湖北荊楚理工學(xué)院2019年面向社會(huì)專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘工作人員公告

　　為滿足學(xué)校發(fā)展需求，2019年荊楚理工學(xué)院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員60名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘條件

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　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正；

　　3、具備崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

　　4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　5、年齡要求：博士研究生、副教授年齡一般不超過(guò)40周歲；教授、國(guó)家級(jí)高層次人才年齡可適當(dāng)放寬；以上要求年齡的計(jì)算截止時(shí)間為2019年12月31日，如年齡要求40周歲及以下，即為1979年1月1日以后出生，其它以此類(lèi)推；

　　6、學(xué)術(shù)造詣深，熟悉本學(xué)科的主要研究方向，在本學(xué)科領(lǐng)域有一定水平的研究成果；

　　7、教學(xué)能力強(qiáng)，能獨(dú)立擔(dān)任專(zhuān)業(yè)主干課程講授任務(wù)；

　　8、具有一定的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　9、具備崗位所必需的其它條件（見(jiàn)附件）。

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　　1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

　　2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

　　3、現(xiàn)役軍人；

　　4、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

　　5、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　二、報(bào)名及審核

　　（一）報(bào)名時(shí)間與方式

　　報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布即日起至2019年12月31日。

　　報(bào)名方式：采取電子郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。填寫(xiě)報(bào)名表：應(yīng)聘者需填報(bào)《荊楚理工學(xué)院教師招聘考核表》。提交報(bào)名材料：應(yīng)聘者本人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、已發(fā)表的科研論文等相關(guān)材料的原件（或掃描件）和復(fù)印件，近期一寸免冠彩照兩張。郵寄地址：湖北省荊門(mén)市象山大道33號(hào)荊楚理工學(xué)院人事處。

　　（二）資格審查

　　按照2019年公布的招聘計(jì)劃及要求，由人事處和用人單位共同負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資格審查工作。用人單位成立公開(kāi)招聘工作小組，按照招聘條件初步審核資格后報(bào)人事處審核。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)不具備招聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。《荊楚理工學(xué)院2019年公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》中學(xué)歷一欄標(biāo)明的 “博士”指具有博士研究生學(xué)歷，且具有博士學(xué)位的人員。

　　三、試講和面試

　　根據(jù)招聘崗位要求，本次專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘的考核采取試講和面試的方式進(jìn)行，試講采取說(shuō)課的方式進(jìn)行，面試采取提問(wèn)答辯、查閱求職資料和評(píng)議科研成果的方式進(jìn)行，總分100分，其中試講60分，面試40分。具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，請(qǐng)登錄荊楚理工學(xué)院網(wǎng)站查看。

　　四、體檢、心理測(cè)試與政審復(fù)核

　　根據(jù)試講和面試結(jié)果綜合排名，按招聘崗位數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定進(jìn)入心理測(cè)試和體檢人選。心理測(cè)試和體檢由學(xué)校統(tǒng)一安排（體檢在荊門(mén)市二醫(yī)體檢中心進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，出具體檢結(jié)果；心理測(cè)試在學(xué)校心理咨詢中心進(jìn)行，出具測(cè)試結(jié)果），體檢或心理測(cè)試不合格者，不能聘用。

　　體檢和心理測(cè)試合格人員進(jìn)入政審復(fù)核。

　　五、公示及聘用

　　人事處將審批通過(guò)的擬聘人員名單在荊楚理工學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　六、相關(guān)說(shuō)明

　　1、擬錄用人員放棄來(lái)校的，由學(xué)校專(zhuān)項(xiàng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定是否予以遞補(bǔ)。

　　2、人才招聘工作實(shí)行親屬回避制度（依據(jù)2005年11月16日原人事部令第6號(hào)第27條的規(guī)定實(shí)行回避），如未主動(dòng)回避，一旦發(fā)現(xiàn)將取消錄用資格，并依照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理。

　　3、為確保招聘工作的公開(kāi)、公平和公正，全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察工作人員監(jiān)督。

　　4、對(duì)在招聘過(guò)程中，未按規(guī)定操作和徇私舞弊的人員，一經(jīng)查實(shí)將按照有關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定，予以嚴(yán)肅處理。對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》（人社令第35號(hào)）執(zhí)行。

　　5、人才招聘是學(xué)校人才隊(duì)伍補(bǔ)充的主要方式，學(xué)校和各具體用人單位要高度重視，做到程序規(guī)范、過(guò)程公開(kāi)、嚴(yán)格把關(guān)、擇優(yōu)錄用。

　　七、信息發(fā)布及政策咨詢

　　湖北省人力資源和社會(huì)保障廳（http://www.hb.hrss.gov.cn/）和荊楚理工學(xué)院（http://www.jcut.edu.cn/）為本次專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘公告發(fā)布網(wǎng)站，荊楚理工學(xué)院（http://www.jcut.edu.cn/）為本次專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘工作相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

　　政策咨詢電話：0724-2313890/2355625/2356595（荊楚理工學(xué)院人事處）

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0724—2355606（荊楚理工學(xué)院紀(jì)委監(jiān)察處）

　　附件：荊楚理工學(xué)院2019年專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.xls

　　荊楚理工學(xué)院

　　2019年3月14日