2022年河南輝縣市招聘教師350名公告
2022年輝縣市公開招聘教師公告
經(jīng)輝縣市委、市政府同意,新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),2022年輝縣市面向社會(huì)公開招聘350名教師,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容
本次共招聘教師350名。其中普通高中教師60名,職業(yè)高中教師10名,初中教師120名,小學(xué)教師115名,幼兒園教師45名。具體招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容見附件《2022年輝縣市公開招聘教師計(jì)劃一覽表》。
二、招聘資格和基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,熱愛教育事業(yè);
4.符合崗位要求的年齡條件(如30周歲以下指1992年7月1日以后出生,其他年齡段類推);
5.符合崗位要求的學(xué)歷條件;
6.崗位所需要的教師資格證和專業(yè)要求詳見附件《2022年輝縣市公開招聘教師計(jì)劃一覽表》;
根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳 教育部辦公廳關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號(hào)),對于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)可以參加教師招聘,通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作,再參加考試并取得教師資格。中小學(xué)幼兒園凡在2022年12月31日前招聘受疫情影響高校畢業(yè)生的,不得將取得上述教師資格作為限制性條件。高校畢業(yè)生參加公辦中小學(xué)幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的,在訂立聘用合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期,試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
7.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
8.本次招聘崗位為定向崗位,簽訂聘用合同,五年內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)動(dòng);
9.全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照相對應(yīng)的同等大專、本科學(xué)歷報(bào)考;
10.教師崗位所需其他條件。
有下列情形之一者不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;
4.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);
5.因違反教師職業(yè)道德,被單位開除或解除聘用合同的;
6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、發(fā)布招聘信息
公開招聘工作實(shí)施前,由輝縣市人力資源和社會(huì)保障局、輝縣市教育體育局在輝縣市人民政府網(wǎng)、輝縣市人力資源網(wǎng)及相關(guān)地點(diǎn)發(fā)布招聘信息。請考生要及時(shí)查看網(wǎng)站上發(fā)布的信息,并保證通訊暢通,因未及時(shí)查看或通訊不暢等原因造成影響招聘的后果自負(fù)。
四、報(bào)名與資格初審
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考者于2022年7月13日上午9:00時(shí)至2022年7月15日下午16:00時(shí)期間登錄春風(fēng)人才網(wǎng)(https://hx2022.ibaoming.net),進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng),按要求提交個(gè)人報(bào)名信息、上傳照片、提交審核、網(wǎng)上繳費(fèi)等。具體報(bào)名流程和要求詳見報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。
1.網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng):
(1)報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。
(2)報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名(報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致)。
(3)網(wǎng)上報(bào)名使用的正面免冠彩色電子照片,須為近期證件照,照片限制在1M字節(jié)以內(nèi)。
(4)網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠信承諾書》,信守承諾,必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況和所報(bào)學(xué)科相對應(yīng)的崗位代碼填寫報(bào)名信息,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息造成的后果,由考生本人承擔(dān)。
(5)根據(jù)省財(cái)政、發(fā)改部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),報(bào)考者每人繳納30元筆試考務(wù)費(fèi);采取網(wǎng)上繳費(fèi)方式進(jìn)行繳費(fèi),考生須即時(shí)開通支付寶辦理相關(guān)業(yè)務(wù),繳費(fèi)時(shí)間從2022年7月13日上午09:00時(shí)開始至2022年7月17日下午17:00時(shí)截止。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的將視為自動(dòng)放棄報(bào)考。建檔立卡貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)名的,經(jīng)審核后可返還筆試考務(wù)費(fèi)。返還筆試考務(wù)費(fèi)的資格審核安排在筆試之前,請考生按照輝縣市人力資源網(wǎng)的通知,按時(shí)到指定地點(diǎn)辦理。逾期未辦理免繳費(fèi)用的視為自動(dòng)放棄。
申請返還筆試考務(wù)費(fèi)的考生提供以下材料:
建檔立卡貧困戶家庭的報(bào)考人員,提供(1)本人有效身份證;(2)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處出具的貧困證明和貧困戶檔案(復(fù)印件蓋章)。
最低生活保障家庭的報(bào)考人員,提供(1)本人有效身份證;(2)其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明原件。
2.崗位及人員調(diào)整
各擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)(以繳費(fèi)人數(shù)確定)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3:1。不足3:1的,由輝縣市人力資源和社會(huì)保障局、輝縣市教育體育局調(diào)整或取消該招聘崗位,崗位被取消的,該崗位的報(bào)考者可調(diào)整到符合條件的其他招聘崗位。對于報(bào)考崗位被取消的考生,只有一次改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì)。已繳費(fèi)但招聘崗位被取消又不愿意或不能調(diào)整崗位的報(bào)考者退回本人筆試考務(wù)費(fèi)。調(diào)整或取消的崗位將在輝縣市人力資源網(wǎng)發(fā)布公告。具體事宜見輝縣市人力資源網(wǎng)或電話通知。
對特殊專業(yè)、短缺專業(yè)或?qū)哟我蟾?、難以形成競爭的崗位,經(jīng)輝縣市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,報(bào)新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局,在確保競爭的前提下可適當(dāng)降低開考比例。
3.本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、考試
按照常態(tài)化疫情防控需要,應(yīng)試者應(yīng)嚴(yán)格遵守國家疫情防控有關(guān)規(guī)定,有關(guān)規(guī)定請登陸國家衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站查看(http://www.nhc.gov.cn),并簽訂疫情防控責(zé)任書,瞞報(bào)、謊報(bào)人員責(zé)任自負(fù)。考生進(jìn)入考場要服從現(xiàn)場管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。
1.筆試
本次考試采用網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等均以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。請考生隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、輝縣市人力資源網(wǎng),及時(shí)打印準(zhǔn)考證并參加考試。
(1)筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試科目為《職業(yè)能力測驗(yàn)》、《教育類專業(yè)知識(shí)》兩科,每科滿分為50分。
(2)筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行??紕?wù)工作由輝縣市人力資源和社會(huì)保障局、輝縣市教育體育局具體安排。
(3)加分政策。按照國家和省市有關(guān)文件規(guī)定享受招聘筆試加分政策的,從輝縣市入伍或入學(xué)前戶籍在輝縣市的退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招考,筆試成績加10分(上述人員已在行政事業(yè)單位正式就業(yè)的不再享受此政策)。請考生按照輝縣市人力資源網(wǎng)的通知,按時(shí)到指定地點(diǎn)辦理。
退役大學(xué)生士兵加分提供材料:(1)本人有效身份證;(2)戶口本;(3)入伍通知書;(4)退伍證;(5)符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。逾期不再受理。
2.面試
報(bào)考人員在面試前須經(jīng)面試資格審查,屆時(shí)考生需持本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證或就業(yè)推薦函(應(yīng)屆畢業(yè)生)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)自行下載打?。⒕蜆I(yè)報(bào)到證或人事代理合同書(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得報(bào)到證的需提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書)、教師資格證及其崗位要求提供的證件等,留學(xué)回國人員需持有效身份證、我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書等,在職人員還須提供所在單位同意報(bào)名的證明。以上材料均須提供原件和復(fù)印件,審驗(yàn)后交復(fù)印件1份。同時(shí)提交報(bào)名時(shí)打印的《2022年輝縣市公開招聘教師報(bào)名表》1份,并到報(bào)名網(wǎng)站打印面試準(zhǔn)考證。
現(xiàn)場資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)請考生關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、輝縣市人力資源網(wǎng)的通知。
資格復(fù)審由市紀(jì)委監(jiān)委、市人社局、市教體局共同進(jìn)行,按照“誰審核、誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行資格審核。
根據(jù)筆試成績,按照招聘專業(yè)崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值目忌坏眠M(jìn)入面試。逾期未領(lǐng)取面試通知單的,視為自動(dòng)放棄。如果主動(dòng)提出放棄或逾期未領(lǐng)取面試通知單造成資格復(fù)審后產(chǎn)生的空缺崗位,按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),但在面試通知單和面試須知發(fā)放后出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。如有經(jīng)過遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試比例要求的,對招聘崗位按比例進(jìn)行遞減,直至取消該招聘崗位。調(diào)整或取消的招聘崗位情況,將通過輝縣市人力資源網(wǎng)發(fā)布公告。
面試方式是講一節(jié)微型課,滿分為100分。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
六、體檢
根據(jù)考生的考試總成績,按照招聘專業(yè)崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。對體檢未到的或不合格的,根據(jù)考試總成績按招聘崗位從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。當(dāng)出現(xiàn)末位并列超計(jì)劃時(shí),可爭取或調(diào)劑名額,未能實(shí)現(xiàn)的,依次按照筆試成績、面試成績高分優(yōu)先,確定擬聘用人員。
體檢參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行(對身體條件有特殊要求的,執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)),統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。
七、考察
體檢合格的人員確定為考察對象,考察以審查考生檔案為主,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的,根據(jù)考試總成績按招聘崗位從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
八、聘用
根據(jù)考生的考試總成績、體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,經(jīng)公示無異議者,即確定為擬聘用人員;有異議且調(diào)查核實(shí)后應(yīng)當(dāng)取消的予以取消。
新聘用人員確定后,要按時(shí)到用人單位報(bào)到,由用人單位及時(shí)到有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)并與新聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員屬初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月,其他人員試用期參照國辦發(fā)〔2002〕35號(hào)文執(zhí)行。試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,由用人單位予以考核,合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);對考核不合格者,按有關(guān)規(guī)定予以解聘。
崗位確定原則:被聘用人員,按專業(yè)崗位申報(bào)志愿,根據(jù)考生的考試總成績從高分到低分進(jìn)行擇崗。
有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過輝縣市人力資源網(wǎng)(http://www.hxsrlzy.com)進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。
咨詢電話: 市人社局 0373-6233226;市教體局 0373-6209106
監(jiān)督電話: 0373-6233957
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)支持電話:400 1629 400
本次招聘由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育體育局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究后執(zhí)行。
附件:2022年輝縣市公開招聘教師計(jì)劃一覽表.xls
輝縣市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年7月7日