2019年湖北十堰竹溪縣公安局輔警招聘36人公告
竹溪縣公安局2019年警務(wù)輔助人員招聘公告
為進(jìn)一步夯實(shí)公安基層基礎(chǔ)工作,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的意見》(國辦發(fā)[2016]15號(hào))文件規(guī)定,經(jīng)竹溪縣人民政府同意,決定面向全縣公開招聘警務(wù)輔助人員36名。結(jié)合本縣實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
按照公開平等、競爭擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢,德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格選拔聘用社會(huì)優(yōu)秀人才,采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、崗位設(shè)置
在36名警務(wù)輔助人員名額中,設(shè)置文職人員11名,勤務(wù)輔警25名,具體見《職位設(shè)置表》。
三、報(bào)考條件
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法,模范遵守國家法律法規(guī),品行端正,維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益;
2、熱愛公安輔警工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配,未受過任何紀(jì)律處分;
3、限竹溪縣戶籍(生源地),男性年齡為18-35周歲,即1984年9月1日以后至2001年9月30日以前出生;女性年齡為18-30周歲,即1989年9月1日以后至2001年9月30日以前出生。
4、身心健康,五官端正,男性凈身高1.65米及以上,女性凈身高1.57米及以上。
5、具備高中(中專)及以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需工作能力。其中,文職人員應(yīng)具備大專及以上文化程度、履行崗位職責(zé)所需工作能力。
優(yōu)先條件:
同等條件下,優(yōu)先招聘下列人員:
1、退役士兵;
2、有公安基層工作經(jīng)驗(yàn)的人員;
3、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;
4、警察類或政法類院校畢業(yè)生。
禁入條件:
凡有下列情形之一的,不得招聘為警務(wù)輔助人員:
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2、曾因違法行為,被行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由處罰的;
3、被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
4、曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定,被解聘的;
5、家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的;
6、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
四、招聘程序及辦法
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間:自2019年09月17日起至09月20日止(上午8:30至12:00,下午15:00至18:00),逾期不予受理;報(bào)名地點(diǎn):竹溪縣公安局。
2、有關(guān)要求。報(bào)名時(shí)須提供本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件(復(fù)印件一式兩份),近期一寸正面免冠同底彩色照片4張,如實(shí)填寫《竹溪縣招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表》,并撰寫《個(gè)人自傳》,主要內(nèi)容包括個(gè)人成長經(jīng)歷、個(gè)人思想演變過程、家庭主要成員及主要社會(huì)關(guān)系,字?jǐn)?shù)不少于800字,要求本人手寫并簽名??荚嚳紕?wù)費(fèi)100元。
3、資格審查??忌鷮?duì)自己報(bào)名信息作出承諾,如實(shí)填寫相關(guān)信息。如填寫虛假信息責(zé)任自負(fù),一經(jīng)查實(shí),將被取消考試及聘用資格。資格審查工作貫穿本次招聘全過程,在招聘工作的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位條件的,取消其報(bào)考或聘用資格,一切責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)。
4、準(zhǔn)考證發(fā)放。經(jīng)過資格初步審查合格的報(bào)考考生,統(tǒng)一發(fā)放《竹溪縣2019年公開招聘警務(wù)輔助人員準(zhǔn)考證》。
《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
原則上報(bào)名人數(shù)不低于1:1.5的比例。
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1、面試
本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要了解應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、專業(yè)特長等,面試總成績?yōu)?00分。面試成績由主考官當(dāng)場(chǎng)向考生宣布,并經(jīng)考生、主考官、考場(chǎng)監(jiān)督員簽字確認(rèn)。因面試成績并列入圍考生可同時(shí)參加體能測(cè)試,因自動(dòng)放棄等其他原因產(chǎn)生的崗位缺額按面試成績高低依次遞補(bǔ)。
面試時(shí)間、地點(diǎn):2019年9月21日,竹溪縣公安局。
2、體能測(cè)試
報(bào)考警務(wù)輔助人員的考生進(jìn)入面試后還需參加體能測(cè)試,按照招聘崗位數(shù)1:1.2的比例從高分到低分的順序確定體能測(cè)試人選。具體測(cè)試內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)如下:
警務(wù)輔助人員體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)
體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn):2019年9月22日,長安學(xué)校。
(三)成績公布
面試成績?cè)谥裣h政府網(wǎng)等新聞媒體予以公布。
?。ㄋ模w檢和考察
依面試成績和體能測(cè)試結(jié)果由高到低的順序,按照擬招聘人數(shù),確定體檢人選。體能測(cè)試不合格者不進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
考察工作由縣公安局會(huì)同縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,主要了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、有無違法違紀(jì)及學(xué)業(yè)完成等情況。進(jìn)一步審查考生是否具備競聘職位所規(guī)定的相關(guān)條件和要求,做出考察合格與否的結(jié)論。對(duì)考察不合格出現(xiàn)的缺額,按程序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員體檢合格后進(jìn)入考察。
?。ㄎ澹┕九c聘用
根據(jù)面試、體能測(cè)試、體檢和考核結(jié)果,確定擬聘用人員,在竹溪縣政府網(wǎng)等新聞媒體予以公示,公示無異議的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
五、待遇及管理方式
1、《勞動(dòng)合同書》由縣公安局與被聘用人員兩年一簽訂。
應(yīng)聘者被聘用后,由縣公安局負(fù)責(zé)日常管理培訓(xùn)和統(tǒng)一指揮調(diào)度,被聘用人員必須按聘用單位的規(guī)定執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律和規(guī)章制度??h公安局對(duì)聘用人員一年一考核,對(duì)考核不合格人員予以解聘。
2、被錄用的警務(wù)輔助人員由公安局統(tǒng)一測(cè)量配發(fā)服裝,并根據(jù)工作崗位配置和使用必要配發(fā)防護(hù)裝備。在基層派出所工作的輔警,由派出所安排食宿,其中在偏遠(yuǎn)派出所工作的輔警,參照國家相關(guān)規(guī)定給予一定的交通、生活補(bǔ)助。并根據(jù)其工作年限、考核結(jié)果等情況實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,工齡工資50元/年。工資待遇按照3萬元/年標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
此次警務(wù)輔助人員的招考工作由竹溪縣公安局、縣人力資源和社會(huì)保障局共同負(fù)責(zé)。在招聘工作中,嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律,按照公開平等、競爭擇優(yōu)的原則,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)肅招考紀(jì)律,防止和杜絕不正之風(fēng),并接受社會(huì)監(jiān)督,確保招聘工作客觀公正。
咨詢電話:2846517 (縣公安局)
監(jiān)督電話:2846515 (縣公安局紀(jì)委)
附件1:《竹溪縣2019年公開招聘警務(wù)輔助人員崗位設(shè)置表》.xlsx
附件2:《竹溪縣2019年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表》.xlsx
竹溪縣公安局
2019年9月17日