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河南

2024年河南鄭州高新區(qū)招聘派遣制教師255人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2024-07-25 10:49      來(lái)源:鄭州鄭州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
【字體: 】              
  鄭州高新區(qū)2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制教師公告
 
  為適應(yīng)鄭州高新區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)鄭州高新區(qū)管委會(huì)研究,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制教師255名,有關(guān)事宜公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  按照公開(kāi)、公正、平等、擇優(yōu)錄用的原則,面向社會(huì)進(jìn)行招聘。
 
  二、招聘學(xué)科及名額
 
  本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘小學(xué)教師255名:語(yǔ)文學(xué)科145名、數(shù)學(xué)學(xué)科70名、英語(yǔ)學(xué)科15名、科學(xué)學(xué)科15名、體育學(xué)科10名。
 
  三、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,政治素質(zhì)好,熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)黨的基本路線和方針政策。
 
  2.熱愛(ài)教育事業(yè),具有奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。
 
  3.有下列情形之一的不得報(bào)考:
 
 ?。?)正在接受司法機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查尚未結(jié)案的人員;
 
  (2)受黨紀(jì)、政紀(jì)、行政處分尚未解除的人員;
 
 ?。?)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
 
  (4)現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)、按照有關(guān)規(guī)定未滿工作服務(wù)年限的人員;
 
 ?。?)近5年在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
 
 ?。?)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
 
 ?。?)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
 
 ?。?)法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的人員。
 
 ?。ǘ┵Y格條件
 
  1.1983年8月1日以后出生。
 
  2.普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位;具有中小學(xué)一級(jí)及以上職稱的,可放寬至普通高等學(xué)校大專學(xué)歷。
 
  3.具備普通話水平二級(jí)乙等及以上資格(語(yǔ)文學(xué)科須普通話二級(jí)甲等及以上資格)。
 
  4.具有與報(bào)考崗位學(xué)科一致的教師資格證書,其中小學(xué)科學(xué)崗位接受持有物理、化學(xué)、生物、地理學(xué)科教師資格證的考生報(bào)考;持有中學(xué)教師資格證人員可報(bào)考小學(xué)相應(yīng)學(xué)科崗位。暫未取得教師資格證書的人員可提交有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明。
 
  四、招聘程序
 
 ?。ㄒ唬┬畔l(fā)布
 
  招聘公告在鄭州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(https://www.zzgx.gov.cn)和人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)網(wǎng)站發(fā)布。招聘后續(xù)過(guò)程中的相關(guān)補(bǔ)充公告、通知及公示等僅在人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)網(wǎng)站發(fā)布。
 
  (二)網(wǎng)上報(bào)名
 
  1.網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)名時(shí)間為2024年7月28日9:00至7月30日17:00。考生登錄人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息后上傳報(bào)考崗位所需資料。上傳本人電子照片要符合系統(tǒng)規(guī)定:清晰、無(wú)變形,一寸近期正面免冠證件照,紅底、藍(lán)底、白底均可,JPG、PNG格式。圖片大小寬為295像素,高為413像素,像素大小50kb以下,以便制作準(zhǔn)考證時(shí)使用。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件上顯示的信息如實(shí)填寫,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息,后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
 
  技術(shù)咨詢電話:4001791796
 
  技術(shù)咨詢時(shí)間:8:00—12:00  14:30—18:30
 
  2.資格初審:資格初審時(shí)間為2024年7月28日9:00至7月31日17:00。招聘單位根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查,并在報(bào)考人員報(bào)名后的1日內(nèi)提出審核意見(jiàn),考生可在填報(bào)信息1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格審查。
 
  3.網(wǎng)上繳費(fèi)及打印信息表:網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間為2024年7月28日9:00至7月31日20:00。報(bào)考人員在資格初審合格后登錄原報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)30元(支付寶或微信),未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。打印信息表為2024年7月28日9:00至7月31日22:00。
 
  4.打印準(zhǔn)考證:網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員,請(qǐng)?jiān)?024年8月3日9:00-8月4日9:00登錄人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)打印準(zhǔn)考證(A4紙格式)。如因報(bào)考人員未及時(shí)打印準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失考生準(zhǔn)考證造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
 
  5.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解鄭州高新區(qū)2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制教師公告及報(bào)名系統(tǒng)提供的關(guān)于本項(xiàng)考試的文件內(nèi)容,確信本人符合本項(xiàng)考試報(bào)名條件。如果本人不符合考試報(bào)名條件但進(jìn)行了報(bào)名,本人的報(bào)考資格、考試成績(jī)無(wú)效。已經(jīng)繳納的考試費(fèi)用不予退回,由此而產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。
 
  6.筆試人員報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)比例達(dá)不到5:1的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可適當(dāng)降低招考比例至3:1,如降低比例后仍達(dá)不到要求的,該崗位的招聘名額核減直至取消。
 
  (三)筆試
 
  1.時(shí)間、地點(diǎn):筆試時(shí)間擬定于2024年8月4日,具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??忌譁?zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
 
  2.筆試采取統(tǒng)一組織,統(tǒng)一命題,統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行,滿分為100分,筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)能力和公共基礎(chǔ)知識(shí)等。
 
  3.筆試后務(wù)必妥善留存準(zhǔn)考證,以備現(xiàn)場(chǎng)面試資格審核和面試時(shí)使用,因筆試準(zhǔn)考證丟失造成的后果,由考生個(gè)人承擔(dān)。
 
  4.筆試成績(jī)查詢:考生及時(shí)關(guān)注人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)《鄭州高新區(qū)2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制教師筆試成績(jī)查詢通知》。
 
  (四)現(xiàn)場(chǎng)面試資格確認(rèn)
 
  1.面試資格:根據(jù)筆試成績(jī),分學(xué)科按與擬招聘崗位人數(shù)3∶1的比例從高分到低分確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試資格人員。如低于此比例,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例,如降低后仍達(dá)不到2:1比例的,招聘名額遞減直至取消該學(xué)科的招聘計(jì)劃。
 
  2.面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單等信息在人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)公布。未按要求參加的、逾期不到的,視為自動(dòng)放棄。
 
  3.進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試資格確認(rèn)的人員按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試資格審核。面試資格審核時(shí)攜帶:筆試準(zhǔn)考證、本人有效期內(nèi)二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、學(xué)歷畢業(yè)證、相應(yīng)學(xué)位證、普通話證、教師資格證,以上材料原件和復(fù)印件各1套,按照以上順序裝訂。以普通高等學(xué)校大專學(xué)歷報(bào)考的,還需提供中小學(xué)一級(jí)及以上職稱證書。
 
  4.現(xiàn)場(chǎng)面試資格確認(rèn)合格的考生,進(jìn)入面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審核的視為自動(dòng)放棄。面試資格確認(rèn)結(jié)束后,出現(xiàn)應(yīng)試人員空缺時(shí),根據(jù)缺額從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)。
 
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  1.面試時(shí)間和地點(diǎn):面試資格審查合格的應(yīng)聘人員,按照通知的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄。
 
  2.面試:采取試講和答辯的形式進(jìn)行,試講和答辯共計(jì)15分鐘(試講10分鐘,答辯5分鐘),滿分為100分。體育學(xué)科面試含專業(yè)技能測(cè)試。
 
  (六)考試總成績(jī)
 
  考試總成績(jī)滿分100分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。所有成績(jī)按照四舍五入的方法計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù),面試結(jié)束時(shí)現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī)。
 
  根據(jù)考試總成績(jī),分學(xué)科由高分到低分的順序,按與擬招聘崗位人數(shù)1.5:1的比例確定體檢人員;末位成績(jī)并列時(shí),面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);若面試成績(jī)也相同,報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定。
 
  (七)體檢
 
  體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。未按規(guī)定時(shí)間體檢者視為自動(dòng)放棄,體檢不合格不予聘用。
 
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  1.依據(jù)體檢結(jié)果和考試總成績(jī)由高分到低分的順序,按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象??疾炱陂g,因考察不通過(guò)造成崗位空缺的,按照同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
 
  2.根據(jù)考察結(jié)果,擬聘人員名單在人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)進(jìn)行公示,經(jīng)公示無(wú)異議后,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
 
  3.新聘用人員試用期6個(gè)月,試用期自報(bào)到之日起開(kāi)始計(jì)算,最低服務(wù)期限為三年(含試用期)。試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考核,考核合格的予以正式聘用,考核不合格的取消聘用資格。
 
  五、待遇
 
  聘用人員工資3500元/月,繳納五險(xiǎn)。試用期內(nèi)待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  六、其他
 
 ?。ㄒ唬┍敬握衅负罄m(xù)過(guò)程中相關(guān)事項(xiàng)的通知、公告、公示等在人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)發(fā)布,因報(bào)名人員不及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站上發(fā)布的相關(guān)信息或未按照招聘各個(gè)環(huán)節(jié)公告、通知等執(zhí)行的,一律按自動(dòng)放棄處理;所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通,因個(gè)人原因聯(lián)系不上者,視為自動(dòng)放棄。
 
 ?。ǘ┵Y格審查貫穿招聘及聘用全過(guò)程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件、弄虛作假或違反公開(kāi)招聘規(guī)定的,按規(guī)定取消報(bào)考資格或聘用資格,已經(jīng)聘用的解除勞動(dòng)合同。經(jīng)查實(shí),有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。
 
  (三)擬聘用人員要服從組織分配,不服從分配的、未按規(guī)定時(shí)限和要求辦理相關(guān)手續(xù)的,取消聘用資格。
 
 ?。ㄋ模┍敬握衅覆唤M織、不委托舉辦任何和考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo),不指定考試復(fù)習(xí)用書,不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。
 
 ?。ㄎ澹┳稍冸娫挘?371—61516913;監(jiān)督電話:0371—61516915(工作日,上午8:30-12:00、下午14:30-18:00)


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