根據(jù)編制、職數(shù)空缺和工作需要，齊齊哈爾市工業(yè)和信息化局擬開展擇優(yōu)調入機關工作人員工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、單位簡介

齊齊哈爾市工業(yè)和信息化局(以下簡稱市工信局)主要負責貫徹落實中央、省市關于工業(yè)和信息化工作的方針政策和決策布署，擬訂并組織實施工業(yè)和信息化的發(fā)展規(guī)劃，推進產業(yè)結構戰(zhàn)略性調整和優(yōu)化升級，推進信息化和工業(yè)化融合，推進全市工業(yè)經濟和非公經濟發(fā)展。

二、擇優(yōu)范圍

齊齊哈爾市各縣(市、區(qū))行政區(qū)劃內的實施公務員法機關中，已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員;上級機關(單位)設在齊齊哈爾市各縣(市、區(qū))行政區(qū)劃內的垂直管理單位或派出機構中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。

聘任制公務員，不在本次擇優(yōu)調入范圍內。

三、調入職位及數(shù)量

根據(jù)編制和職數(shù)空缺情況，市工信局擬擇優(yōu)調入工作人員2名。具體職位詳見附件1《2021年齊齊哈爾市工業(yè)和信息化局擇優(yōu)調入機關工作人員職位計劃表》。

四、報名資格條件

(一)報名者應符合《中華人民共和國公務員法》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》的基本條件，同時需具備以下條件：

1.政治立場堅定、政治素質過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.具有良好的業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

3.年度考核沒有基本職稱及以下等次(新錄用公務員試用期不定等次除外)。

4.具有大學本科及以上學歷。

5.原則上報名者年齡不超過35周歲(1985年11月15日以后出生);現(xiàn)任副科級領導職務或四級主任科員以上職級、取得統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷報名者，年齡放寬至40周歲(1980年11月15日以后出生)。

6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)與市工信局領導成員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系者，以及調入后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形者，不得參加本次擇優(yōu)調入工作。此外具有下列情形之一的，不得報名：

1.被開除中國共產黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門單位審查調查尚未作出結論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的。

6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

7.干部人事檔案存疑或尚未認定清楚的。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、報名程序

報名采取個人報名和組織推薦相結合的方式進行。報名者可由具有干部管理權限的單位或組織部門審核同意后自愿報名，也可由具有干部管理權限的單位或組織部門征求本人意見后推薦報名。報名者所在單位黨組(黨委)或有關組織部門應按干部管理權限切實履行把關責任，充分考慮人選的政治素質、專業(yè)素養(yǎng)、工作實績和一貫表現(xiàn)，對不符合報名資格條件的，不得同意或推薦報名。

報名采取網上報名的方式進行，報名郵箱：gxwdgb@163.com，報名時間：2021年11月15日-22日，報名者對擇優(yōu)調入條件等信息需要咨詢時，可直接與市工信局干部人事科聯(lián)系，咨詢電話：2790402、2790415。報名者須在上傳材料當天與市工信局進行電話確認。

網上報名時需提供的證件和材料：

1.齊齊哈爾市工業(yè)和信息化局擇優(yōu)調入工作人員報名(推薦)表》掃描件。

2.本人身份證、畢業(yè)證、學位證的掃描件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在“學信網”下載，須在有效期內)。

3.本人所在單位或有干部管理權限組織人事部門蓋章的《干部任免審批表》(現(xiàn)任職務職級)、《公務員登記表》、最新的《干部基本信息審核認定表》掃描件。

4.本人近期2寸免冠彩色照片(電子版)。

六、資格審核

1.市工信局對報名者進行資格審核。資格審核合格者方可進入競爭擇優(yōu)環(huán)節(jié)，資格審核結果以電話通知的方式向報名者反饋。

2.報名者需隨時關注齊齊哈爾市政府網站發(fā)布的公告或通知，保持通訊暢通。若更換聯(lián)系方式應及時向市工信局申報，因個人原因錯過擇優(yōu)調入任何環(huán)節(jié)的，責任自負。

七、競爭擇優(yōu)

1.競爭擇優(yōu)工作由市工信局具體組織實施，原則上同一職位計劃調入人數(shù)與報名人數(shù)達到1:3比例方可進行競爭擇優(yōu)。特殊情況經請示市公務員主管部門同意，可對競爭擇優(yōu)比例進行適當調整。

2.競爭擇優(yōu)采取結構化面試的方式進行，主要測評報名者與擬任職位的匹配度，以及綜合分析能力、臨場應變能力、言語表達能力、舉止儀表等。面試時間為15分鐘，當場公布成績。

面試成績以百分計，低于60分者不得確定為考察人選。

面試的時間、地點和有關要求在報名截止后通過齊齊哈爾市政府網站發(fā)布通知。

3.競爭擇優(yōu)結束后，市工信局根據(jù)面試成績由高到低的順序對實際參加競爭擇優(yōu)的報名者進行排序評價。

八、考察

1.考察采取差額考察的辦法?？疾烊藬?shù)與計劃調入人數(shù)的比例一般不高于2:1。考察對象根據(jù)競爭擇優(yōu)排序評價結果確定。

2.選派2名以上人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學習情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，并據(jù)實形成書面考察材料。

3.考察采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方式進行，根據(jù)需要還可進行專項調查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織(人事)部門、紀檢監(jiān)察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查?？疾鞂ο笮枰獔蟾婊蛘卟楹藗€人有關事項、進行經濟責任審計的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。對在基層一線窗口單位工作的考察對象，注重聽取服務對象的意見。

4.考察人選放棄考察或調入資格的，須在考察前或考察結束后3個工作日內提出。

九、確定擬調入人選及公示

市工信局根據(jù)考察情況研究確定擬調入人選，并在齊齊哈爾政府網公示5個工作日。公示期間，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消擇優(yōu)調入資格。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響調入的，報市公務員主管部門備案，并按有關規(guī)定辦理調動手續(xù)。

十、紀律監(jiān)督

(一)資格審核貫穿擇優(yōu)調入工作全過程，任何環(huán)節(jié)中如發(fā)現(xiàn)報名者不符合報名條件均取消其參加后續(xù)環(huán)節(jié)資格或調入資格。其中存在提供虛假報名材料、偽造變造有關證件或材料、惡意報名擾亂工作秩序等弄虛作假、違紀作弊行為的，一經查實，記入市公務員主管部門誠信檔案，不得參加齊齊哈爾市各級公務員主管部門組織實施的遴選、選調或擇優(yōu)調入工作，并由市工信局向報名者所在單位或具有干部管理權限的組織部門反饋。

(二)市工信局有關人員失職瀆職、徇私舞弊、違反既定程序或組織紀律等違紀違規(guī)問題線索，由齊齊哈爾市紀委監(jiān)委派駐市工信局紀檢組受理并核查，一經查實，嚴肅處理。監(jiān)督舉報電話：0452-6179927。

十一、其他事項

(一)本次擇優(yōu)調入工作不指定任何輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

(二)本次擇優(yōu)調入工作實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。報名者在各環(huán)節(jié)工作中如發(fā)生身體不適或可能涉及疫情方面的特殊問題，應主動向市工信局進行事前申報并按要求做好相關防疫工作。

(三)人選調入后，按調入職位明確的職級層次兌現(xiàn)調入后的有關待遇。

本公告未盡事宜由市工信局負責解釋。

附件：

1.2021年齊齊哈爾市工業(yè)和信息化局擇優(yōu)調入職位計劃表.xls

2.齊齊哈爾市工業(yè)和信息化局擇優(yōu)調入工作人員報名(推薦)表.xls

2021年11月15日