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湖北

2022年湖北襄陽(yáng)市襄城區(qū)專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才40名公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2022-08-25 09:48      來(lái)源:襄城區(qū)人民政府
【字體: 】              

襄陽(yáng)市襄城區(qū)2022年專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才公告

 

為加強(qiáng)緊缺急需人才儲(chǔ)備,加快建設(shè)大美襄城,加速中心崛起,奮進(jìn)中部地區(qū)中心城區(qū)50強(qiáng),為襄城區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)智力支撐和人才保障,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開專項(xiàng)引進(jìn)一批緊缺急需人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)數(shù)量和引進(jìn)對(duì)象

(一)引進(jìn)數(shù)量。襄城區(qū)2022年事業(yè)單位專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才40名。引進(jìn)人數(shù)及資格條件見附件1《襄陽(yáng)市襄城區(qū)2022年專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才專業(yè)需求目錄》。

(二)引進(jìn)對(duì)象。國(guó)內(nèi)本科高?;蚝M庵咝?yīng)屆、往屆全日制博士研究生、碩士研究生;國(guó)內(nèi)本科高校2016年12月1日后錄取,并取得畢業(yè)證、學(xué)位證的非全日制博士研究生、碩士研究生。上述引進(jìn)對(duì)象的普通高校本科階段需取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位(不含自考、函授、成教、網(wǎng)教、專升本),海外知名高校范圍為最新的泰晤士報(bào)《世界大學(xué)排名》前500位、QS世界大學(xué)排名前500位、上海交通大學(xué)高等教育研究院《世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名》前500位。

二、引進(jìn)條件

(一)資格條件:

報(bào)名者除應(yīng)符合對(duì)應(yīng)的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格資質(zhì)等要求外,還必須符合以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán);

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正;

4.2022年應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生、博士研究生年齡分別在28周歲及以下(1994年1月1日后出生)、32周歲及以下(1990年1月1日后出生)。往屆畢業(yè)碩士研究生、博士研究生年齡分別在32周歲及以下(1990年1月1日后出生)、36周歲及以下(1986年1月1日后出生);

5.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生中,博士研究生和碩士研究生應(yīng)在2022年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,海外高校畢業(yè)生應(yīng)在2022年7月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;

6.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)名:

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分的;

2.在校期間受到院系以上處分的;

3.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

4.現(xiàn)役軍人;

5.已在襄城區(qū)轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的在職在編人員;

6.按規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)期限的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、政策待遇

(一)工資待遇。引進(jìn)對(duì)象根據(jù)專業(yè)匹配度和人崗相適度輸送到區(qū)直相關(guān)單位工作、學(xué)習(xí)和鍛煉,并按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定,與用人單位簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。博士研究生、碩士研究生分別按照公益一類事業(yè)單位七級(jí)、八級(jí)管理崗位同類人員核定工資福利待遇。試用期1年,試用期間不實(shí)行試用期工資(比照正式人員工資待遇)。試用期滿,考核合格的轉(zhuǎn)為事業(yè)單位正式工作人員,不合格的取消聘用。

(二)生活補(bǔ)貼。引進(jìn)對(duì)象試用期滿考核合格后,博士研究生每人發(fā)放10.8萬(wàn)元生活補(bǔ)貼(分3年發(fā)放,每月3000元),碩士研究生每人發(fā)放7.2萬(wàn)元生活補(bǔ)貼(分3年發(fā)放,每月2000元)。

(三)住房政策。對(duì)本人(及配偶)在襄陽(yáng)市區(qū)內(nèi)無(wú)自有住房的,根據(jù)市人才公寓入住政策,積極協(xié)調(diào)申請(qǐng)租住人才公寓。對(duì)新來(lái)襄(返襄)繳納社保、個(gè)人(及配偶)在襄陽(yáng)市區(qū)無(wú)自有產(chǎn)權(quán)住房且近5年內(nèi)無(wú)產(chǎn)權(quán)房出售交易記錄的緊缺急需人才,可積極協(xié)調(diào)申領(lǐng)一次性購(gòu)房首付款補(bǔ)貼券。經(jīng)審核批準(zhǔn),博士研究生、碩士研究生可分別申領(lǐng)12萬(wàn)元、8萬(wàn)元購(gòu)房首付款補(bǔ)貼券。

(四)子女教育。引進(jìn)對(duì)象的子女在襄城區(qū)接受基礎(chǔ)教育,由區(qū)教育局在政策范圍內(nèi),按照就近原則,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排到優(yōu)質(zhì)公辦幼兒園、小學(xué)、初中就讀。

(五)服務(wù)期限。最低服務(wù)期3年(包括試用期)。服務(wù)期未滿離職須經(jīng)批準(zhǔn),并退還已發(fā)放生活補(bǔ)貼(參加襄城區(qū)公務(wù)員、選調(diào)生等招錄并被錄用繼續(xù)留在襄城區(qū)服務(wù)的除外)。

(六)跟蹤培養(yǎng)。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》任職資格條件的引進(jìn)對(duì)象,推薦到事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)崗位任職,在職稱申報(bào)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任等方面,同等條件下優(yōu)先考慮。

四、引進(jìn)步驟

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年8月25日9:00至2022年9月13日18:00,報(bào)名窗口于2022年9月13日18:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。屆時(shí),審核未通過(guò)的報(bào)考人員,將無(wú)法修改、提交個(gè)人信息。因此,請(qǐng)盡量將報(bào)名、補(bǔ)充資料等操作提前,不要在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作,避免報(bào)名失敗。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄襄陽(yáng)人事考試網(wǎng)(http://www.xyrsks.cn/)→考試報(bào)名→襄陽(yáng)市人事考試網(wǎng)上操作系統(tǒng)→襄陽(yáng)市人事考試院公眾服務(wù)系統(tǒng)→注冊(cè)→賬號(hào)登錄,按提示填寫相關(guān)信息,填寫附件2《襄陽(yáng)市襄城區(qū)2022年專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才報(bào)名登記表》,并上傳個(gè)人照片(兩寸紅底彩色免冠登記照)、各對(duì)應(yīng)學(xué)歷階段證明材料掃描件、職業(yè)資格證書掃描件等。

3.報(bào)名要求。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告內(nèi)容,每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考,填寫信息和提交的資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,凡弄虛作假者取消引進(jìn)資格。各對(duì)應(yīng)學(xué)歷階段證明材料要求如下:

(1)國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生須提供:①本科階段的畢業(yè)證和學(xué)士學(xué)位證、學(xué)歷證書學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位網(wǎng)學(xué)位認(rèn)證報(bào)告;②研究生階段的碩(博)士畢業(yè)證和碩(博)士學(xué)位證、學(xué)歷證書學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位網(wǎng)學(xué)位認(rèn)證報(bào)告。

(2)國(guó)(境)外高校畢業(yè)生須提供:①本科階段的學(xué)士學(xué)位證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;②研究生階段的碩(博)士學(xué)位證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

(二)資格審核

引才工作專班對(duì)照資格條件要求,逐人進(jìn)行資格初審。對(duì)部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè)或者部分高校專業(yè)名稱設(shè)置與教育部專業(yè)目錄不一致的,與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的,經(jīng)區(qū)專項(xiàng)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意,可以報(bào)考??筛鶕?jù)報(bào)名和資格審核情況,對(duì)相關(guān)專業(yè)類別的引進(jìn)數(shù)量進(jìn)行調(diào)劑,調(diào)劑情況在襄城區(qū)人民政府網(wǎng)、襄陽(yáng)人事考試網(wǎng)公布。通過(guò)一個(gè)崗位類別資格審核的,不能再報(bào)考其他崗位。

(三)面試

參加面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)等在襄城區(qū)人民政府網(wǎng)、襄陽(yáng)人事考試網(wǎng)提前公布。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力等。

(四)考察

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分,按照一定比例確定考察人選。對(duì)參加面試人員較少,屬于特別緊缺的崗位,劃定面試成績(jī)最低合格線,對(duì)低于75分的,不納入考察范圍。如考察對(duì)象中途放棄,按相同崗位面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。進(jìn)入考察人員名單在襄城區(qū)人民政府網(wǎng)、襄陽(yáng)人事考試網(wǎng)公布。

考察前,考察組核實(shí)報(bào)考者相關(guān)證明資料,重點(diǎn)核實(shí):本人簽名的報(bào)名登記表、身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證書原件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位網(wǎng)學(xué)位認(rèn)證報(bào)告、職業(yè)資格證書原件、反映主要學(xué)術(shù)成果和重要獎(jiǎng)勵(lì)的資料等。海外高校畢業(yè)生還需提供教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。如考生提供虛假證明資料,所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

(五)體檢

按照考察及復(fù)核考生報(bào)考資格合格的情況確定體檢名單,并組織對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,體檢對(duì)象如有放棄或體檢不合格的,按照考察排序從高到低依次遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)考生面試成績(jī)、考察、體檢等情況,研究確定擬聘人選,經(jīng)區(qū)委審定后,在襄城區(qū)人民政府網(wǎng)、襄陽(yáng)人事考試網(wǎng)上公示(公示期為5個(gè)工作日)。公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用??忌鲃?dòng)放棄或被取消聘用資格的,可根據(jù)需要組織遞補(bǔ)。

五、辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)束無(wú)異議的,由區(qū)人社局對(duì)擬聘用人員的檔案、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件進(jìn)行復(fù)查合格后,辦理聘用合同、就業(yè)報(bào)到等手續(xù)。試用期滿后,考核合格的轉(zhuǎn)為事業(yè)單位正式工作人員、辦理編制登記手續(xù),不合格的取消聘用。

六、防疫須知

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排(最新疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、疫情防控政策可通過(guò)“國(guó)務(wù)院客戶端”微信小程序查詢),配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)考試的,遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫要求。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。故意隱瞞新冠肺炎真實(shí)病情或病原接觸史的,依法追究相關(guān)責(zé)任。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

七、其他事項(xiàng)

(一)本次專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才不收取報(bào)名費(fèi),不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大考生提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

(二)本次引進(jìn)人才全程接受社會(huì)各界監(jiān)督。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或其他違紀(jì)問(wèn)題,將嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0710-3353269。

(三)本公告由襄城區(qū)專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜另行公告??紕?wù)咨詢電話:0710-3607206、0710-3826975,疫情防控政策咨詢電話:0710-3607310,工作日上午8:30-12:00,下午2:30-6:00。

附件1:襄陽(yáng)市襄城區(qū)2022年專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需專業(yè)人才需求目錄.xls

附件2:襄陽(yáng)市襄城區(qū)2022年專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才報(bào)名登記表.doc

襄陽(yáng)市襄城區(qū)專項(xiàng)引進(jìn)緊缺急需人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年8月24日



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