1．面試時(shí)間和地點(diǎn)：報(bào)名成功并通過資格復(fù)審人員全部

 

　　進(jìn)入面試。進(jìn)入面試考生可登錄人事考試招聘報(bào)名平臺(tái)（ https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/248）打印《面試通知單》。面試具體地點(diǎn)、組別、時(shí)間安排及有關(guān)要求詳見《面試通知單》。

 

　　2．面試內(nèi)容：

 

　?。?）教育專業(yè)類：采取試講和綜合能力考察（問答）相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和課堂教學(xué)能力。

 

　?。?）區(qū)直綜合類：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、思維能力等。

 

　　3.面試分組及成績。報(bào)考同一崗位考生一般在同一個(gè)面試組和面試場次，面試成績按體操打分法計(jì)分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，將其余評(píng)委的評(píng)分相加之和除以其余評(píng)委數(shù)（即：考生的最后得分＝其余評(píng)委的評(píng)分之和÷其余評(píng)委數(shù)），計(jì)算出考生的最后得分，面試成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。當(dāng)日面試結(jié)束后統(tǒng)一公布成績。為確保選聘質(zhì)量，面試成績低于60分者為不合格，面試不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)且不能參與遞補(bǔ)。面試成績于面試結(jié)束后當(dāng)日統(tǒng)一公布，面試成績即為總成績。

 

　　4.面試要求：

 

　　各組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室和候考室，不得在考場附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績。抽簽時(shí)仍未到達(dá)侯考室的考生視為自動(dòng)放棄面試資格。

 

　?。ㄎ澹┐_定體檢人選。根據(jù)選聘計(jì)劃，分崗位按照考生面試成績由高到低的順序以1：1的比例確定體檢人選。如果考生面試成績出現(xiàn)并列，按以下順序確定進(jìn)入體檢：烈士子女或配偶，學(xué)歷(學(xué)位)較高者，少數(shù)民族，教師崗位中取得教師資格證等級(jí)高者、中共黨員（如都為中共黨員，按入黨時(shí)間較早者優(yōu)先）。如以上條件均相同由承德市鷹手營子礦區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織二次面試，按二次面試成績高低順序決定。

 

　?。w檢、考核。

 

　　1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

　　2.考核主要審核本人檔案和相關(guān)證明資料，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況；對(duì)考生本人有無違法違紀(jì)記錄，有無政治歷史問題等進(jìn)行審查；并對(duì)其報(bào)考條件進(jìn)行資格復(fù)核。

 

　　對(duì)體檢、考核不合格以及主動(dòng)放棄的考生，取消聘用資格，分崗位按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核。

 

　?。ㄆ撸┕尽８鶕?jù)面試、體檢和考核等情況確定擬聘人選，在鷹手營子礦區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。公示期間因各種原因取消擬聘人選聘用資格或擬聘人選放棄聘用的，按崗位根據(jù)面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核和公示。

 

　　（八）聘用。

 

　　1.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂《聘用合同》，被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用資格。

 

　　2.對(duì)公示反映存在嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

 

　　3.被聘用人員在營子區(qū)服務(wù)期限為3年，在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)，不得申請(qǐng)向區(qū)外調(diào)動(dòng)交流。

 

　　五、信息發(fā)布和有關(guān)說明

 

　　1.鷹手營子礦區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（發(fā)布所有與本次選聘工作有關(guān)的通知、公告）：http://www.cdyz.gov.cn。

 

　　2.人事考試招聘報(bào)名平臺(tái)（網(wǎng)上報(bào)名、打印《面試通知單》）：https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/248。

 

　　3.此次考試違規(guī)違紀(jì)處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)中，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或偽造、假冒各種證件，弄虛作假騙取選聘資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并按規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。

 

　　4.凡考生未經(jīng)同意且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄資格。

 

　　5.咨詢電話：0314-5017754

 

　　6.請(qǐng)考生在報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘工作期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。

 

　　7.請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注鷹手營子礦區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站通知公告欄，此次選聘所有通知公告均通過該網(wǎng)站發(fā)布。如無特殊情況，不再電話通知。

 

　　附件：《鷹手營子礦區(qū)2023年事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位信息表》

 

　　承德市鷹手營子礦區(qū)事業(yè)單位

 

　　工作人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　2023年8月18日