2022年黑龍江伊春市友好區(qū)招聘第三中學(xué)教師30名公告
2022年伊春市友好區(qū)赴外公開招聘第三中學(xué)教師公告
伊春市友好區(qū)第三中學(xué)，坐落于美麗的林都——伊春，學(xué)校創(chuàng)辦于1959年，伊春市首批重點(diǎn)高中、伊春市基礎(chǔ)教育名校、省級(jí)示范高中、黑龍江省課程改革樣本校。學(xué)校共有42個(gè)教學(xué)班，在校生2200余人，專任教師177人，高級(jí)教師52人，特級(jí)教師1人。學(xué)校以新課程改革為主線，注重培養(yǎng)學(xué)生良好素質(zhì)、健全人格和創(chuàng)新精神。高考成績(jī)連年攀升，重本入段率50%以上，本科入段率達(dá)到99%，實(shí)現(xiàn)了生源的良性循環(huán)，飲譽(yù)林都。
為進(jìn)一步提高我區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教育教學(xué)事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，經(jīng)市委編制委員會(huì)批準(zhǔn)，伊春市友好區(qū)第三中學(xué)赴哈爾濱師范大學(xué)面向社會(huì)公開招聘教師30名。根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社發(fā)[2014]63號(hào)）有關(guān)規(guī)定，特此公告。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)聘用。
二、招聘計(jì)劃
具體招聘崗位計(jì)劃詳見《2022年友好三中赴外招聘教師崗位計(jì)劃表》附件2。
三、報(bào)名條件及要求
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治信仰堅(jiān)定。
（二）遵紀(jì)守法，忠誠(chéng)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
（三）專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，有較強(qiáng)的組織能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
（四）學(xué)歷要求：2019-2022年應(yīng)往屆畢業(yè)生，具有普通高等院校本科二批次及以上學(xué)歷。
（五）報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位的需求一致，具有報(bào)考崗位相應(yīng)層次和專業(yè)的教師資格證。
（六）下列人員不在招聘范圍：
1.個(gè)人檔案造假的；
2.現(xiàn)役軍人、武警；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
4.曾被開除公職的人員；
5.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為且被給予不得報(bào)考處理期限內(nèi)的人員；
6.依法被行政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位辭退未滿五年的人員，以及其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員；
7.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法機(jī)關(guān)調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
8.在編公務(wù)員、事業(yè)單位及教育系統(tǒng)工作人員；
9.在讀的全國(guó)統(tǒng)一招生的普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
10.報(bào)考人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有應(yīng)當(dāng)回避的親屬關(guān)系。
（七）被聘用的人員，必須在招聘單位工作滿5年，服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。
四、招聘程序
發(fā)布公告→報(bào)名→現(xiàn)場(chǎng)資格審查→考試（筆試、面試）→確定人選→成績(jī)公示→體檢→政審→試用→聘用。
五、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2022年5月13日—2022年5月17日11：30分，未按期報(bào)名者即視為自動(dòng)放棄報(bào)名。
2.招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格確認(rèn)時(shí)間：2022年5月17日14：00。
3、招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格確認(rèn)地點(diǎn)：（1）校內(nèi)考生在哈爾濱師范大學(xué)松北校區(qū)；（2）校外考生以電話或短信通知為準(zhǔn)。
（二）報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式
1、網(wǎng)上報(bào)名：需填寫《2022年伊春市友好區(qū)第三中學(xué)赴外招聘教師報(bào)名登記表》（附件1），并將其與身份證、畢業(yè)證、教師資格證、應(yīng)往屆畢業(yè)生學(xué)?；騿挝蛔C明等材料的掃描件一并傳到y(tǒng)hszwanted@163.com郵箱（應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)材料由所在學(xué)校出具證明）。網(wǎng)上報(bào)名不合格者將在三日內(nèi)以電話或手機(jī)短信的形式通知報(bào)名者，網(wǎng)上報(bào)名合格者需按招聘公告的指定時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：需攜帶《2022年伊春市友好區(qū)第三中學(xué)赴外招聘教師報(bào)名登記表》（附件1）、身份證、畢業(yè)證、教師資格證、單位同意報(bào)考證明等材料的原件及復(fù)印件以及本人二寸證件照2張（應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)材料由所在學(xué)校出具證明），上述材料一式兩份。
報(bào)名咨詢電話：蔣校長(zhǎng)13846690405
張主任 13945893293
（四）資格審查
由招聘單位進(jìn)行資格初審，區(qū)教育局進(jìn)行復(fù)審。資格審查貫穿本次招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)等行為，隨時(shí)取消其考試和聘用資格。
（五）注意事項(xiàng)
1. 考生須使用二代居民身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
2.通過資格審查的同一崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不低于3:1；對(duì)報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比達(dá)不到3:1的，可減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘，對(duì)于緊缺學(xué)科達(dá)不到3:1的，經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)部門同意，可以適當(dāng)降低比例。
六、考試辦法
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。（具體考試時(shí)間地點(diǎn)另行通知）
（一）筆試：筆試是專業(yè)科目考試，考試內(nèi)容為高考模擬試題（英語(yǔ)不含聽力）?，F(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取一套試題進(jìn)行筆試。筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，只作為入圍資格考查。根據(jù)各招聘崗位人員筆試成績(jī)從高到低的順序按擬聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員；若同一崗位入圍線上筆試成績(jī)末位名次出現(xiàn)并列，則相應(yīng)增加面試人選。合格者進(jìn)入面試階段，由工作人員以電話或短信方式通知面試事宜，筆試成績(jī)?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行公示。
（二）面試：面試采取仿真試講形式，試講內(nèi)容為相應(yīng)層次科目現(xiàn)行教材知識(shí)，按抽簽順序依次試講，試講時(shí)間15分鐘，備課時(shí)間30分鐘。面試成績(jī)滿分為100分，達(dá)不到60分者不予聘用。
七、確定人選
根據(jù)面試成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分等額確定進(jìn)入政審、體檢人選。若報(bào)考同崗位考生面試成績(jī)出現(xiàn)并列，則以筆試成績(jī)高者進(jìn)入政審、體檢。面試成績(jī)?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行公示。
招聘單位與擬進(jìn)入政審、體檢的應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議（畢業(yè)生、用人單位、就讀學(xué)校），與往屆畢業(yè)生簽訂錄用意向協(xié)議。因個(gè)人原因放棄聘用資格所空崗位，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
八、政審、體檢
經(jīng)公示無(wú)異議者，由招聘單位按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行政審。政審無(wú)異議者，由區(qū)教育局、區(qū)人社局統(tǒng)一組織體檢，標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
政審和體檢不合格者不予聘用，由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。
九、公示及聘用
根據(jù)考試總成績(jī)、政審、體檢結(jié)果，確定擬聘人選。按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者，與用人單位簽訂聘用合同。實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期6個(gè)月（應(yīng)屆畢業(yè)生1年），試用期滿，考核合格者按程序辦理落編手續(xù)，考核不合格者取消聘用資格，自動(dòng)解除聘用合同。
十、考試紀(jì)律
報(bào)考人員必須提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)材料，遵守事業(yè)單位招聘的有關(guān)規(guī)定和政策，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。資格審查貫穿考試全過程，對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、考察過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將按照相關(guān)法律和規(guī)定進(jìn)行處理。
十一、其他事項(xiàng)
按照疫情防控有關(guān)要求，考生在參加報(bào)名、筆試、面試前，須接受“龍江健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”查驗(yàn)及體溫測(cè)量，“龍江健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”綠碼及體溫測(cè)量合格者，提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員評(píng)估符合要求后方可進(jìn)入考點(diǎn)。碼色異常且無(wú)法提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明或經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員評(píng)估不符合要求的、體溫高于37.3℃或經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生，不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試?？忌M(jìn)出考點(diǎn)、考場(chǎng)要全程佩戴口罩，服從現(xiàn)場(chǎng)管理，注意保持安全距離，做好防范工作。
