河北
2024年河北雄安宣武醫(yī)院“特崗特薪”人才引進3人公告
http://www.shenzhenhaoting.com 2024-07-08 09:16 來源:中國雄安官網
雄安宣武醫(yī)院2024年度“特崗特薪”人才引進工作公告
雄安宣武醫(yī)院(以下簡稱“醫(yī)院”)是根據《關于共同推進河北雄安新區(qū)規(guī)劃建設戰(zhàn)略合作協議》,由北京市采取“交鑰匙”工程方式在雄安新區(qū)建設的高水平綜合醫(yī)院,是雄安新區(qū)優(yōu)先建設的第一家綜合醫(yī)院,也是新區(qū)醫(yī)療健康信息化的試驗田、集成地和新區(qū)智慧醫(yī)療的展示窗口,對新區(qū)醫(yī)療體系建設具有示范性和引領作用。
醫(yī)院目前已開診試運行。為切實加強我院人才隊伍建設,滿足正常開診和學科發(fā)展需要,擬開展2024年度“特崗特薪”人才引進工作,現就相關工作公告如下:
一、引進原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開發(fā)布、擇優(yōu)聘用。
二、引進計劃
計劃招聘共3人,具體崗位詳見附件。
三、報名條件
?。ㄒ唬﹨⒓诱衅溉藛T應符合以下基本條件:
1.政治素質和德才素質良好,具備履行工作職責所需的能力;
2.具有招聘崗位要求的專業(yè)領域業(yè)務能力和工作實績,工作表現突出;
3.具備履行應聘崗位所需的學科背景、執(zhí)業(yè)資格、理論業(yè)務知識和實際工作能力;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.符合招聘崗位要求的其他條件;
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1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的;
4.按照有關規(guī)定需要回避的;
5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得報考的其他情形。
四、引進程序
?。ㄒ唬﹫竺麜r間:報名截至2024年11月30日。
?。ǘ﹫竺绞剑悍蠎笚l件人員將簡歷及相關證明材料投遞至xionganxwyy@163.com,文件名和主題為“應聘特崗特薪崗位名稱+姓名”。報名時需提供個人簡歷及身份證、學歷和學位證書、職業(yè)資格和職稱證書、獲獎成果證書,并提供曾擔任的行政職務或主要學術兼職及管理工作情況材料。
?。ㄈ┖啔v篩選
醫(yī)院組織專家對報考人員進行簡歷篩選,擇優(yōu)確定入圍綜合素質測評人員。
?。ㄋ模┵Y格審查
進入綜合素質測評人員需提供相關材料(具體時間和要求另行通知)進行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現報考者存在不得報考的情形或不符合招聘資格條件的,取消聘用資格。
?。ㄎ澹┚C合素質測評
對符合崗位要求的人員直接采用面試形式。由科室核心組對應聘者的學術水平、業(yè)務能力、綜合素質和發(fā)展?jié)摿Φ冗M行綜合評估,科室確定推薦人選后報醫(yī)院學術委員會評審確定考察人選。
?。┛疾旌腕w檢
考察工作主要對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、個人征信、犯罪記錄、情況進行考察,并對應聘人員學歷學位、專業(yè)技術資格證書、執(zhí)業(yè)注冊等資格條件進行復查。
體檢工作參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。
?。ㄆ撸┺k理錄用
為擬聘用人員辦理相關錄用手續(xù),簽訂聘用合同等。
五、政策待遇
醫(yī)院致力于為引進人才打造良好的工作平臺和發(fā)展空間,經雙方協商一致簽訂合同可享受年薪制薪酬,并可享受雄安新區(qū)特崗特薪人才政策相關支持。
六、其他有關事項
本公告未盡事宜,由醫(yī)院負責解釋說明。本次公開招聘不收取費用,歡迎踴躍報名!
七、聯系方式
地址:河北雄安新區(qū)啟動區(qū)西里路一號雄安宣武醫(yī)院
聯系電話:16613003025
咨詢時間:工作日08:30-11:30 14:00-17:00
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