齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院始建于1952年，是三級甲等中醫(yī)醫(yī)院，擁有南、北兩個院區(qū)，現(xiàn)有臨床醫(yī)療、醫(yī)技科室百余個，開放床位2000余張，5個國家級重點專科，12個省級重點?？疲?9個市級重點專科和14個市級重點專病。

現(xiàn)已發(fā)展成為黑龍江省西部地區(qū)以中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合為優(yōu)勢，設(shè)備先進、人才濟濟、功能齊全、環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)完善的綜合性中醫(yī)醫(yī)院。

根據(jù)《齊齊哈爾市關(guān)于深化公立醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)改革（試點）的指導(dǎo)意見》等文件精神，作為改革試點醫(yī)院，經(jīng)上級主管部門同意，現(xiàn)公開選聘院長1職。

詳情請登錄齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院官方網(wǎng)站（www.qqhrzyyy.cn）下載《齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院院長選聘方案》

報名時間：自發(fā)布公告之日起，15個工作日內(nèi)。

聯(lián)系電話：(0452)6021080、6021416

聯(lián)系人：李響 董宏宇

郵箱：db6021416@163.com

齊市中醫(yī)醫(yī)院院長選聘方案

根據(jù)《公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人管理暫行辦法》《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》《黑龍江省建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度實施方案》《齊齊哈爾市加強公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作實施意見》《齊齊哈爾市關(guān)于深化公立醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)改革(試點)的指導(dǎo)意見》《齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院章程》等文件精神，作為改革試點醫(yī)院，經(jīng)上級主管部門同意，現(xiàn)決定公開選聘醫(yī)院院長。結(jié)合醫(yī)院工作實際，制定本方案。

一、指導(dǎo)思想和基本原則

貫徹落實國家、省市關(guān)于推進公立醫(yī)院改革，建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的部署，完善公立醫(yī)院法人治理結(jié)構(gòu)和治理機制，推行公立醫(yī)院黨委書記和院長分設(shè)，實行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責制。加強對公立醫(yī)院的管理和監(jiān)督，推進院長職業(yè)化建設(shè)，實行院長聘任制。發(fā)揮黨委把方向、管大局、作決策、促改革、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。堅持黨管干部、黨管人才原則，堅持全面準確貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t，堅持注重實績、群眾公認原則。

二、選聘范圍

公開選聘醫(yī)院院長。

三、崗位和聘期

(一)崗位

院長1職;

(二)聘期

聘期為三年，聘期內(nèi)實行目標責任制和年度考核制。

四、崗位職責和目標

(一)院長作為醫(yī)院運營管理的第一責任人，全面負責醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理與后勤保障工作,并根據(jù)《齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院章程》履行全部職責，落實上級部門以及院黨委交辦的各項工作任務(wù)，完成聘期內(nèi)各項工作目標。

(二)目標：全面貫徹黨和國家對公立醫(yī)院改革發(fā)展的要求，完成好政府指令性任務(wù)，落實院黨委各項工作目標。依法執(zhí)業(yè)、依規(guī)管理，不斷提高醫(yī)院綜合管理能力，持續(xù)提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，有效防范杜絕安全事故發(fā)生;加快重點?？坪蛯W(xué)科發(fā)展，加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)、人才隊伍建設(shè)。重點提升醫(yī)院中醫(yī)藥服務(wù)能力，弘揚中醫(yī)文化，傳承精華守正創(chuàng)新，以解決看病難、看病貴為抓手，建設(shè)高水平智慧醫(yī)院，不斷提升改善患者就醫(yī)體驗，充分體現(xiàn)醫(yī)院公益性和中醫(yī)藥在全民健康中的作用。

五、薪酬待遇

參照《齊齊哈爾市公立醫(yī)院薪酬制度改革試點實施方案》，根據(jù)醫(yī)院實際情況，探索實行院長目標年薪制，院長基礎(chǔ)年薪為30萬元(年薪根據(jù)目標責任考核結(jié)果上下浮動，不超過基礎(chǔ)年薪的10%)?？冃匠旮鶕?jù)實際情況另行測算發(fā)放。

六、聘用條件

(一)基本條件

1、政治堅定，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持和維護馬克思主義的指導(dǎo)地位，深入學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。能夠牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。認真貫徹執(zhí)行國家憲法法律法規(guī)和醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)制度規(guī)范，自覺培育和踐行社會主義核心價值觀在思想、行動、言論上與黨中央保持一致。

2、具有強烈的事業(yè)心和責任感，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，堅持原則，敢于擔當，忠于職守，勤勉盡責，能夠全身心投入工作，積極完成以公立醫(yī)院改革為中心的各項任務(wù)，能夠堅決執(zhí)行院黨委的各項決策。

3、有勝任工作的組織管理才能、專業(yè)技術(shù)水平和實踐能力，履行“一崗雙責”，執(zhí)行“三重一大”決策制度。具備創(chuàng)新思維，要有“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風。樂于接受新事物、新理念，善于實施改革，以身作則。

4、具有良好的品德修養(yǎng)，作風優(yōu)良，自覺弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的職業(yè)精神。身體健康，團結(jié)同志，嚴于律己，廉潔自律。

(二)資格條件

1、學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合(含藥學(xué))專業(yè)者優(yōu)先;

2、年齡要求：不超過55周歲(1967年1月1日之后出生);

3、職稱要求：正高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱;

4、工作經(jīng)歷：具有10年以上醫(yī)療衛(wèi)生工作經(jīng)歷，有2年以上三級甲等中醫(yī)醫(yī)院副院長工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、其他條件：近三年年度考核合格以上。

(三)以下情況者，不得參加競聘

1、發(fā)生過嚴重醫(yī)療事故的;

2、被列入醫(yī)德醫(yī)風考評檔案黑名單的;

3、曾被開除公職的;

4、曾因犯罪受過刑事處罰，或正在立案調(diào)查的;

5、受到黨紀政紀處分、行政處罰，按規(guī)定不能聘任的。

七、聘用程序

(一)制定方案

起草《齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院院長選聘方案》，經(jīng)上級主管部門批準后，由醫(yī)院理事會組織實施。

(二)發(fā)布公告

通過醫(yī)院網(wǎng)站、微信公眾號;齊晚兩報及政府官網(wǎng)向社會發(fā)布齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院選聘醫(yī)院院長的公告。

(三)公開報名

1、報名方式：①個人自薦;②組織推薦。

2、報名人員登錄指定網(wǎng)站下載《齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院院長選聘方案》以及《應(yīng)聘報名表》進行填報，或到報名地點現(xiàn)場報名。

3、報名時間：自發(fā)布公告之日起，15個工作日內(nèi)。

4、報名地點：市中醫(yī)醫(yī)院理事會秘書處(黨辦)，南院8號樓301室，聯(lián)系電話：6021080、6021416。

(四)產(chǎn)生競聘人選

面向社會公開選聘，通過個人自薦、組織推薦等方式產(chǎn)生。

(五)資格審查

1、應(yīng)聘人員需提交個人簡歷、畢業(yè)證、身份證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、學(xué)歷認證等相關(guān)證件材料的原件及復(fù)印件，同時提供所在單位出具的政審材料和推薦信等。

2、由資格審查組對報名材料進行初審后，上報領(lǐng)導(dǎo)小組審核。凡弄虛作假及隱瞞履歷者，一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格。

(六)審議人選

符合條件的應(yīng)聘人員經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，提交醫(yī)院理事會審議確定候選人。

(七)競聘演講

1、通過抽簽形式確定競演順序，候選人自備PPT，時間不超過30分鐘，內(nèi)容主要包括自我介紹、個人優(yōu)勢、工作思路、主要措施和實現(xiàn)途徑。

2、根據(jù)競演情況由評委組現(xiàn)場打分，將分數(shù)由高到低進行排名。

(八)組織考察

由考察工作組采取等額考察的方式，對候選人進行實地考察和意見征詢?？疾靸?nèi)容包括德、能、勤、績、廉情況，著重了解政治品格、作風品行、廉潔自律等情況，深入了解專業(yè)素養(yǎng)、管理能力、職業(yè)精神和工作實績?？疾旆绞讲扇€別談話、查閱干部檔案或相關(guān)材料等，個別談話范圍為候選人所在單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層正職及相關(guān)科室人員。同時向所在地紀檢監(jiān)察部門和公安部門征詢對候選人黨風廉政方面及違法犯罪情況的意見。

注：凡考察結(jié)果不合格的候選人將被取消應(yīng)聘資格。本地候選人，經(jīng)過市委組織部門考察合格的不再進行考察。

(九)確定聘用人選

形成選聘結(jié)果材料，提交醫(yī)院理事會研究討論，遵循擇優(yōu)的原則決定聘用人選。

(十)聘前公示

公示期不少于5個工作日。

(十一)崗位聘用

公示結(jié)果不影響崗位聘用的辦理聘用手續(xù)，由理事會與院長聘用人選簽訂聘用合同、頒發(fā)聘書、簽訂目標責任書和廉潔承諾書，并向上級相關(guān)部門報備。

八、紀律和監(jiān)督

(一)堅持公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執(zhí)行選聘工作程序;

(二)嚴禁在選聘工作中隱瞞、歪曲事實真相;

(三)嚴格執(zhí)行回避制度，候選人及與候選人有親屬關(guān)系的應(yīng)當回避;

(四)醫(yī)院紀檢部門將按照有關(guān)規(guī)定，對選聘工作進行監(jiān)督。

九、組織領(lǐng)導(dǎo)

(一)成立選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長：黨委書記、理事長

成 員：黨委委員 副理事長 工會主席 常務(wù)理事

(二)下設(shè)辦公室在理事會秘書處

主 任：理事會秘書長

成 員：理事會秘書處、黨委辦公室、組織工作部、人力資源部及相關(guān)工作人員

工作職責：1、負責起草聘用方案;

2、向上級有關(guān)部門報備并組織實施;

3、對外發(fā)布招聘信息;

4、接收報名材料，并負責解答和溝通協(xié)調(diào)。

(三)監(jiān)督辦公室設(shè)在監(jiān)事會

主 任：紀委書記、監(jiān)事長

成 員：監(jiān)事會成員

(四)資格審查組：由黨委辦公室、理事會秘書處、組織工作部、醫(yī)務(wù)部、人力資源部、紀檢監(jiān)察部、工會、內(nèi)審科等部門相關(guān)人員組成。

(五)評委組：由醫(yī)院理事長、監(jiān)事長、副理事長、工會主席、常務(wù)理事等組成。

(六)考察組：由黨委辦公室、理事會秘書處、組織工作部、人力資源部、紀檢監(jiān)察室等部門相關(guān)人員組成。

本次選聘活動邀請上級主管部門全程指導(dǎo)監(jiān)督。

十一、本方案由齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院理事會負責解釋。

附件：齊齊哈爾市中醫(yī)醫(yī)院院長應(yīng)聘報名表