為滿(mǎn)足縣醫(yī)院用人需要，根據(jù)《邢臺(tái)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》，結(jié)合2023年招聘工作人員計(jì)劃和崗位空缺情況，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作人員44名。現(xiàn)公告如下：

一、用人單位基本情況

河北省廣宗縣醫(yī)院，是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、康復(fù)、醫(yī)養(yǎng)等為一體的綜合性“二級(jí)甲等醫(yī)院”、“愛(ài)嬰醫(yī)院”，單位性質(zhì)為差額事業(yè)單位，2017年確定為創(chuàng)新公立醫(yī)院人員編制管理試點(diǎn)單位?，F(xiàn)使用占地40畝，建筑面積43000平方米，開(kāi)放床位622張，職工717人，其中高級(jí)職稱(chēng)50人，中級(jí)職稱(chēng)197人。廣宗縣醫(yī)院在建項(xiàng)目南院區(qū)占地159.85畝，建筑面積98950平方米，規(guī)劃床位800張。廣宗縣醫(yī)院是國(guó)家首批“千縣工程示范單位”、河北省百?gòu)?qiáng)縣醫(yī)院、京津冀魯區(qū)域臨床檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、邢臺(tái)市文明單位、廣宗縣實(shí)績(jī)優(yōu)秀單位。

二、招聘原則及方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

三、招聘條件、崗位、人數(shù)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

2.年齡在18-35周歲(1987年5月5日至2005年5月5日期間出生)；

3.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷和其他資格條件(詳見(jiàn)附件要求),國(guó)外留學(xué)生須出具教育部留學(xué)認(rèn)證中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

4.身體健康，適應(yīng)崗位要求。

（二）招聘崗位具體條件

1.具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《廣宗縣2023年公開(kāi)招聘縣醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作人員崗位信息表》,其中專(zhuān)業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年版）》、《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專(zhuān)科）專(zhuān)業(yè)目錄（2015年）》設(shè)置。留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不完全一致，但所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程與招聘崗位專(zhuān)業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。

2.本次招聘部分崗位用于專(zhuān)項(xiàng)招聘“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

(1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2023年高校畢業(yè)生。

(2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

(3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

(5)2023年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員；以及2022、2021年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

3.專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)中，未寫(xiě)明類(lèi)或門(mén)類(lèi)的，僅指所設(shè)專(zhuān)業(yè)。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參考國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的研究生、本科專(zhuān)業(yè)目錄。

4.學(xué)歷、學(xué)位低限：崗位信息表中所要求的學(xué)歷、學(xué)位為報(bào)考人員符合報(bào)名條件的最低學(xué)歷學(xué)位要求。符合學(xué)歷學(xué)位低限崗位條件要求但取得更高學(xué)歷學(xué)位的，可以以符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位條件報(bào)考。取得高一級(jí)學(xué)歷學(xué)位的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與崗位要求完全一致且符合其他條件的，可以以高一級(jí)學(xué)歷學(xué)位進(jìn)行報(bào)考。崗位對(duì)學(xué)歷有其他要求的，具體以崗位信息表為準(zhǔn)。

凡涉及到年齡、工作經(jīng)歷等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2023年5月5日。

（三）不在招聘范圍人員

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的非應(yīng)屆全日制普通類(lèi)畢業(yè)生。

（四）不得應(yīng)聘人員

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

2.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（五）公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

2023年4月26日通過(guò)邢臺(tái)人才網(wǎng)（https://www.hext.lss.gov.cn/xtrcw/）、廣宗縣人民政府網(wǎng)（www.gzx.gov.cn）向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

（二）網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名辦法：采取網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名網(wǎng)站：邢臺(tái)人才網(wǎng)（https://www.hext.lss.gov.cn/xtrcw/）。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年5月5日9:00至5月11日17:00

繳費(fèi)時(shí)間：2023年5月5日9:00至5月12日17:00。

3.網(wǎng)上報(bào)名、初審、繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證的基本流程：

(1)考生開(kāi)始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》并同意《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后參照“考生操作指南”按步驟進(jìn)行具體操作。

(2)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。

(3)按照《填表說(shuō)明》規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。

(4)考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果?！皩徍宋催^(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核；“審核通過(guò)”的，將不能再修改，進(jìn)入繳費(fèi)程序。

(5)考生務(wù)必牢記報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、筆試時(shí)間等重要時(shí)間信息。凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，原則上不再退費(fèi)。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

(6)報(bào)名繳費(fèi)只能通過(guò)網(wǎng)上支付，報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元。

(7)準(zhǔn)考證打?。簻?zhǔn)考證打印時(shí)間將在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者密切關(guān)注，并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

4.開(kāi)考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于3:1；報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，可降低為2：1；降低為2：1后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，調(diào)整、核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。

（三）筆試

筆試工作由廣宗縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

1.筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科，兩科合并為一張卷，實(shí)行百分制，滿(mǎn)分100分。筆試設(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線，最低控制分?jǐn)?shù)線與筆試成績(jī)同時(shí)公布。

2.縣醫(yī)院急需醫(yī)學(xué)影像學(xué)和麻醉學(xué)專(zhuān)業(yè)的緊缺人才，應(yīng)聘20230101崗、20230102崗的人員，符合報(bào)名要求且資格審查合格的，不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試（如果合格人數(shù)較多，超過(guò)計(jì)劃招聘人數(shù)與合格人選1：5的比例的，增加筆試環(huán)節(jié)，筆試成績(jī)不計(jì)入總分）。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

3.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試時(shí)，同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證上要求的所有相關(guān)證件材料。

4.成績(jī)查詢(xún)。考生筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單及筆試最低控制分?jǐn)?shù)線可登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢(xún)。各崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，按照進(jìn)入面試人選與計(jì)劃招聘人數(shù)2:1的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試人選。

（四）資格復(fù)審

面試前,廣宗縣人社局組織相關(guān)人員對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的人選須出具的證件和材料是:按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件且在有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、戶(hù)口本（首頁(yè)、本人頁(yè)）、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證等原件及復(fù)印件; 考生自行打印學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（帶二維碼）；留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷獲得者需提供國(guó)家學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)證件材料原件和復(fù)印件。

在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其應(yīng)聘資格，對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。面試前，因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的比例內(nèi)空缺，在報(bào)考同一崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（五）面試

面試工作由廣宗縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

1.進(jìn)入面試的考生需登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印《面試通知單》（須彩色打印）。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

2.面試時(shí)考生必須攜帶身份證、《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知單》等材料參加面試。

3.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)等。面試實(shí)行百分制，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者為不合格，不得進(jìn)入考察、體檢。

4.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分100分，總成績(jī)按崗位分別排名?？偝煽?jī)計(jì)算公式：考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

20230101、20230102崗位面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。

（六）體檢與考察

根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃按1:1比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。比例內(nèi)末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，依次按以下順序確定進(jìn)入體檢、考察人選：1.筆試成績(jī)高者；2.烈士子女或配偶；3.學(xué)歷、學(xué)位較高者；4.具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢。根據(jù)體檢考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。

體檢組織工作由縣醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

體檢合格的，由人社局對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查。

不按時(shí)參加體檢、考察環(huán)節(jié),體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄應(yīng)聘資格的,從報(bào)考同一崗位面試考生中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示

廣宗縣人社局對(duì)考試、體檢、考察審檔均合格的人員，在廣宗縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的且影響聘用的，取消其擬聘資格，出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

（八）聘用

1.對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)審批、聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

2.被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

在公開(kāi)招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理。

（九）待遇

本次公開(kāi)招聘的新聘人員使用編制控制數(shù)管理。待遇按照河北省廣宗縣醫(yī)院工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金。

特別提醒：考生要24小時(shí)保持所留電話暢通，凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

五、其它事項(xiàng)

關(guān)于面試環(huán)節(jié)的具體組織工作，另行制定面試方案后實(shí)施。

本公告由廣宗縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)電話:0319-3758982（人社局事業(yè)單位管理股）

0319-7219268（縣醫(yī)院人事科）

附件：廣宗縣2023年公開(kāi)招聘縣醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作人員崗位信息表 .xls

廣宗縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年4月26日