為深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記“4.13”重要講話和中央12號(hào)文件精神,加快推進(jìn)我市醫(yī)療衛(wèi)生城鄉(xiāng)“一體化”建設(shè)步伐,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))精神,結(jié)合我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,現(xiàn)將公開(kāi)招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象、范圍及待遇

本次招聘面向全國(guó)公開(kāi)招聘51人,其中“區(qū)屬村用”招聘1人、公開(kāi)招聘50人。具體招聘單位、職位和資格詳見(jiàn)《2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位匯總表》(附件1)。被聘用人員為事業(yè)單位在編人員,按規(guī)定享受相關(guān)工資福利待遇。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守國(guó)家法律、法規(guī);

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位需要的其他條件(詳見(jiàn)附件1);

7.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))和聘用關(guān)系的人員報(bào)考須經(jīng)所在工作單位同意并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);委培、定向生及在編在崗人員報(bào)考須征得原委培、定向單位及工作單位和人事主管部門(mén)同意并出具工作單位及人事主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋單位公章)。

(二)崗位條件

詳見(jiàn)附件1《2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位匯總表》。

(三)有下列情況之一者,不得報(bào)考

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的;

7.因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期人員;

8.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;

9.失信被執(zhí)行人;

10.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

本公告通過(guò)三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄(http://www.sanya.gov.cn/tyqwjwsite/zfxxgk/newxxgk.shtml),“三亞發(fā)布”微信公眾號(hào)、“健康天涯”微信公眾號(hào)等平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名者可登陸網(wǎng)址(http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3900)報(bào)名,并上傳相關(guān)報(bào)名所需的證明材料(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0898-66738902、0898-66755313)。

2.報(bào)名時(shí)間

2022年5月16日09:00至2022年5月31日12:00。

3.報(bào)名者須上傳的材料(以JPG圖片格式上傳,大小不能超過(guò)2MB):

①國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員,須出具教育部的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》);

②《2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(下載附表2,填寫(xiě)完整并本人簽名貼照片上傳圖片);

③近期正面免冠彩色照片;

④具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、聘任證書(shū);

⑤登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)下載打印的學(xué)歷認(rèn)證材料《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;

⑥應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意,并出具同意報(bào)考的證明(加蓋所在單位公章);在編人員、定向生、委培生應(yīng)聘時(shí)應(yīng)征得所在單位及人事主管部門(mén)同意,并出具的同意報(bào)考證明(加蓋所在單位及人事主管部門(mén)公章)(下載附件6加蓋公章);

⑦有效身份證(正、反兩面合并成一張圖片);

⑧有工作經(jīng)歷要求的崗位須提交工作經(jīng)歷證明并加蓋單位公章;

⑨應(yīng)聘崗位需要的其他材料(如:規(guī)培證明或合格證書(shū);報(bào)考人員所持證件記載專(zhuān)業(yè)與報(bào)考職位所需專(zhuān)業(yè)不同、但兩者確屬同一專(zhuān)業(yè)的,需提供本人畢業(yè)院?；蚺嘤?xùn)基地出具的專(zhuān)業(yè)認(rèn)同證明)。

4.報(bào)名要求

①報(bào)名人員所填報(bào)名登記表內(nèi)容和提供的證件資料必須真實(shí)有效且符合崗位所需條件,否則取消報(bào)名或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

②每名應(yīng)聘人員在本此招聘中只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(三)資格審查

本次招聘,實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及《2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位匯總表》等,根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位,并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息。報(bào)名登記表所填寫(xiě)內(nèi)容和提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。

三亞市天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行初審,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審核。公開(kāi)招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格審查符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1:3方可開(kāi)考,達(dá)不到該比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘?？己苏衅笉徫徽衅溉藬?shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件的人數(shù)按規(guī)定可不設(shè)定開(kāi)考比例。

報(bào)考人員提交報(bào)名材料后,須在2022年5月31日12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果,資格審核通過(guò)的,不得修改報(bào)考信息,資格審核未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2022年5月31日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,2022年5月31日12時(shí)后不再接受新用戶報(bào)名,且在2022年5月31日12時(shí)后提交材料者,如果資格審核仍未通過(guò)的,不能參加考試。

通過(guò)資格初審參加筆試人員名單、《準(zhǔn)考證》打印及有關(guān)事項(xiàng)通知將在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

(四)組織考試

1.公開(kāi)招聘

公開(kāi)招聘綜合成績(jī)實(shí)行百分制,筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)所占比例計(jì)算出綜合成績(jī)。各部分成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(1)筆試

①筆試成績(jī):筆試成績(jī)?yōu)榘俜种?由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考生筆試成績(jī)綜合情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于參加筆試人員的筆試平均分。

②筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)科目和崗位所需專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),采取閉卷方式進(jìn)行。

③筆試時(shí)間與地點(diǎn):以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

④筆試成績(jī)、筆試合格分?jǐn)?shù)線、擬入圍面試資格復(fù)審人員及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

(2)資格復(fù)審

擬入圍面試人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定。末位出現(xiàn)并列的,一并確定為擬入圍面試人選。達(dá)不到面試比例的崗位,按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試人選。

面試前,三亞市天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)擬入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)等。

擬入圍面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、同意報(bào)考的證明(加蓋公章)、《2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(一式二份,由本人簽名)及網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員?？忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加面試資格,因而產(chǎn)生的空額,從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按筆試成績(jī)由高至低自動(dòng)依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)考生名單于面試前3天向社會(huì)公布。

通過(guò)資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

(3)面試

①面試內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)。

②面試時(shí)間和地點(diǎn):以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

③面試成績(jī):面試成績(jī)?yōu)榘俜种?。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),面試成績(jī)不合格者不列入體檢、考察人選。成績(jī)計(jì)算方式為:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分。成績(jī)?cè)诿嬖嚞F(xiàn)場(chǎng)公布。

各項(xiàng)考試成績(jī)、入圍體檢人員和體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

2.考核招聘

通過(guò)資格初審參加考核人員名單、考核時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

考核采取面試或技能實(shí)操方式進(jìn)行?？己顺煽?jī)?yōu)榘俜种?合格分?jǐn)?shù)線為60分(含)?？己诵〗M成員評(píng)分平均值保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？己顺煽?jī)計(jì)算方式為:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分。

考核成績(jī)、擬入圍體檢人員及有關(guān)事項(xiàng)在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

三亞市天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到考核合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考核成績(jī)由高至低等額確定擬入圍體檢人員。體檢前,招聘單位對(duì)擬入圍體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審,主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證書(shū)和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。

擬入圍體檢人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、同意報(bào)考的證明(加蓋公章)、《2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(一式二份,由本人簽名)及網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍體檢人員?？忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,資格復(fù)審不合格的,資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加體檢資格,因而產(chǎn)生的空額,可從報(bào)考同一崗位且考核成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考核成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

通過(guò)資格復(fù)審入圍體檢人員及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

(五)成績(jī)排名

公開(kāi)招聘同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序,若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jī)由高至低確定排名順序。

考核招聘同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考核成績(jī)出現(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為面試,按加試成績(jī)由高至低確定排名順序。

(六)體檢、考察

1.體檢

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?？忌艞夡w檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從報(bào)考同一崗位且面試(考核)成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按考試總成績(jī)(考核成績(jī))由高至低依次遞補(bǔ)。

體檢由招聘單位組織,在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄;初次體檢不合格的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位提出復(fù)檢要求,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的考生不予聘用。

體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站天涯區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)信息公開(kāi)專(zhuān)欄公布。

2.考察

招聘單位根據(jù)成績(jī)、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對(duì)考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、是否符合擬聘崗位的報(bào)考條件及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解?？疾觳缓细竦目忌挥杵赣谩３霈F(xiàn)的崗位空缺,可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試(考核)合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試總成績(jī)(考核成績(jī))由高至低依次遞補(bǔ)。

(七)公示

根據(jù)成績(jī)、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在三亞市天涯區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的或擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形,導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可從應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試(考核)合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試總成績(jī)(考核成績(jī))由高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

擬聘用人員公示期滿,如無(wú)異議,按干部人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定明確試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

(八)聘用

各用人單位應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》報(bào)衛(wèi)生行政主管部門(mén)審核后報(bào)同級(jí)人力資源及編制部門(mén)核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員,由用人單位主管部門(mén)發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》,并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案。

四、其他事項(xiàng)

(一)聘用人員接到聘用通知后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失或原聘用單位勞動(dòng)關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。

(二)招考專(zhuān)業(yè)分類(lèi)原則上按教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》、《研究生專(zhuān)業(yè)參考目錄》和《普通高等學(xué)校高職高專(zhuān)教育指導(dǎo)性專(zhuān)業(yè)目錄(試行)》確定。該目錄未列入的專(zhuān)業(yè),按專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)、本人資格證書(shū)或畢業(yè)證書(shū)注明之專(zhuān)業(yè)名稱及課程設(shè)置確定。

(三)本公告未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

天涯區(qū)衛(wèi)健委:0898-88344766

監(jiān)督電話:0898-88911716

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話:0898-66738902、0898-66755313。

附件1：2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位匯總表

附件2：2022年三亞市天涯區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

附件3：研究生專(zhuān)業(yè)參考目錄

附件4：普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄

附件5：普通高等學(xué)校高職高專(zhuān)教育指導(dǎo)性專(zhuān)業(yè)目錄（試行）

附件6：同意報(bào)考證明模版