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2024年河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院招聘碩士及以上學(xué)歷人員12人方案

http://www.shenzhenhaoting.com       2024-03-26 13:10      來源:河南省人力資源和社會保障廳
【字體: 】              
  河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院2024年公開招聘工作人員(碩士及以上)方案
 
  根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)和《關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號)規(guī)定,我院擬面向社會公開招聘工作人員12名。結(jié)合我院實際,制定本招聘方案。
 
  一、單位簡介
 
  河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院為省政府舉辦的全省綜合性醫(yī)學(xué)科研新型研發(fā)機構(gòu),省政府直屬公益二類事業(yè)單位。
 
  河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院以協(xié)同創(chuàng)新為主要方式,與中原醫(yī)學(xué)科學(xué)城融合發(fā)展,形成“一院一城一產(chǎn)業(yè)集群”的創(chuàng)新格局和基礎(chǔ)研究+臨床技術(shù)攻關(guān)+成果轉(zhuǎn)化+科技金融+人才支撐+產(chǎn)業(yè)培育全要素醫(yī)學(xué)科學(xué)創(chuàng)新生態(tài),將打造為開放共享的醫(yī)、教、研、產(chǎn)、資“五位一體”的新型研發(fā)機構(gòu)和公共平臺。開展應(yīng)用基礎(chǔ)研究,發(fā)起建立中原納米酶實驗室,共建天健先進生物醫(yī)學(xué)實驗室、抗病毒性傳染病創(chuàng)新藥物全國重點實驗室等應(yīng)用基礎(chǔ)研究基地;開展臨床研究,已建立眼科、生殖健康、電生理、感染與免疫、腫瘤、心血管病、康復(fù)醫(yī)學(xué)、腦科學(xué)等臨床研究所,省人民醫(yī)院、省腫瘤醫(yī)院、阜外華中心血管病醫(yī)院、省胸科醫(yī)院、省兒童醫(yī)院等醫(yī)療機構(gòu)為附屬醫(yī)院,鄭州大學(xué)附屬醫(yī)院、河南大學(xué)附屬醫(yī)院、河南科技大學(xué)附屬醫(yī)院、新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院等醫(yī)療機構(gòu)為合作醫(yī)院;開展成果轉(zhuǎn)化,已建立眼科設(shè)備產(chǎn)業(yè)研究院、醫(yī)學(xué)影像產(chǎn)業(yè)研究院、微流控交叉學(xué)科研究院等產(chǎn)業(yè)研究院;已搭建電生理藥物篩選服務(wù)平臺、感染與免疫研究平臺、細胞與免疫治療CDMO平臺等一流平臺;聚集高層次創(chuàng)新型青年人才,新建研究生院,已設(shè)立博士后科研工作站,已引聚兩院院士、長江學(xué)者、國家杰青37人,科研人員230人,組建PI團隊66個;組建豫健醫(yī)學(xué)發(fā)展基金會等機構(gòu)。
 
  二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
 
  成立由院主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,其他院領(lǐng)導(dǎo)任副組長,院紀委、人力資源部和相關(guān)部門負責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人力資源部。人力資源部具體負責(zé)公開招聘的組織實施與協(xié)調(diào)工作。
 
  三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
 
  本次招聘工作人員12名,具體招聘崗位及要求見附件1。
 
  四、招聘范圍及對象
 
  碩士研究生及以上學(xué)歷(取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書),符合省醫(yī)學(xué)科學(xué)院發(fā)展需要、具有較強專業(yè)能力的工作人員。
 
  五、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
 
  3.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識、能力或技能;
 
  4.身心健康,熱愛擬招聘崗位工作;
 
  5.符合崗位所需的其他條件。
 
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脩?yīng)聘:
 
  1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
 
  2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
 
  3.國家規(guī)定曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為,5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的人員;
 
  4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
 
  六、招聘工作程序
 
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  本方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案后,同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://hrss.henan.gov.cn)和河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院(網(wǎng)址:http://8.148.6.221/)網(wǎng)站。發(fā)布時間為2024年3月25日至2024年4月2日。
 
 ?。ǘ┚W(wǎng)上報名和資格初審
 
  1.報名時間:2024年4月3日至2024年4月7日18:00(逾期不再受理)。
 
  2.報名方式:本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行。應(yīng)聘人員請登陸河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院2024年公開招聘工作人員(碩士及以上)報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上報名(網(wǎng)址:http://hnyxkxy.pzhl.net)。應(yīng)聘人員每人只能選報一個崗位。
 
  3.報名需提交資料:
 
  應(yīng)聘人員報名表(見附件2)、身份證(護照)、自本科起至最高學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、人才計劃或?qū)W術(shù)成就相關(guān)證明材料、近五年來代表性學(xué)術(shù)成果(論文、專著、項目、獲獎、專利等)證明材料等,有工作經(jīng)驗者還需提供相關(guān)證明。國外學(xué)歷須提交國家教育部門出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證材料。
 
  需將以上資料進行掃描(PDF文件),并壓縮打包以“崗位名稱+姓名”進行命名,在報名時上傳為附件。
 
  4.資格初審
 
  對網(wǎng)上報名人員進行線上資格初審。根據(jù)崗位要求進行簡歷篩選及資格初審,通過資格初審的人員進入招聘下一環(huán)節(jié)。
 
  通過資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例應(yīng)不低于3:1,達不到該比例的,核減或取消該招聘崗位。
 
  資格審查貫穿招聘全過程,招聘任一環(huán)節(jié)一旦查實應(yīng)聘人員資格不符及條件作假等情況,隨即取消應(yīng)聘資格,由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。
 
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  考試包括筆試、面試,在河南省人社廳指導(dǎo)下,由我院具體組織實施。我院將公布考試的相關(guān)信息,具體考試時間和地點另行通知。本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  1.筆試。主要測評應(yīng)聘者勝任崗位工作所需要的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。成績滿分為100分,筆試成績保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。筆試考試結(jié)束后,成績一周內(nèi)在河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)站上進行公示。筆試缺考、作弊者,不得進入面試。
 
  2.面試。面試人選根據(jù)筆試成績,按各崗位擬招聘人數(shù)從高分到低分確定,末位筆試成績并列的同時進入面試。如出現(xiàn)面試人選與招聘崗位比例低于3:1的情況,經(jīng)省事業(yè)單位人事綜合管理部門備案,可適當降低比例。面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平和工作能力。面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進行,包括個人情況介紹(此環(huán)節(jié)考生不報個人姓名及其他個人身份信息)、回答固定問題和評委提問,面試時間20分鐘,滿分為100分,面試成績低于60分的,將不予聘用。面試過程全程錄像。
 
  總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(保留小數(shù)點后兩位)。
 
  考生面試成績、總成績及參加體檢人員名單于面試結(jié)束后當場宣布。所有參加應(yīng)聘人員總成績低于60分者,不列為體檢對象。
 
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  體檢人員名單按照各招聘崗位人數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定,最后1名成績相同的,以筆試成績排序。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)缺額時,按總成績由高分到低分依次遞補。
 
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  對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行考察,并對考察對象資格條件進行復(fù)查,考察不合格不再遞補。
 
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  體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。
 
  七、聘用
 
  經(jīng)公示無異議的聘用人員,根據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),工資待遇及試用期按照河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  八、紀律與監(jiān)督
 
  院紀檢監(jiān)察部門負責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
 
  咨詢電話:0371-61266650(院人力資源部)
 
  監(jiān)督電話:0371-61266619(院紀檢監(jiān)察部門)
 
  0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)
 
  未盡事宜,由河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院人力資源部負責(zé)解釋。
 
  附件:1. 河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院2024年招聘崗位需求表
 
  2.河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院應(yīng)聘人員報名表
 


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