根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）、《關于落實“放管服”改革精簡事業(yè)單位增人手續(xù)的通知》（桂人社規(guī)〔2018〕27號）等文件要求及有關文件精神，結合本單位實際工作需要，現(xiàn)將本單位2023年度公開招聘有關事項公告如下：

一、單位簡介

廣西食品藥品審評查驗中心為獨立法人自治區(qū)級食品藥品技術審查機構，是正處級全額撥款、公益一類事業(yè)單位。負責自治區(qū)本級藥品、醫(yī)療器械、化妝品保健食品等產品上市前與上市后的技術審評和評價性審評工作，以及研制、生產、經營、使用等環(huán)節(jié)行政審批和相關質量管理規(guī)范符合性的技術審查和現(xiàn)場查驗工作；自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局聘任的審評專家及檢查員的使用、培訓、考評等事務性工作；承擔食品藥品等審評和查驗理論、技術和發(fā)展趨勢的研究工作及開展國內合作的有關工作；為藥品等研制、生產、經營、使用單位提供技術服務。位于南寧市云景路32號。

二、招聘崗位

本次公開招聘實名編制工作人員9名，具體崗位要求見附件1《廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心2023年度公開招聘工作人員崗位信息表》。本次招聘崗位專業(yè)要求參考《2022年廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄》設置。

三、報名基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，責任心強，具有良好的職業(yè)道德，具有招聘崗位要求的專業(yè)知識、專業(yè)技能和較強的工作能力。

（三）具備我中心招聘崗位規(guī)定的招聘條件，詳見附件1《廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心2023年度公開招聘工作人員崗位信息表》。

（四）招聘崗位中所涉及的年齡、學歷學位、工作年限、工作經歷、職稱取得等有關資格條件的時間計算，以報名首日為截止時間（2023年6月16日），年限按足年足月累計；全日制或脫產就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。

（五）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件，能適應擬任崗位所需的身體要求。

有下列情形之一者不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或免于刑事處罰的;

2.受黨紀、政紀處分尚未解除的;

3.曾被開除公職或學籍的;

4.因違法、違紀正在被查處的；

5.公務員、參照公務員法管理的機關（單位）工作人員或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿5年的；

6.在各級公務員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

7.現(xiàn)役軍人；

8.在讀的全日制研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考；

9.專業(yè)不符合所報考崗位要求的人員；

10.按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》規(guī)定需回避的；

11.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形；

12.其他不符合招聘有關要求的人員。

四、信息發(fā)布地址

（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網（http://www.gxrc.com）、廣西人事考試網（http://www.gxpta.com.cn）、廣西壯族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局（http://yjj.gxzf.gov.cn/）、廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心網站（http://www.gxfdeic.org.cn/，需輸入網址搜索）發(fā)布。

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、進入相關招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在：廣西壯族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局（http://yjj.gxzf.gov.cn/）、廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心網站（http://www.gxfdeic.org.cn/，需輸入網址搜索）發(fā)布。

五、招聘流程

（一）考生報名

1.招聘考試采取網絡報名。報考人員可在2023年6月16日至2023年6月29日期間登陸報名網站，網址https://gx.bmpta.com/sysc/index.aspx，按網上提示方法進行注冊、上傳照片、填寫個人信息、上傳相關附件并且完成網上報名。2023年6月30日0時后網上報名系統(tǒng)將關閉，不再接受報名。報名相關附件包括以下內容：

（1）《廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心2023年度公開招聘人員報名登記表》（附件2）；

（2）有效居民身份證（二代）；

（3）畢業(yè)證、學位證（國內學歷提供學歷證書電子注冊備案表;國外學歷學位須提供獲教育部留學服務中心認證）；

（4）工作經歷證明材料（涵蓋以下材料，但不局限于以下材料：A.聘用合同；B.社保證明；C.崗位年度考核表。無證明材料者，視同無工作經歷）；

（5）崗位要求的職稱證書；

（6）崗位要求的其他證明材料。

2.報考者完成網上報名的同時，請在報名截止時間前將以上附件內容掃描或拍照，將電子檔壓縮打包（壓縮文件務必以姓名+報考崗位的格式命名，照片要清晰）發(fā)送至指定郵箱：gcspcy@163.com（郵件主題寫明“公開招聘應聘”）。報名材料上傳聯(lián)系電話：0771-5776325。

3.報名時，報考人員應仔細閱讀相關崗位資格條件和相關報考誠信承諾書。報名時所提交的報考資料必須真實、準確，因提交的信息不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成資格審查、面試資格審核、考核不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。每名報考人員限報一個崗位，重復報名視為無效。

(二)資格審查及準考證打印

1.報考人員不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與招聘各環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致。

2.資格初審時間：從報名開始之日起至2023年7月11日止。報考人員須對報名材料的真實性負責；不符合招聘條件的不能報名。資格審查貫穿招聘工作全過程；在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格，責任由報考人員自負。

3.通過資格審查報考人員須自行登錄網上報名系統(tǒng)打印準考證，過時未打印或者打印的準考證信息有誤而沒有在規(guī)定時間內反饋的視為自動放棄報名資格。如有報考人員自愿放棄筆試、實際操作能力測試、面試資格的或資格審查不合格的，不再遞補筆試、實際操作能力測試和面試人選，按實有人數(shù)進行筆試、實際操作能力測試和面試。

4.準考證打印時間：2023年7月12日8時—7月14日18時。準考證是報考人員參加考試的重要憑證，須妥善保管。

5．根據(jù)資格審查的結果，統(tǒng)計各崗位報考人數(shù)。原則上計劃招聘人數(shù)與通過報考資格審查的比例達到1∶3的職位方可開考。達不到開考比例的職位減少招聘計劃或視情況調整開考比例。

（三）考試

考試采取筆試和面試方式進行。報考人員在筆試、面試時均須攜帶有效身份證、紙質準考證，經核對無誤后方能進入考場。

1.筆試

（1）需要筆試的崗位：法務專員1人（專業(yè)技術崗1）、醫(yī)療器械檢查員2人（專業(yè)技術崗6）。

（2）筆試成績計算及面試人選規(guī)則：筆試成績按百分制計算，入選人員筆試成績須達到60分以上（含60分）。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:6的比例確定面試人選（比例內末位應聘者成績出現(xiàn)并列時，一并列入面試人選）。筆試成績按百分比計入綜合成績。報考人員筆試成績都達不到60分以上（含60分）的，取消該崗位招聘計劃。

（3）筆試均采用閉卷作答方式進行，筆試時間為120分鐘，筆試范圍涵蓋所聘崗位相關法律法規(guī)、專業(yè)基礎知識;時事與政治;公共基礎知識等內容。不指定參考書目。

（4）具體筆試時間、地點和注意事項詳見《準考證》。

（5）筆試結束后7個工作日內，報考人員可登錄網上報名系統(tǒng)查詢考試成績，進入面試人員名單也同時在廣西壯族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局（http://yjj.gxzf.gov.cn/）、廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心網站（http://www.gxfdeic.org.cn/）公布。

（6）考生必須遵守考場紀律，違反考場紀律的考生取消考試資格。具體考場紀律詳見《準考證》。

2.實際操作能力測試

（1）當以下崗位：辦公室文員1人（專業(yè)技術崗2）、藥品、化妝品審評員2人（專業(yè)技術崗3）、藥品、化妝品檢查員2人（專業(yè)技術崗4）、醫(yī)療器械審評員1人（專業(yè)技術崗5）通過資格審查人數(shù)超過擬聘人數(shù)的20倍時，需先進行實際操作能力測試。

（2）實際操作能力測試時間、地點、方式和注意事項詳見《準考證》。

（3）報考人員均須攜帶有效身份證、紙質準考證，經核對無誤后方能進入實際操作能力測試考場。

（4）實際操作能力測試結束后7個工作日內，報考人員可登錄網上報名系統(tǒng)查詢考試成績，進入面試人員名單也同時在廣西壯族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局（http://yjj.gxzf.gov.cn/）、廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心網站（http://www.gxfdeic.org.cn/）公布。實操成績須達到60分以上（含60分）方有資格進入面試環(huán)節(jié)，報考人員實操成績均達不到60分以上（含60分）的，取消該崗位招聘計劃。

（5）根據(jù)實際操作成績從高分到低分按1:6的比例確定面試人選（比例內末位應聘者成績出現(xiàn)并列時，一并列入面試人選）。

3.面試

（1）采用結構化面試方式,主要測試應聘者的專業(yè)基礎知識、綜合分析能力、表達能力、應變能力等。

（2）面試安排將提前3個工作日在廣西壯族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局（http://yjj.gxzf.gov.cn/）、廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心網站（http://www.gxfdeic.org.cn/）公布（包含面試的崗位、面試人員名單、面試時間和地點、面試注意事項），不進行個別通知，請報考人員自行查閱。

（3）面試成績計算采用百分制，按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

面試成績在每個崗位面試結束后即時宣布。

（4）經審核同意未達到1：3開考比例的崗位，或因有報考人員缺考而造成該崗位達不到1:3開考比例的，該崗位報考人員面試成績須達到面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進入下一程序。報考人員面試成績都達不到以上要求時，取消該崗位招聘計劃。

（5）參加面試人員攜準考證、居民身份證、畢業(yè)證書、學位證書、職稱證書等報名時要求提交的其他材料原件交考務人員審核。

（四）考核

需筆試和面試的崗位，根據(jù)綜合成績（綜合成績=筆試成績x40%+面試成績x60%）從高分到低分的順序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定考核對象；進行了實際操作能力測試和面試的崗位，根據(jù)綜合成績（綜合成績=實際操作能力測試成績x40%+面試成績x60%）從高分到低分的順序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定考核對象；只需面試的崗位根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定考核對象；比例內末位出現(xiàn)成績并列者，則同時進入考核程序，再按照公開招聘有關規(guī)定程序確定擬聘用人員?？己瞬缓细窕蛘咦栽阜艞壙己速Y格的，從同一崗位綜合成績合格的報考人員中按照從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

考核的重點是了解考核對象的思想政治素質、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度等方面情況，以及學習工作表現(xiàn)和報考期間的表現(xiàn)，并核實考核對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否存在報考回避的情形等方面情況。凡是重要檔案材料不全、不真實，以及個人經歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。

對考核不合格的，應及時將考核結果反饋考核對象，考核對象對考核結果有異議時，中心應當進行復核，并作出復核結論。

考核時間：另行通知。

（五）體檢

根據(jù)考核結果，按崗位計劃招聘人數(shù)與體檢對象1：1的比例確定體檢對象，體檢工作按照《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）及相關公開招聘的規(guī)定要求執(zhí)行。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務員錄用的體檢標準執(zhí)行，體檢費用由報考人員自理。

報考人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄體檢資格；體檢不合格者，不予聘用。招錄單位或報考者對體檢結果有疑問的，可以按照規(guī)定提出復檢。復檢只能進行一次。體檢結果以復檢結論為準?？忌驊言形赐瓿审w檢的，待考生生產完后再確定體檢時間。出現(xiàn)體檢不合格或者自愿放棄體檢資格情形的，從同一職位面試成績合格的報考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補，最多遞補兩次。沒有遞補人選的，取消該崗位招聘計劃。

（六）公示

根據(jù)報考人員的考試成績、考核情況和體檢結果，經公開招聘工作領導小組集體研究，確定擬聘用人員，經廣西壯族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局審核后，擬聘人員名單在廣西人才網（http://www.gxrc.com）、廣西人事考試網（http://www.gxpta.com.cn）、在廣西壯族自治區(qū)藥品監(jiān)督管理局（http://yjj.gxzf.gov.cn/）、廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心網站（http://www.gxfdeic.org.cn/）進行公示。公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業(yè)、擬聘崗位等，公示期為7個工作日。因無考核、體檢合格人選或報考人員本人自愿放棄而被取消招聘計劃的崗位，在公示中注明。

（七）聘用

對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；聘用公示無異議的人員，按規(guī)定辦理相關手續(xù)后簽訂聘用合同，辦理聘用、工資等手續(xù)，按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

六、紀律與監(jiān)督

（一）本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關規(guī)定從嚴處理。

（二）本次招聘監(jiān)督舉報電話為：0771-5775887。

七、公開招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：辦公室工作人員

聯(lián)系電話：5863585,5776325。

附件1：廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心2023年度公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx

附件2：廣西壯族自治區(qū)食品藥品審評查驗中心2023年度公開招聘人員報名登記表.doc