根據(jù)《中共漯河市委組織部 中共漯河市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 漯河市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)<第六屆中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)漯河事業(yè)單位人才引進(jìn)綠色通道工作方案>的通知》（漯人社〔2023〕30號(hào)）和《中共漯河市委組織部 漯河市人力資源和社會(huì)保障局 中共漯河市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)<漯河市事業(yè)單位招才引智“綠色通道”實(shí)施細(xì)則>的通知》（漯人社〔2023〕40號(hào)）精神，結(jié)合工作需要，中共漯河市委漯河市人民政府督查局所屬事業(yè)單位漯河市督查評(píng)估服務(wù)中心（漯河市豫正通服務(wù)中心）擬招才引智引進(jìn)人才3名。現(xiàn)公告如下:

 

一、招聘原則

 

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)”的原則聘用。

 

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

 

中共漯河市委漯河市人民政府督查局成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，班子成員為副組長(zhǎng)的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)本次招聘工作。

 

三、招聘計(jì)劃

 

詳見(jiàn)《漯河市督查評(píng)估服務(wù)中心2023年招才引智引進(jìn)人才計(jì)劃表》（附件1）。

 

四、招聘條件

 

（一）應(yīng)聘人員須具備的基本條件：

 

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

2.遵守憲法和法律；

 

3.具有良好的品行；

 

4.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

 

5.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能；

 

6.普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，年齡30周歲以下（1993年10月25日后出生）；

 

7.具備引進(jìn)崗位所需要的其他條件。

 

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名：

 

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

 

2.受黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

3.未滿服務(wù)期限的公務(wù)員、事業(yè)單位人員，按照政策規(guī)定到定向單位工作、未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的人員，普通高等院校在校生；

 

4.漯河市域內(nèi)工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員，漯河市域外機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職人員未經(jīng)有人事管理權(quán)限的部門（單位）同意的；

 

5.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為未滿禁考期限的。

 

6.國(guó)家和省市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

 

五、招聘程序

 

本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。公告通過(guò)中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)（https://www.zghnrc.gov.cn/index.html）和漯河市人才交流中心人才網(wǎng)（https://www.lhhr.com.cn/）發(fā)布。

 

（一）報(bào)名

 

1.報(bào)名時(shí)間：2023年10月25日8:00至2023年11月3日17:00。

 

2.報(bào)名方式：通過(guò)中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)，查詢《漯河市督查評(píng)估服務(wù)中心2023年招才引智引進(jìn)人才計(jì)劃表》，選擇符合要求的崗位投遞簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷應(yīng)包含具備崗位設(shè)置條件的相關(guān)材料。同時(shí)，將報(bào)名材料電子版發(fā)送至郵箱：lhdcjbgs@163.com。

 

3.報(bào)名材料：①《漯河市督查評(píng)估服務(wù)中心2023年招才引智引進(jìn)人才報(bào)名表》（附件2）電子版和考生本人簽名的紙質(zhì)掃描版；②有效身份證件；③畢業(yè)證和學(xué)位證（留學(xué)回國(guó)人員還須提供教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等）；④學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告；⑤在職人員報(bào)考的還需提供用人單位主管部門同意報(bào)考的證明（加蓋主管部門公章）；⑥資格條件中要求提供的其他相關(guān)證明材料。

 

以上報(bào)名材料按序號(hào)分別掃描為PDF文件，PDF文件和報(bào)名表電子版以壓縮包形式一并發(fā)送至郵箱lhdcjbgs@163.com。郵件和報(bào)名材料壓縮包統(tǒng)一命名為：姓名+專業(yè)+手機(jī)號(hào)碼。

 

（二）資格審查

 

1.資格初審：報(bào)名過(guò)程中將對(duì)報(bào)名人員的資料進(jìn)行初審。報(bào)名信息不全或不符合要求的，報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充或更換，并按要求再次提交審核。初審結(jié)果將通過(guò)報(bào)名人員的報(bào)名郵箱或電話、短信形式進(jìn)行反饋通知。

 

2.資格復(fù)審：報(bào)名結(jié)束后，通過(guò)資格初審的人員須本人到指定地點(diǎn)提交以下材料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)將以電話、短信或郵件的方式進(jìn)行通知。

 

資格復(fù)審提交的材料應(yīng)與報(bào)名時(shí)提交的材料一致，包括：①考生本人簽名的報(bào)名表紙質(zhì)版一式2份；②身份證原件及復(fù)印件2份；③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件2份；④學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告打印件2份；⑤在職人員須提交具有人事管理權(quán)限部門（單位）出具的同意報(bào)名證明一式2份。⑥報(bào)考崗位要求的其他證明材料原件及復(fù)印件2份；⑦符合條件的海外留學(xué)回國(guó)人員須提交身份證、我國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書手續(xù)原件及復(fù)印件2份。

 

報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料或材料不全的視為棄權(quán)。經(jīng)審查報(bào)考人員有關(guān)材料信息不實(shí)的，取消其參加考核的資格。資格復(fù)審合格人員，確定為參加考核人員。

 

本次公開(kāi)招聘工作，資格審查貫穿全過(guò)程。報(bào)名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與擬引進(jìn)人才崗位所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反規(guī)定的，取消報(bào)名資格。

 

（三）考核

 

考核的時(shí)間和地點(diǎn)待資格審查工作結(jié)束后另行通知。

 

對(duì)符合報(bào)名條件，通過(guò)資格審查的人員采取直接考核方式確定聘用人員；對(duì)報(bào)名人數(shù)較多、競(jìng)爭(zhēng)性強(qiáng)的崗位采取筆試與面試相結(jié)合方式確定聘用人員（筆試、面試時(shí)間另行通知）。

 

（四）體檢

 

根據(jù)考核結(jié)果，按照等額比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢在市級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人支付。

 

（五）考察

 

體檢合格的考生確定為考察對(duì)象，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和崗位要求進(jìn)行考察，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，考察采取個(gè)別談話、實(shí)地察看、查閱資料（包括本人檔案）、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行。

 

（六）公示和聘用

 

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員進(jìn)行公示，接受監(jiān)督，公示期為五個(gè)工作日。公示期滿無(wú)問(wèn)題的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員試用期一年，試用期滿進(jìn)行綜合考察，合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

 

六、其他注意事項(xiàng)

 

1.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時(shí)告知招聘單位，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)；

 

2.受聘人員自聘用之日起，五年內(nèi)不得因個(gè)人原因辭職，否則單位不予辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。

 

聯(lián)系電話：0395－3136586

 

地    址：漯河市郾城區(qū)淮河路10號(hào)

 

 

附件1.漯河市督查評(píng)估服務(wù)中心2023年招才引智引進(jìn)人才計(jì)劃表.docx

 

附件2.漯河市督查評(píng)估服務(wù)中心2023年招才引智引進(jìn)人才報(bào)名表.docx

 

中共漯河市委漯河市人民政府督查局

 

2023年10月24日