三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2020年公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員公告（第1號(hào)）

　　三亞市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站是三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬財(cái)政全額撥款的副處級(jí)事業(yè)單位，負(fù)責(zé)三亞市行政區(qū)域范圍內(nèi)建設(shè)工程質(zhì)量安全的相關(guān)監(jiān)督管理工作。因工作開(kāi)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員4名,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將公開(kāi)招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

　　2.按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

　　3.堅(jiān)持宏觀管理與落實(shí)事業(yè)單位用人自主權(quán)相結(jié)合、統(tǒng)一規(guī)范、分類(lèi)指導(dǎo)、分級(jí)管理。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及待遇

　　(一)崗位、人數(shù)及條件要求

　　本次計(jì)劃公開(kāi)招聘三亞市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站4名事業(yè)編制人員。公開(kāi)招聘的具體崗位、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)等要求詳見(jiàn)《三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2020年公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。

　　(二)待遇

　　被聘用人員工資及相關(guān)福利待遇按三亞市事業(yè)單位在編工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　5.應(yīng)聘人員必須在報(bào)名時(shí)取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書(shū)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生如未取得并提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

　　6.符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求(具體詳見(jiàn)附件1)，本次招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求參照《海南省2020年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專(zhuān)業(yè)參考目錄》;

　　7.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員，在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意，并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限)。在編人員、定向生、委培生報(bào)考須提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限)。在編教師報(bào)考須提供所在單位及縣級(jí)以上教育主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限)。

　　(二)有下列情況之一者，不得報(bào)考

　　1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

　　2.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿(mǎn)的;

　　4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)期限的;

　　5.失信被執(zhí)行人;

　　6.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

　　四、招聘程序和方法

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　本公告通過(guò)海招網(wǎng)(https://www.contacthainan.gov.cn/)、三亞市人民政府網(wǎng)(http://www.sanya.gov.cn/)、三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)(http://zj.sanya.gov.cn/)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站(http://zj.sanya.gov.cn/)公示(告)。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年11月2日09:00—11月11日17:00。

　　2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。網(wǎng)上報(bào)名流程包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片及報(bào)名所需材料、查詢(xún)資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2673)選擇符合自己條件的崗位報(bào)名，逾期不再受理。

　　3.報(bào)名時(shí)須提交的電子材料(以jpg圖片格式上傳，圖片大小不超過(guò)2MB)：

　　(1)應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實(shí)完整填寫(xiě)《三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2020年公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》并由本人簽名后上傳圖片(下載打印附件2，原件備驗(yàn));

　　(2)有效身份證正、反兩面合并成一張圖片;戶(hù)口簿首頁(yè)及本人頁(yè)合并成一張圖片;

　　(3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)【留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員，還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》】;

　　(4)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，含二維碼標(biāo)識(shí);

　　(5)本人近期正面免冠藍(lán)底證件照片;

　　(6)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員，在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意，并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限);在編人員、定向生、委培生報(bào)考須提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限);在編教師報(bào)考須提供所在單位及縣級(jí)以上教育主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限);

　　(7)貧困家庭2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具貧困家庭建檔立卡戶(hù)、城鄉(xiāng)低保、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等證明;

　　(8)誠(chéng)信承諾書(shū)(下載打印附件3，本人親筆簽名上傳圖片);

　　(9)崗位所需其他相關(guān)證明材料。

　　4.報(bào)名要求：

　　(1)應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關(guān)信息，選擇符合條件崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證須一致。

　　(2)每個(gè)考生只允許選報(bào)一個(gè)崗位。

　　(3)應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘要求如實(shí)提供有關(guān)信息和材料。凡本人填寫(xiě)信息不完整、填寫(xiě)錯(cuò)誤，或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)。

　　(4)請(qǐng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)正確、暢通，以便通知有關(guān)事宜，如因電話(huà)不正確或不暢通等原因造成的后果，責(zé)任自負(fù)。

　　(5)本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀招聘公告和招考崗位表等，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的職位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　(三)資格初審

　　資格審查貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。任何一個(gè)環(huán)節(jié)(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料不實(shí)或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，確定通過(guò)資格初審參加筆試人員名單。崗位招聘職數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數(shù)的比例須達(dá)到1：3方可開(kāi)考。未達(dá)到比例的，則取消該崗位的招聘。

　　通過(guò)資格初審參加筆試人員名單、筆試及打印準(zhǔn)考證等相關(guān)事項(xiàng)在三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站公布。

　　(四)考試辦法

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試。筆試、面試滿(mǎn)分為100分，筆試按60%、面試按40%計(jì)入考試總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　1.筆試

　　(1)筆試形式：采取閉卷方式。

　　(2)筆試內(nèi)容：專(zhuān)業(yè)知識(shí)兼公共基礎(chǔ)知識(shí)。本次招聘不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

　　(3)筆試時(shí)間與地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　(4)筆試成績(jī)、筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)、擬入圍面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站公示。

　　2.資格復(fù)審

　　筆試結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生筆試成績(jī)情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)不得低于參加筆試人員的筆試平均分，筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不列入擬入圍面試人選。擬入圍面試人員從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生中，根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分，按1:3的比例確定，若末位出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者，一并進(jìn)入擬入圍面試人員。達(dá)不到面試比例的崗位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試人員。擬入圍面試人員在面試前進(jìn)行資格復(fù)審。

　　(1)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：屆時(shí)另行通知。

　　(2)應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名要求的各材料原件，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

　　(3)資格復(fù)審材料：

　?、佟度齺喪凶》亢统青l(xiāng)建設(shè)局2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(一式二份);

　?、跍?zhǔn)考證;

　?、凵矸葑C、戶(hù)口本(戶(hù)口簿首頁(yè)及本人頁(yè));

　?、軐W(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的報(bào)考人員，還須出具教育部的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》);

　　⑤中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，含二維碼標(biāo)識(shí);

　?、迲?yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員，在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意，并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限);在編人員、定向生、委培生報(bào)考須提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限);在編教師報(bào)考須提供所在單位及縣級(jí)以上教育主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋公章、注明工作崗位及工作年限);

　　⑦2020年貧困家庭高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具貧困家庭建檔立卡戶(hù)、城鄉(xiāng)低保、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等證明;

　?、鄭徫凰杼峤坏钠渌牧稀?/p>

　　通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人選。考生自愿放棄資格復(fù)審的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的，資格復(fù)審不合格的，資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)、弄虛作假的，將取消考生參加面試資格，因而產(chǎn)生的空額，從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生中，按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書(shū)面遞交放棄《聲明書(shū)》，遞補(bǔ)考生名單于面試前3天向社會(huì)公布。

　　通過(guò)資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站公布。

　　3.面試

　　(1)面試形式及內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì)能力。

　　(2)面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行公告通知。

　　(3)面試成績(jī)：面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分(含)，達(dá)不到60分的不予聘用。面試成績(jī)計(jì)算方式為：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和，再除以其余考官數(shù)(即：考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù))，計(jì)算出考生的最后得分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　(4)各項(xiàng)考試成績(jī)、總成績(jī)、入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站公布。

　　(五)體檢與考察

　　1.體檢

　　根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)由高至低1:1的比例確定參加體檢人員。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中，按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序;若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的，須進(jìn)行加試，加試方式為面試，按加試成績(jī)由高至低確定排名順序。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢要求，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的應(yīng)聘人員，不予聘用。

　　體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站公布。

　　2.考察

　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)及體檢結(jié)果，按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選，主要是對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、報(bào)考崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解。考察不符合要求的不予聘用，空缺的招聘名額，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從報(bào)考同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中，按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

　　(六)公示和錄用

　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果等情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將通過(guò)三亞市人民政府網(wǎng)站、三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天，期間接受社會(huì)舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)名舉報(bào)，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有不符合聘用規(guī)定并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。

　　因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的或擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用等情形，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　擬聘用人員公示期滿(mǎn)后，如無(wú)異議，按干部人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按規(guī)定明確試用期，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

　　五、紀(jì)律要求

　　公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的各項(xiàng)規(guī)定。

　　六、其他事項(xiàng)

　　本公告由三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　本次招聘專(zhuān)業(yè)參照《海南省2020年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件4)。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0898-88985518

　　監(jiān)督電話(huà)：0898-88201296

　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話(huà)：0898-66738760、66755313

　　咨詢(xún)時(shí)間(上午09:00—12:00,下午15:30—17:30，節(jié)假日休息)

　　附件：

　　2020年三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員崗位表.doc

　　2020年三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開(kāi)招聘下屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.doc

　　2020年三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書(shū).doc

　　2020年度海南省考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）專(zhuān)業(yè)參考目錄

　　三亞市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

　　2020年10月26日