2022年黑龍江齊齊哈爾市自然資源局所屬事業(yè)單位招聘19人公告
2022年齊齊哈爾市自然資源局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)齊齊哈爾市自然資源局所屬事業(yè)單位職工隊(duì)伍建設(shè),解決專業(yè)人才短缺問(wèn)題,按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》,經(jīng)市委編委核準(zhǔn),擬面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位簡(jiǎn)介
(一)齊齊哈爾市不動(dòng)產(chǎn)登記中心。副縣級(jí)公益二類事業(yè)單位,財(cái)政差額部分補(bǔ)助。負(fù)責(zé)我市轄六個(gè)行政區(qū)(龍沙區(qū)、建華區(qū)、鐵鋒區(qū)、富拉爾基區(qū)、昂昂溪區(qū)、碾子山區(qū))的不動(dòng)產(chǎn)登記發(fā)證工作。
(二)齊齊哈爾市國(guó)土空間規(guī)劃測(cè)繪研究院。副縣級(jí)公益二類事業(yè)單位,財(cái)政自收自支。負(fù)責(zé)全市基礎(chǔ)測(cè)繪、國(guó)土空間總體規(guī)劃、詳細(xì)規(guī)劃、地圖的編研和自然資源勘測(cè)、應(yīng)急救災(zāi)勘測(cè)、地下空間探測(cè)工作,以及負(fù)責(zé)我市國(guó)家測(cè)量標(biāo)志點(diǎn)維護(hù)、自然資源基礎(chǔ)地理信息數(shù)據(jù)建設(shè)、開發(fā)、規(guī)劃技術(shù)保障等工作。
二、招聘計(jì)劃及條件
(一)招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘工作人員19人,具體崗位和要求詳見 《2022年齊齊哈爾市自然資源局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律,品行端正;
2.具有良好的政治、思想、道德素質(zhì)、品學(xué)兼優(yōu)、專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀;
3.具備勝任崗位要求的理論基礎(chǔ)、文化知識(shí)和適應(yīng)崗位需要的身體條件;
4.年齡要求35周歲及以下,具備博士研究生學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員可放寬至40周歲及以下,具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員可放寬至45周歲及以下(計(jì)算時(shí)間截止為發(fā)布公告之日);
5.具備崗位所需的其他條件(詳見招聘計(jì)劃表)。
下列人員不得報(bào)考:
1.曾受勞動(dòng)教養(yǎng)或刑罰處罰的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.在各類招考過(guò)程中被考試主管部門認(rèn)定有考試作弊行為的人員;
4.構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
5.相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員;
6.新錄(聘)用的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員試用期、最低服務(wù)期未滿的人員;
7.其他不適宜聘任的人員。
三、實(shí)施步驟
本次招聘工作由用人單位及主管部門組織實(shí)施,紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話:0452-2796523。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2022年8月1日—5日17:00。
2.報(bào)名方式
網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名郵箱:齊齊哈爾市自然資源局人事科qqhrszrzyjrsk@126.com。
咨詢電話:0452-2721748(咨詢時(shí)間上午8:30—11:30;下午13:30—16:30)。
3.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需提交如下材料并按以下順序排序
(1)有效身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證(就業(yè)通知書)、相關(guān)專業(yè)資格證原件掃描件;
(2)近期一寸免冠藍(lán)底照片電子版;
(3)報(bào)名登記表(到公告網(wǎng)站下載)簽字后的掃描電子版;
(4)在職人員報(bào)考需提供本人所在單位蓋公章、主要領(lǐng)導(dǎo)簽字的同意報(bào)考證明掃描件。機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考需在報(bào)考證明上寫明“XXX已過(guò)試用期、服務(wù)期”;有相應(yīng)工作經(jīng)歷要求的崗位需在報(bào)考證明上一并寫明“XXX具有XX年(自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日)從事XX工作經(jīng)歷”;
(5)有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載打印)1份,2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供有效期內(nèi)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》掃描件;
(6)符合黑龍江省人民政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(黑政發(fā)〔2009〕30號(hào))、《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))文件相關(guān)加分政策的考生,其中:“項(xiàng)目生”須提供省級(jí)有效證書或證明原件掃描件;在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生須提供就業(yè)和人力資源服務(wù)中心出具的相關(guān)證明、勞動(dòng)合同原件掃描件;高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的須提供退伍證原件及復(fù)印件各1份;如不能按時(shí)提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生,只取最高加分項(xiàng)目,不累計(jì)加分;
(7)《考生個(gè)人健康狀況承諾書》原件掃描件(附件4)。
4、考生注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位;
(2)報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到1:3的比例,將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。急需崗位經(jīng)局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,呈報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開考比例或部分變更招聘計(jì)劃;
(3)對(duì)報(bào)考人員資格全程審核,報(bào)考時(shí)要信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡不符合報(bào)考資格、弄虛作假的或有違背相關(guān)法律法規(guī)報(bào)考的,在資格確認(rèn)和聘用審批時(shí)一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;
(4)2022年畢業(yè)生應(yīng)在2022年8月31日前取得畢業(yè)證、報(bào)到證,如不能按時(shí)取得則取消其聘用資格,按自動(dòng)放棄處理;
(5)本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班;
(6)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、筆試、面試等相關(guān)考試信息詳見“齊齊哈爾市自然資源局”微信公眾號(hào),不另行通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注“齊齊哈爾市自然資源局”微信公眾號(hào),遇特殊情況,以電話通知為準(zhǔn)??忌枳屑?xì)閱讀《關(guān)于疫情防控的特別提示》(附件3),并按照其中要求提供核酸檢測(cè)陰性證明1份(費(fèi)用自理)。
(二)考試
本次招聘堅(jiān)持公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,招聘考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,考試實(shí)行百分制。筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%,面試成績(jī)占總成績(jī)的30%,總成績(jī)=筆試成績(jī)(含政策性加分)×70%+面試成績(jī)×30%。要求具備高級(jí)技術(shù)職稱崗位,按照引進(jìn)高層次人才相關(guān)政策只需要參加面試。
1.筆試
筆試采取標(biāo)準(zhǔn)化閉卷考試的方式進(jìn)行,分值為100分,考試時(shí)間為90分鐘。其中,報(bào)考齊齊哈爾市不動(dòng)產(chǎn)登記中心崗位,公共科目占60分,主要測(cè)試政治思想理論能力;專業(yè)科目占40分,主要測(cè)試《不動(dòng)產(chǎn)登記暫行條例》、《不動(dòng)產(chǎn)登記暫行條例實(shí)施細(xì)則》、《不動(dòng)產(chǎn)登記資料查詢暫行辦法》專業(yè)知識(shí)。
報(bào)考齊齊哈爾市國(guó)土空間規(guī)劃測(cè)繪研究院崗位,公共科目占60分,主要測(cè)試政治思想理論能力;專業(yè)科目占40分,主要測(cè)試《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《中華人民共和國(guó)測(cè)繪法》專業(yè)知識(shí)。
具體筆試地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)(領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間詳見“市自然資源局”微信公眾號(hào))。
筆試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)(含政策加分)由高分到低分的順序,按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,達(dá)不到1:3的緊缺崗位,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,可適當(dāng)降低比例。若最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選數(shù)量。進(jìn)入面試人員名單公示3個(gè)工作日。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘者的思維、表達(dá)能力、判斷分析、解決問(wèn)題能力等。
面試時(shí)間為15分鐘??忌扇奢喅楹炐问?,當(dāng)場(chǎng)確定面試順序號(hào)依次進(jìn)入考場(chǎng)進(jìn)行面試。面試成績(jī)由考官現(xiàn)場(chǎng)打分,工作人員現(xiàn)場(chǎng)計(jì)分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,計(jì)算平均分(保留兩位小數(shù)),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,分值為100分,面試成績(jī)達(dá)不到60分者不予聘用。
面試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位總成績(jī)由高分到低分的順序,按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入考核人員名單并對(duì)外發(fā)布。若考試總成績(jī)相同,則按照下列順序進(jìn)入考核:1.符合省政府文件優(yōu)先聘用相關(guān)政策的考生;2.筆試成績(jī)高者。
(三)考核和體檢
對(duì)入圍人選進(jìn)行考察并審核檔案,深入了解人選的德才素質(zhì)和學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況,并對(duì)其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。
對(duì)考核合格人員進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)用考生自理),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不合格的,不得聘用,空出的崗位按同崗位考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(四)公示和聘用
考試、考核、體檢合格后,擬聘用人員名單在齊齊哈爾市政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議的,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》辦理相關(guān)手續(xù)。
(五)試用期
聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月)。試用期滿后,由市自然資源局進(jìn)行試用期考核,考核不合格的取消聘用資格。
(六)相關(guān)待遇
1.被聘用人員納入齊齊哈爾市機(jī)構(gòu)編制管理,享受在編人員相應(yīng)待遇;
2.被聘用人員的聘用崗位及職稱,由聘用單位結(jié)合實(shí)際崗位設(shè)置等有關(guān)情況確定。
四、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘工作不指定任何輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)本次招聘工作實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。報(bào)名者在各環(huán)節(jié)工作中如發(fā)生身體不適或可能涉及疫情方面的特殊問(wèn)題,應(yīng)主動(dòng)進(jìn)行事前申報(bào)并按要求做好相關(guān)防疫工作。
本公告由市自然資源局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由市自然資源局公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定。
附件:1.2022年齊齊哈爾市自然資源局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls
附件:2.2022年齊齊哈爾市自然資源局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.xls
附件:5.專業(yè)指導(dǎo)目錄.zip(壓縮包,請(qǐng)?jiān)陔娔X端查看)
2022年7月28日