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2023年廣西玉林市林業(yè)科學(xué)研究所招聘公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2023-03-22 14:31      來源:玉林人才網(wǎng)
【字體: 】              

玉林市林業(yè)科學(xué)研究所2023年公開招聘編外工作人員公告

 

玉林市林業(yè)科學(xué)研究所位于廣西容縣容西鎮(zhèn),是財(cái)政全額撥款單位,因工作需要面向社會(huì)公開招聘編外工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位和人數(shù)

玉林市林業(yè)科學(xué)研究所公開招聘編外工作人員(后勤服務(wù)人員)1名。

二、招聘范圍

玉林市范圍內(nèi)

三、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德;具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力;符合招聘崗位所要求的崗位資格條件。

2.年齡:18周歲以上、45周歲以下。

3.身體健康,無不良嗜好,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

4.工作勤奮敬業(yè),踏實(shí)肯干,認(rèn)真細(xì)致,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有團(tuán)結(jié)協(xié)作及服務(wù)精神。

5.具有較好的溝通和表達(dá)能力。

(二)有下列情形之一的,不得報(bào)名。

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的。

2.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除、辭退的。

3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。

4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或在境外從事其他危害國家安全活動(dòng)的。

四、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2023年3月22日至3月28日(不含雙休日),上午8:30~11:30,下午15:30~17:30。逾期不再受理。

(二)報(bào)名地點(diǎn)。玉林市林業(yè)科學(xué)研究所(廣西容縣容西鎮(zhèn))。聯(lián)系人:馬嘉耘,聯(lián)系電話:0775-5516469。

應(yīng)聘者根據(jù)招聘崗位要求的相關(guān)條件進(jìn)行報(bào)名,本次報(bào)考須本人親自報(bào)名,不接受代報(bào)名、電話報(bào)名、郵寄或電子郵件等其他形式報(bào)名。

(三)報(bào)名提交的材料。

1.《玉林市林業(yè)科學(xué)研究所2023年公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表》

2.本人身份證復(fù)印件(需提供原件核驗(yàn)后退回);3.一寸近期免冠彩色相片2張;

(四)資格審查。

用人單位對考生的報(bào)名資格進(jìn)行審查,擇優(yōu)組織面試,屆時(shí)將通過電話告知入圍人員相關(guān)事宜(面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知),初審未通過者,不再另行通知。

五、招聘辦法

(一)采取面試招聘辦法。經(jīng)現(xiàn)場報(bào)名,查閱個(gè)人相關(guān)資料,符合招聘條件的確定進(jìn)入面試人選,由用人單位組成面試考核組進(jìn)行面試。

(二)面試成績滿分為100分,面試按結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、語言表達(dá)能力和溝通、應(yīng)變能力等。面試結(jié)束后當(dāng)天在面試地點(diǎn)的公告欄公告考生成績及崗位排名。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

六、體檢和考核

(一)體檢

面試結(jié)束后,根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體檢人選1:1的比例,從高分到低分的順序確定體檢人選。出現(xiàn)體檢不合格或者自愿放棄體檢情形的,按照成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢時(shí)間:另行通知。

(二)考核

考核工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己藭r(shí)必須進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。全面了解對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、自律意識(shí)等情況,如考核不合格或者自愿放棄考核資格情形的,按面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

七、公示及聘用

(一)公示。經(jīng)面試、體檢和政審考核合格,確定擬聘用人員名單,并在本所公示欄進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日。

(二)聘用。經(jīng)公示無異議后,由用人單位與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

八、聘用人員管理和待遇

(一)被聘用人員一律實(shí)行合同制管理,合同期為1年(含試用期在內(nèi))。在合同期內(nèi),招聘人員應(yīng)服從組織安排,合同期滿后根據(jù)工作需要再確定是否續(xù)聘。

(二)被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,不按時(shí)報(bào)到的,取消本次聘用資格;被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規(guī)定的,予以解聘。

(三)聘用人員經(jīng)錄用后原則上須按合同約定時(shí)間履職。

(四)被聘用人員福利待遇。工資按有關(guān)部門批復(fù)的額度發(fā)放,月工資1800元,聘用人員食宿自行解決。

九、其他事項(xiàng)

招聘信息在玉林人才網(wǎng)(https://yl.gxrc.com)、微信公眾號(廣西玉林人才網(wǎng))、官方抖音號(玉林人才網(wǎng) Yl.gxrc)發(fā)布。本公告由玉林市林業(yè)科學(xué)研究所秘書科負(fù)責(zé)解釋。

附件:玉林市林業(yè)科學(xué)研究所2023年公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表.docx

玉林市林業(yè)科學(xué)研究所

2023年3月22日