍人選。根據(jù)《自治區(qū)鄉(xiāng)村振興局關(guān)于做好防貧監(jiān)測信息員隊(duì)伍建設(shè)與管理工作的通知》（桂鄉(xiāng)振發(fā)[2021]20號）文件要求，在組織選聘防貧監(jiān)測信息員時，原則上優(yōu)先聘用脫貧攻堅(jiān)期優(yōu)秀扶貧信息員以及在脫貧攻堅(jiān)期參與扶貧信息工作的人員，對現(xiàn)在仍在崗的原扶貧信息員，可采用續(xù)聘方式聘用。筆試成績不計入個人招聘總成績，但作為進(jìn)入面試的依據(jù)。筆試時間、地點(diǎn)以電話或書面通知為準(zhǔn)。

（四）面試

1.面試采用計算機(jī)操作方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分，60分以上為合格，面試成績于當(dāng)天公布，面試成績不合格的不得確定為體檢、考核人選。

2.面試成績?yōu)樽罱K成績。面試成績出現(xiàn)并列時，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組商定或現(xiàn)場評委商定加試來確定入圍體檢、考核人選。

面試時間、地點(diǎn)以招聘單位通知為準(zhǔn)。

（五）體檢和考核

1.體檢。根據(jù)考生面試成績從高分到低分的順序，按1∶1的比例確定體檢人選。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織到縣級以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行；

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自行負(fù)擔(dān)。

2.考核?？己斯ぷ饔烧衅竼挝恢鞴懿块T負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢合格人員作為考核對象，考核工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己藚⒄铡蛾P(guān)于做好公務(wù)員錄用考核工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號）要求，如考核不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假行為的，不予聘用或取消聘用；

體檢、考核不合格或自愿放棄體檢、考核的，應(yīng)從報考同一崗位且面試成績合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的，取消崗位招聘。體檢或考核不合格的不得確定為擬聘人員。

五、待遇和管理

（一）聘用待遇

1.本次招聘的工作人員屬于政府購買崗位服務(wù)人員，工資待遇按照鳳山縣政府購買服務(wù)崗位人員相關(guān)政策執(zhí)行。

2.按規(guī)定享受“五險”待遇，即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。“五險”費(fèi)用單位部分由單位繳納，個人部分從工資中扣除。差旅補(bǔ)助等待遇按鳳山縣統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行；休假待遇按用人單位請休假制度享受相應(yīng)休假。

（二）聘用管理

實(shí)行勞動合同制度管理，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和單位制度與聘用人員簽訂勞動合同，對聘用人員進(jìn)行人事及日常管理、年度考核。合同期為1年，試用期為1個月，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格后方可簽訂用人合同。合同期滿后，根據(jù)相關(guān)政策，單位將與工作表現(xiàn)良好的人員進(jìn)行續(xù)簽。

六、有關(guān)說明

（一）凡在報名、面試和體檢、考核過程中弄虛作假或隱瞞個人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（二）應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系的，所造成的后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（三）為避免用人中途出現(xiàn)人員變動，導(dǎo)致工作銜接不上，一年內(nèi)用人單位可從面試成績合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（四）招聘事宜由中亭鄉(xiāng)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

附件1：鳳山縣中亭鄉(xiāng)招聘防貧監(jiān)測信息員崗位計劃表（非在編）.xlsx

附件2：政府購買報名登記表.xls

中亭鄉(xiāng)人民政府

2023年2月6日