2020年海南三亞中心醫(yī)院招聘34人公告
三亞中心醫(yī)院(海南省第三人民醫(yī)院)2020年“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”公告
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“4.13”重要講話和中央12號(hào)文件精神,大力實(shí)施事業(yè)單位人才延攬計(jì)劃,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本院人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、指導(dǎo)思想
以堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”為原則,以增強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)能力,優(yōu)選醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才,補(bǔ)齊專業(yè)技術(shù)崗位缺口,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院人力資源科學(xué)配置。
二、招聘崗位、范圍及待遇
本次招聘面向全國(guó)公開招聘34名工作人員。(詳見(jiàn)附件1《三亞中心醫(yī)院“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”崗位職數(shù)表》)。被聘用人員為事業(yè)單位在編人員,享受事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守國(guó)家法律、法規(guī);
?。?)具有良好的品行和職業(yè)道德;
?。?)具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
?。?)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
?。?)具備崗位需要的其他具體條件;
?。?)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員報(bào)考須經(jīng)所在工作單位同意,委培、定向及在編在崗人員報(bào)考須征得原委培、定向單位及工作單位和單位主管部門同意。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
?。?)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
(3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
?。?)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
?。?)失信被執(zhí)行人;
?。?)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
?。?)法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
?。ǘ徫粭l件
報(bào)考崗位資格條件詳見(jiàn)《三亞中心醫(yī)院“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”崗位職數(shù)表》(附件1)。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
通過(guò)三亞市人民政府(網(wǎng)址:http://www.sanya.gov.cn/)、三亞市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http://ws.sanya.gov.cn/)、三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hndsrmyy.com/)及海招網(wǎng)(http://www.contacthainan.gov.cn/)向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名形式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名者按照?qǐng)?bào)名時(shí)間可登陸(http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2333),根據(jù)公告上的要求提交相關(guān)證明材料。(網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:0898-66755323、66502026)
2.報(bào)名時(shí)間
2020年4月3日8:00至2020年4月30日17:00(節(jié)假日不上班,但網(wǎng)絡(luò)可繼續(xù)報(bào)名。)。
3.報(bào)名者須上傳的材料
?、賴?guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員,須出具教育部的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);
②《三亞中心醫(yī)院“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”崗位職數(shù)表報(bào)名登記表》(附表2,必須手寫簽名);
?、劢谡婷夤?寸彩色照片;
?、芫哂袑I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)資格證書;
?、莸顷懼袊?guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(有二維碼標(biāo)識(shí));
?、迲?yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員報(bào)考須經(jīng)所在工作單位同意,出具同意報(bào)考的意見(jiàn)(加蓋公章);委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位同意,并提供單位及其主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。
⑦本人身份證(正反面);
?、鄳?yīng)聘崗位需要的其他材料(如:三級(jí)甲等綜合醫(yī)院工作經(jīng)歷證明材料、規(guī)培證明或合格證書;報(bào)考人員所持證件記載專業(yè)與報(bào)考職位所需專業(yè)不同、但兩者確屬同一專業(yè)的,需提供本人畢業(yè)院?;蚺嘤?xùn)基地出具的專業(yè)認(rèn)同證明)。
4.報(bào)名要求
①報(bào)名人員所填報(bào)名登記表內(nèi)容和提供的證件資料必須真實(shí)有效且符合崗位所需條件,否則取消報(bào)名或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
?、诿棵麘?yīng)聘人員在本此招聘中只能報(bào)考一個(gè)崗位。
?、壅?qǐng)應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
?、苷?qǐng)應(yīng)聘人員經(jīng)常關(guān)注三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.hndsrmyy.com/)上所發(fā)布的信息,因本人不及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站公告而發(fā)生的相關(guān)程序性問(wèn)題,責(zé)任自負(fù)。
(三)資格審查
資格審查工作貫穿于公開招聘的全過(guò)程,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查。公開招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數(shù)比例要達(dá)到1:3方可開考,達(dá)不到該比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘,或根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)緊缺專業(yè)或?qū)哟我蟾摺㈦y以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,報(bào)市衛(wèi)生健康委員會(huì)批準(zhǔn),可適當(dāng)降低或不設(shè)開考比例或相應(yīng)遞減招聘計(jì)劃數(shù);考核招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數(shù)比例按規(guī)定不受比例限制。
資格審查后,符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員名單及有關(guān)事項(xiàng)通知將在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站公布。
?。ㄋ模┙M織考試
1.公開招聘
公開招聘綜合成績(jī)實(shí)行百分制,筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)所占比例計(jì)算出綜合成績(jī)。各部分成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
?。?)筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試成績(jī)實(shí)行百分制,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依考生筆試成績(jī)綜合情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于參加筆試人員的筆試平均分。
筆試成績(jī)、筆試合格分?jǐn)?shù)線及擬入圍面試資格復(fù)審人選在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站公布。
擬入圍面試資格復(fù)審人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員中,按1:3的比例確定,末位同分者一同入圍擬入圍面試資格復(fù)審人選。達(dá)不到面試比例的崗位,按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試資格復(fù)審人選。
(2)資格復(fù)審
擬入圍面試資格復(fù)審人選公布后,考生應(yīng)提供相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審,不能按照招聘崗位資格條件要求提供相關(guān)證明材料原件的,或經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名資格條件及自愿放棄面試的,將取消面試人選資格,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,在報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。自愿放棄的,需提交自愿放棄聲明書,聲明書中應(yīng)明確放棄的應(yīng)聘崗位、放棄原因等,由本人簽名。
本次招聘,實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及《三亞中心醫(yī)院“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”崗位職數(shù)表》等,根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位,并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報(bào)名登記表所填寫內(nèi)容和提供的證書、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)和通過(guò)資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站公布。
?。?)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試成績(jī)實(shí)行百分制,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)?cè)诿嬖嚞F(xiàn)場(chǎng)當(dāng)場(chǎng)公布。
綜合成績(jī)排名、入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
2.考核招聘
采取面試和技能考核方式,實(shí)行百分制,面試成績(jī)占50%,技能考核成績(jī)占50%,按所占比例計(jì)算出綜合成績(jī),面試合格分?jǐn)?shù)線為60分??己诵〗M成員評(píng)分平均值保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
?。?)符合條件人員達(dá)到1:1的比例可開考,對(duì)于應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例大于1:1的崗位,根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分排名順序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定擬入圍體檢參加資格復(fù)審人選。
?。?)面試和技能考核的綜合成績(jī)、擬入圍體檢參加資格復(fù)審人選及資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng),在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示。擬入圍體檢參加資格復(fù)審人選應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)提供相關(guān)材料的原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審,不能按照招聘崗位資格條件要求提供相關(guān)證明材料原件的,或經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消入圍體檢或應(yīng)聘資格,崗位出現(xiàn)的空缺,可從報(bào)考同一崗位的考生中,按面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分依次遞補(bǔ)。
?。ㄎ澹w檢、考察
公開招聘的考生根據(jù)公開招聘綜合成績(jī),考核招聘的考生根據(jù)考核招聘面試成績(jī),從高分到低分,按各崗位擬招聘人數(shù)等額確定參加體檢人選。入圍人員自動(dòng)放棄,或經(jīng)體檢或考察不符合要求的,不予聘用??杖钡恼衅该~,可從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,公開招聘的考生按綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ),考核招聘的考生按綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。公開招聘考生如出現(xiàn)同一崗位有2名以上應(yīng)聘者綜合成績(jī)相同且影響遞補(bǔ)人選確定,其名次排列按以下方法確定:考試綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)由高至低順序確定;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jī)由高至低順序確定??己苏衅傅目忌绯霈F(xiàn)同一崗位有2名以上應(yīng)聘者面試成績(jī)相同且影響遞補(bǔ)人選確定,須進(jìn)行加試面試,按加試面試成績(jī)由高至低順序確定。
體檢在三級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢由三亞中心醫(yī)院統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄??忌鷮?duì)體檢結(jié)果有異議的,可在收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢要求,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),體檢不合格的考生不予聘用。入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站公布。
根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選,組織對(duì)應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、是否符合擬聘崗位的報(bào)考條件及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察??疾觳缓细竦目忌挥杵赣?。
自愿放棄體檢、考察的,需提交自愿放棄聲明書,聲明書中應(yīng)明確放棄的應(yīng)聘崗位、放棄原因等,由本人簽名。體檢和考察結(jié)果在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
?。┕尽⑵赣?/p>
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員,并按程序在三亞市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站和三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站上公示7天。公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,確定為擬聘用人員。
對(duì)擬聘人選在公示期間放棄聘用或公示結(jié)果影響聘用,導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,公開招聘的考生按公開招聘綜合成績(jī),考核招聘的考生按考核招聘綜合成績(jī),從高分至低分依次遞補(bǔ)。
被聘用的人員與用人單位簽訂聘用合同,按規(guī)定明確試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。
五、招聘工作紀(jì)律
“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。
六、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┢赣萌藛T接到聘用通知后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失或原聘用單位勞動(dòng)關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。
?。ǘ┱锌紝I(yè)分類原則上按教育部《研究生專業(yè)參考目錄》確定。該目錄未列入的專業(yè),按專業(yè)門類、本人資格證書或畢業(yè)證書注明之專業(yè)名稱及課程設(shè)置確定。
?。ㄈ┍敬握衅腹ぷ鞒l(fā)布招聘公告外,其他相關(guān)信息均在三亞中心醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布。
?。ㄋ模┍竟嫖幢M事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
辦公時(shí)間:周一至周五8:00-12:0014:30-17:30
咨詢電話:0898-38225604,38225889(郭老師)
監(jiān)督電話:0898-38226023
附表:1.三亞中心醫(yī)院“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”崗位職數(shù)表
2.三亞中心醫(yī)院“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才”報(bào)名登記表
三亞中心醫(yī)院(海南省第三人民醫(yī)院)
2020年4月3日