湖北
2023年湖北武漢科技大學(xué)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作人員公告
http://www.shenzhenhaoting.com 2023-08-16 09:50 來源:武漢科技大學(xué)
武漢科技大學(xué)2023年面向社會專項公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作人員公告
為貫徹黨的二十大精神,更好實施“才聚荊楚”工程,促進(jìn)高校畢業(yè)生留鄂來鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè),建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊伍,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)及有關(guān)文件精神,我單位擬面向社會專項公開招聘13名醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、單位簡介
武漢科技大學(xué)是湖北省人民政府和教育部共建的地方高水平大學(xué),是湖北省“雙一流”建設(shè)重點高校。學(xué)校學(xué)科門類齊全、特色鮮明,構(gòu)建了以工為主、理工結(jié)合,工、理、管、醫(yī)、文、經(jīng)、法、哲、藝、教等學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的綜合性大學(xué)學(xué)科體系。學(xué)校擁有8個博士后科研流動站,8個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點和41個二級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點,建有1個國家重點(培育)學(xué)科、10個省級重點學(xué)科,材料科學(xué)、工程學(xué)、化學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、計算機科學(xué)等5個學(xué)科進(jìn)入ESI全球排名前1%。
二、招聘原則
堅持黨管干部、黨管人才,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢,堅持因崗擇人、人崗相適,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);6.具備崗位所需的其他條件。
(二)具體條件
詳見《武漢科技大學(xué)2023年面向社會專項公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作人員崗位及其資格條件一覽表》
(三)以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;
4.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報名及資格審查
(一)報名方式
采取網(wǎng)上報名。報名指定郵箱:wkdyycl@163.com,聯(lián)系人:屈老師,聯(lián)系電話:027-68893500。
(二)報名時間
自公告發(fā)布之日起至2023年9月15日止。
(三)報名要求
1.應(yīng)聘人員提交的報名材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、有效。凡本人填寫信息不真實、不完整、不規(guī)范者責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。
2.應(yīng)聘人員需提供以下材料掃描件:①個人簡歷;②身份證;③就讀大學(xué)以來的畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證材料(通過學(xué)信網(wǎng)、學(xué)位網(wǎng)認(rèn)證下載);④相應(yīng)職稱資格證明和聘任證明;⑤職(執(zhí)、從)業(yè)證;⑥工作單位出具的工作證明及單位級別證明;⑦武漢科技大學(xué)應(yīng)聘人員“親屬回避”承諾書。
(四)資格審查
1.關(guān)于相關(guān)時間節(jié)點:①年齡從1月1日起算,如年齡要求45周歲及以下,則應(yīng)為1977年1月1日及以后出生的,其他依此類推。具有3年及以上三級醫(yī)院科室主任工作經(jīng)歷的應(yīng)聘人員年齡可放寬5周歲。②工作經(jīng)歷截止時間為2023年7月31日。③畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時間為2023年7月31日,國外、境外留學(xué)人員須于2023年7月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。④報名所需其他各類證件資料須于報名截止日前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動放棄。
2.招聘計劃與資格審查合格報考人數(shù)不足1:3的,學(xué)??扇∠?、核減或保留崗位計劃,并向社會予以公布。
3.資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。
五、考試考核
本次專項公開招聘工作在湖北省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,由武漢科技大學(xué)校醫(yī)院組織開展??己瞬扇」P試、面試結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)筆試
筆試采用閉卷方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員均須參加筆試。筆試重點測評應(yīng)聘人員的崗位所需的專業(yè)知識水平。筆試實行百分制,滿分為100分。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的應(yīng)聘人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
在筆試成績合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)從高到低的筆試成績順序,按照各崗位招聘計劃與筆試合格人數(shù)1∶3的比例確定面試人選,筆試成績末位并列,全部進(jìn)入面試;不足1∶3比例的,按實際參考合格人數(shù)確定面試人選。筆試具體安排將通過武漢科技大學(xué)醫(yī)院(http://www.whkjdxyy.com/)的“通知公告”欄另行通知。
(二)面試
面試按照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行,滿分為100分。面試包含結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)試工,滿分均為100分,各占面試成績的50%。結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位所需業(yè)務(wù)能力,專業(yè)試工主要考察應(yīng)聘人員臨床操作技能。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分的應(yīng)聘人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試具體安排將通過武漢科技大學(xué)醫(yī)院(http://www.whkjdxyy.com/)的“通知公告”欄另行通知。
(三)總成績計算
1.總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
2.計算應(yīng)聘人員成績時,保留小數(shù)點后兩位。如考試總成績相同,以面試成績高者優(yōu)先。如面試成績相同,以專業(yè)試工考核成績高者優(yōu)先。
六、體檢、心理測試與考察
(一)按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例,依應(yīng)聘人員總成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢、心理測試與考察人選。
(二)體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定,由武漢科技大學(xué)統(tǒng)一組織,費用自理。體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
(三)心理測試由武漢科技大學(xué)統(tǒng)一組織。
(四)考察堅持德才兼?zhèn)?、以德為先,注重對?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,并對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行再次復(fù)審。應(yīng)聘人員需提供派出所出具的無刑事犯罪證明。
(五)應(yīng)聘人員自愿放棄、體檢、心理測試或考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
七、公示
(一)體檢、心理測試、考察合格的,確定為擬聘用人選,在武漢科技大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://rsc.wust.edu.cn/)進(jìn)行公示,公示期7個工作日。
(二)公示期間如收到問題反映,由武漢科技大學(xué)調(diào)查核實。
(三)公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,向湖北省人力資源和社會保障廳申請聘用備案。
(四)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予辦理聘用備案;公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩申請備案,待查清后再決定是否申請備案。八、辦理聘用手續(xù)
(一)經(jīng)湖北省人力資源和社會保障廳審核備案后,通知新聘人員報到,簽訂聘用合同,約定試用期且計入聘期,實行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。擬聘人員不享受學(xué)校寒暑假輪休制度,按醫(yī)院休假制度管理。
(二)擬聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的,取消聘用資格。
九、違紀(jì)違規(guī)處理
對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
十、信息發(fā)布與政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)網(wǎng)站為本次專項公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,武漢科技大學(xué)網(wǎng)站(http://www.wust.edu.cn/)和武漢科技大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://rsc.wust.edu.cn/)為本次專項公開招聘公告、工作情況、相關(guān)通知、錄取情況、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請應(yīng)聘人員注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話:027-68862865(武漢科技大學(xué)人事處)
監(jiān)督舉報電話:027-68862473(武漢科技大學(xué)紀(jì)委)
武漢科技大學(xué)
2023年8月15日
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