河南貫恒人力資源服務有限公司公開招聘員工1名，擬派遣至大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心，從事管理崗位相關工作。

一、招聘崗位

管理崗位1名。

二、崗位職責

負責校園招聘、就業(yè)手續(xù)、日常管理等工作。

三、應聘條件

（一）基本條件

具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，思想政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，能堅決貫徹黨的路線、方針和政策；身心健康，能夠適應工作需要。

（二）崗位條件

1、碩士研究生；

2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和學習能力，能夠熟練使用辦公軟件，具有較好的文字功底；熱愛學生工作，具備國際化視野，有學生助理工作經(jīng)驗；

3、性格開朗，吃苦耐勞，具有較強的事業(yè)上進心；

4、年齡不超過30周歲。

（三）有下列情況之一者，不得應聘：

1、曾受過各類行政、刑事處罰的；

2、曾被開除公職的；

3、有違法、違紀行為正在接受審查的；

4、尚未解除黨紀、政紀處分的；

5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、報名方式

（一）采用發(fā)送電子郵件報名方式。報名截止日期為2022年9月10日；

（二）有意應聘者請如實填寫應聘人員登記表（見附件）；

（三）請將下列材料發(fā)送至報名郵箱：rczx@zzu.edu.cn；hnghzz@yeah.net，郵件主題請按下列規(guī)定注明：“應聘崗位+畢業(yè)院校+應聘者姓名”，例：就業(yè)中心+鄭州大學+張*”。

1、應聘人員登記表；

2、第一學歷至最高學歷畢業(yè)證書、學位證書掃描件等材料以PDF文檔形式發(fā)送；

3、與報名表同底版本人近期正面免冠照2寸證件電子照片。照片格式要求藍底，jpg格式，大小為130*160像素，照片清晰,命名為：應聘崗位+姓名。

六、資格審查及考核

（一）通過資格審查的應聘人員，將以電子郵件或電話形式通知考核時間及地點。請應聘人員保持電話暢通，并及時查詢報名郵箱反饋信息。如因個人原因影響應聘，后果自負。

（二）報名資料不全或電子照片不符合要求的，應聘人員應按公司要求補充或者更換，并及時提交，未按期提交的視為自動放棄。

（三）應聘人員應按照通知的時間、地點按時參加考核，否則視為放棄應聘。所有參加現(xiàn)場考核人員須攜帶相關材料原件（身份證、第一學歷至最高學歷畢業(yè)證書、學位證書，專業(yè)技術資格證書、職稱證書，以及該崗位要求的其他資格材料原件）以供核查。若現(xiàn)場復審材料未通過，則取消考核資格。

七、體檢

考核通過人員由河南貫恒人力資源服務有限公司組織體檢，體檢不合格者不予聘用。

八、聘用及派遣

考核通過且體檢合格者，與河南貫恒人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，在鄭州大學人事處備案后，派遣至鄭州大學大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心工作。

九、工資待遇

月工資為稅前6000元左右（含單位和個人承擔的社會保險、住房公積金），具體面議。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：黃老師

聯(lián)系電話：0371-65688704

附件：應聘人員登記表.xls

鄭州大學人事處

河南貫恒人力資源服務有限公司

2022年9月6日