林區(qū)公共檢驗檢測中心林區(qū)疾病預防控制中心專項公開招聘工作人員公告

神農架林區(qū)公共檢驗檢測中心、疾病預防控制中心因工作需要,現面向社會公開招錄專業(yè)技術人員1名,公告如下:

一、招聘計劃

專項公開招聘工作人員1名,所需專業(yè)為衛(wèi)生檢驗與檢疫或醫(yī)學檢驗技術。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.18周歲以上、30周歲以下;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力,專業(yè)方向對口,基礎理論扎實,學習成績優(yōu)良,實踐能力強,具有較好的綜合素質;

6.具備崗位所必需的其他條件(具體崗位條件詳見附件1);

7.錄用后在本單位需至少工作5年,期間不得提出調動或報考其他單位。

(二)有以下情形之一的不受理應聘

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

3.現役軍人;

4.聘用后即構成回避關系人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

6.林區(qū)事業(yè)單位在編工作人員不得報考。

三、報名及資格審查

(一)公告發(fā)布

招聘公告擬在神農架人力資源和社會保障局網站(http://rsj.snj.gov.cn/)及神農架林區(qū)疾控中心網站(http://jkzx.snj.gov.cn/)面向社會公布。

(二)報名時間與方式

1.報名時間:2022年12月6日至13日。

2.報名地點:神農架林區(qū)疾病預防控制中心人事財務科。聯(lián)系電話:0719-3332187;聯(lián)系人:常檜霖,郵箱:714371765@qq.com。

3.報名要求:報考人員應仔細閱讀招聘公告,如實填寫有關信息?？刹扇【W上報名方式,將相關證明材料發(fā)指定郵箱。

4.報名須知:報名時須提交本人身份證、相關學歷畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證書原件及復印件、近期免冠1寸彩色登記照片3張。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確,為便于聯(lián)系,在應聘期內電話號碼不得變更。

(三)資格審查及其他事項

1.報考相關截止時間:畢業(yè)證、學位證取得截止時間為2022年7月30日前,報名所需各類證件資料須于2022年7月30日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生,視為自動放棄。

2.關于學歷要求:若應聘人員為在校學生,不能以較低學歷報考。

3.關于專業(yè)名稱設置:崗位所需專業(yè)依據為《國家教育部門高等教育學科專業(yè)目錄》。

四、考核方式

1.本次招聘采取筆試和面試的方式進行考核。

2.筆試的時間及地點另行通知,筆試內容為報考崗位專業(yè)技術基礎知識。

3.面試的內容、方式、時間和地點以及崗位人員以神農架人力資源和社會保障局網站(http://rsj.snj.gov.cn/)及神農架林區(qū)疾控中心網站(http://jkzx.snj.gov.cn/)發(fā)布的通知或電話通知為準。

4.筆試和面試成績折合成百分制成績后,各按50%計入總成績,其中筆試最低合格分數線為60分,達不到最低合格分數線的,不得進入面試。

5.為保證考生質量和達到競爭擇優(yōu)的目的,原則上按崗位招聘人數和報名人數1:3的比例開考。報名人數未達到規(guī)定比例,對確實需要保留招聘崗位的,設置崗位最低合格分數線75分,達到或高于該標準可錄用。

五、體檢與考察

1.根據考生考試總成績,按照1∶1比例從高分到低分確定參加體檢人選;同一招聘崗位因考生總成績相同而導致體檢名額與崗位招聘計劃比例大于1∶1時,面試成績高的考生進入體檢。

2.體檢工作由招聘單位統(tǒng)一組織,在指定的醫(yī)院體檢,體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于修訂《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。

3.對考生思想政治、道德品質、遵紀守法等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。體檢人選自愿放棄或體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

六、公示

1.經體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在神農架人力資源和社會保障局網站(http://rsj.snj.gov.cn/)及神農架林區(qū)疾控中心網站(http://jkzx.snj.gov.cn/)面向社會公布。公示期7個工作日。

2.對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中依考試成績從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,按程序辦理相關聘用手續(xù)。

七、備案、辦理聘用手續(xù)

1.招聘結果報神農架林區(qū)人力資源和社會保障局備案后,即為新招聘的人員辦理聘用手續(xù),實行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省有關政策規(guī)定的薪酬待遇。

2.被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期制度,試用期一并計算在聘用合同期限內。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知15日內)不報到的,取消聘用資格,招聘單位可根據需要遞補。

八、信息發(fā)布及政策咨詢

林區(qū)人力資源和社會保障局網站(http://rsj.snj.gov.cn/)及林區(qū)疾控中心網站(http://jkzx.snj.gov.cn/)為本次專項公開招聘公告、面試時間和成績、錄取情況和結果公示等相關信息發(fā)布網站,請考生注意查看相關信息。

政策咨詢電話:0719-3332187  3333754